爱华网我认识许多成功的老板，也认识许多失败的老板。
成功的老板之所以成功，是因为有他成功的方法。失败的老板之所以失败，是因为亦有他失败的教训，在商界风云变幻中，有喜就有悲，欢笑伴随着泪水，有苦也有咸，酸涩中流淌着汗水。可是，不管遭遇什么，你尝试着付出，拥有了一份做老板的体验，领略到了人生的别样意境。只不过有时现实的困境阻挠你的脚步，那其实也没啥了不起，不象有些人，空有做老板的雄心壮志，但在实际行为中畏首畏尾，梦想往往搁浅在现实的沙滩，更不要说搏风击浪，去感受一份激情和刺激了。
当前，就业环境日趋恶劣，过剩经济时代因同质化产品导致的激烈竞争残酷打压着众多经理人的生存空间和主观自尊，他们也很茫然目前的选择还能支撑自己的价值到何时，为此忧心忡忡，为此茶饭不思，睡卧不宁。
那么，为什么不考虑自己做老板呢？是啊，你没有尝试过，不知道可能的把握和保险系数有多大。再说万一失败了，脑海里倾家荡产的惨景会不断冲击你脆弱的心壁。但话说回来，你从没尝试过任何自己原先期待过的可能，你不给自己一个机会，一份冲动，怎么就知道自己不行了呢？
做老板，是你从未经历过的事，内心自有豪情的涌动，关键是要排除精神干扰和情绪波动，亲自走出第一步，别人再多的资源、再多的人脉刚开始时也许帮不了你。
记得阿里巴巴首席执行官马云在谈到创业时说过这样充满豪气的话：做自己想做的事，做自己认为对的事，做别人不敢做的事，做别人做不好的事。李嘉诚可以，我马云也可以，那么中国80%的年轻人，都可以！我坚信必须每天努力，勤奋未必让你成功，但是不勤奋，一定不会成功！这使我不由得想起二十年前一位教授送给我的一本《美国企业家精神》，上面讲的恰恰是一群有类似经历的人最终缔造了美国，就好象明朝的开国皇帝朱元璋原本是个放牛娃和和尚一样。
众所周知，从1492年哥伦布发现美洲后的几十年间，西班牙、荷兰等国的探险家们相继来到北美。以后又来了法国人。他们到大西洋彼岸来的动机多种多样；为本国占领土地，寻找传说中的西北航道，建立路上供给基地……可是，无论西班牙人、荷兰人还是后来的法国人在那个时代里都没能在北美大陆定居下来。
在英国，一位名叫理查德·黑克罗特的地理学家写了一本名为《西方殖民论》的书，在这本书里他劝英国人到新世界去，“为英国国库增加利润，为女王陛下增加荣誉，为英国的产品去提供市场，为无业的青年提供象样的职业”。黑克罗特在这本书里着意渲染的是“大自然的恩赐”和发财的机会，而对移居新大陆可能出现的恶劣条件，则轻描淡写，一笔带过。
《西方殖民论》确实起到了蛊惑人心的作用。1606年英王詹姆士一世授权伦敦的大商人和土地贵族组成股份公司负责开发北美殖民地。1607年，三艘其貌不扬的船只把120名陷于绝境的船客运往新大陆。
首批移民中有破了产的投机家、被法庭判了刑的亡命徒、没落的绅士和找不到工作的手艺人，最多的是不能支付旅费而与伦敦殖民公司订立契约的契约奴。总之-爱华网-，他们是这个世界上最穷、最苦、最不幸的人。到新世界来是因为在旧世界走投无路、前途渺茫。他们期待着大西洋彼岸的自由和机会，即使冒葬身鱼腹的危险也在所不惜。
最后的结果，我们也知道了，正是这群看似带有落魄的类似无业游民的人物最终成就了美利坚，他们不仅创造了一个新的国家，而且创造了世界上第一部资产阶级成文宪法。“建立了没有封建残余或君主制传统的纯粹资产阶级制度”，而这种情况，正如恩格斯所说：“有朝一日必定会导致震惊全世界的转折，一旦美国人开始做了，他们就会以巨大的力量和飞快的速度做下去……”
创业是有风险的，这话谁都懂。
据发达国家创业数据统计：每年都有上百万家新企业诞生，35%的新企业在当年就失败了，活过5年的只有30%，生存10年的仅为10%。同时，导致创业失败的原因前三位分别是市场（27%）、管理（24%）和技术（12%）。中国创业数据统计结果也显示：中国创业企业的失败率高达70%以上。七成企业活不过一年，平均企业寿命不足3年。|!---page split---|
著名品牌营销专家、蓝哥智洋国际行销顾问机构CEO于斐先生指出，对于有心创业的人来说，不管你出身高贵还是出身低贱以及过去职位高低，成就大小，其实都不重要。
重要的是，把握自己的命运要有受苦受累的思想准备，要清楚的明白，当你离开原本相对安定的生活，去一个变幻莫测的新市场，这一行动本身是需要冒险精神的。而一旦操作不慎、陷入困境的时候，更需要一种顽强的开拓精神，美国的诞生，与一群新移民艰苦奋斗的习性和进取的愿望是离不开的，他们亢奋的状态使他们必须在什么都没有的情况下为生存而努力，靠自己的双手开拓市场，养活自己，期间，也许没有任何机构和个人来为他们提供现成的东西，他们有的只有高涨的激情和亢奋的状态，通过坚持和开拓，最终达到了事业的高潮。
记得在我们蓝哥智洋营销咨询成立八周年之时，前来道贺的香港某大型食品集团总裁田先生和我坐在香格里拉咖啡厅聊天，当时两人交流了许多看法，他的思想我的见解相互碰撞在一起，有许多内容目前已记不清了。应该讲田先生也谈得上是一位成功的商人，90年代中期移民加拿大，在瑞士、英国都置有房产。但其穿着却十分朴素，最醒目的标志是四十九岁的年纪头发已白了一半。看起来，他的从商之路非常辛苦。在他临走前，有一席话我觉得还是很有收益。
这世上任何一个成功的商人，都不可能谈成每一个项目。就象再优秀的球员也不可能每场球只赢不输。不顺只是人生的一部分，没什么大不了的，每一个走向自己理想的人，都应该具有遭遇失败的心理准备。最重要的是：遭遇挫折之后，你的下一步做什么？
在和从多成功的老板打交道时，我发现成功的老板往往把失败看得很平常，认为那是人生中的一个过程而已，就象输和赢，也是生活的一部分。关键是你有了目标，从失败中才能获得个人成长与突破，从失败中看到自己的弱点和缺陷，无非是再进行修正并继续坚持，付诸行动而已。
相反，失败的老板呢？往往片面主观的放大因失败带来的一系列负面影响，把普通的一次失败看成了犹如泰山压顶般的灾难，为此，接下来他们既定的目标就会偏移，心态上就不会再有继续坚持一把的勇气，怕犯错误，怕再做错事，最后选择了放弃也就把自身原本应该有的幸福人生也放弃了。
看得出，许多人都有想做老板的冲动和欲望，这是值得可喜可贺的事。
正如著名品牌营销专家、蓝哥智洋国际行销顾问机构CEO于斐先生所说的那样，你在原先单位打下的基础和积累的人脉也的确应该发挥其价值了。没有尝试过的东西未必都会失败，尝试过的东西也并不见得样样成功，关键还在于怎么看待失败，怎么看待自己，做老板肯定面临着风险，但风险背后又何尝不是无限的风光呢？
记住我的话吧，勇敢追随内心创业激情，就像面对爱情勇往直前。
有心做老板，为什么不去尝试一下？
