前华为人 《华为人,你懂的》 第二十三回 走在艰苦日子的最前面
第二十三回走在艰苦日子的最前面 有一段描述很有意思。大意是说街头的小混混虽然被人们看不起,但是仔细研究发现他们本身并不自卑,相反他们的自信心很膨胀,原因是我们认为工作、创业是我们的事业,他们则认为打家劫舍最好蹲个班房是他们的事业。如果进了号子,那真算不上事业失败,相反相当于得了个荣誉勋章。
在偷拿抢要这一行,你说你抢了多少多少东西,打了谁家的孩子,那真不稀奇,你要是蹲过几年大狱,那可真是让人刮目相看了。因此我们工作的人也是,天天加班到凌晨两点以后,只要我们心里还美滋滋的,跟打了鸡血一样,觉得生活有意义,工作有意义,就像为共产主义事业奋斗,那么我们一天工作235个小时,都不觉得艰苦,不觉得累。那些外表看上去伟大而又艰苦的事业就是这么被创造出来的,先锋们创造的过程必然是艰苦的,但是他们有铁一般的信念作为支撑,虽壁立千仞,却如履平地。 在大四的时候,我受邀去参观郑州的一家小公司,那家公司是做虚拟现实的。参观完回来我深有感触,说了一句我现在仍然觉得很有道理的话,与大家共勉:“做IT的,要么在大公司里做,要么自己做。”当然任何真理都是相对的,如果你能瞅准处在萌芽中的淘宝和阿里巴巴或者华为,哪怕退一万步讲,26(指中兴公司,因其英文名称ZTE中的Z在字母表中排第26位)也好,那真是烧了高香,我觉得这个可能比创业还难。 由于我预答辩表现的一塌糊涂,邱处机道长开始给我增加工作量,管小弟也开始忙忙碌碌,而我更是摩拳擦掌,跃跃欲试,主动请缨。兄弟们,你们要看准最后四个字:主动请缨。 作为新员工成功的不二法门就是主动。还有一个很重要的原则就是,开始要猛一点,很简单的一个道理,如果开始很猛,给大家印象很好,什么好机会都是你的,即使你后面打两天瞌睡,休息休息也没甚大碍。而你开始弱弱的印象一旦奠定,你要改变这个第一印象相当困难,以后机会也就更难抓住了。 当有人问我新员工应该怎么做时,我无一例外地建议他们,开始加班加到死,因为万事开头难,后面细水长流的时间还多得是。 果不其然,我的工作量倍增。明代的王阳明大师强调“知行合一”,台湾的钢琴大师林文信在教授钢琴的时候说得最多的一句话就是:“坐而论,不如起而行。”因此在做中学才是进步最快的方式,对着三个字母ABS,我看了三周两天也不知道是什么意思,结果我修改了一个小问题就全弄明白了。我们学三个月的问题单流程还不如花一上午走一张问题单试试。我们铺天盖地的搞普法教育不如让每个人在班房里蹲三天,就是这个道理。 很快我由原来的晚上11点才回去,变成了现在的12点以后,但是我感觉很幸福。很多人可能会鄙视,虽然我不是出家人,但是也不打诳语,我当时真的很兴奋,我感觉我的事业就此开展了,我在拼命地工作。现在看虽然它的意义是有限的,但是如果让我从头来过,我依然会在开始的时候拼命工作,后面则会劳逸结合,享受生活。 我每天都坚持最晚回家,看代码,改问题单,有开发时争取开发量。每天厚着脸皮向管小弟请教问题,他可是个耐心极差的孩子,所以我必须一遍听明白,即使不明白也不问了,吃亏了就明白了。然而兄弟们,什么时候勇往直前都没有错,但是有多少人,他们停下来了,他们在做什么:有一部分人在骂娘,有一部分人在参禅悟道。
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