四代同堂满月酒讲话 四代同堂,谁是主角



     时光如梭,这句话放在职场上一点也不为过。转眼间,上个世纪60年代出生的人就成了职场的前辈。70年代出生的人,自然成了中坚力量。80年代的年轻人,生龙活虎地活跃在职场。而90年代的新新一族也开始在职场中崭露头角。

  这四代人各具特点,同处职场,难免互不服气,时常磕磕绊绊。我们经常遇到下面的场景:

  60后的BOSS找来70后的部门负责人,传达近期目标和任务,70后理解BOSS用意后,领命而去。70后接着召集80后的主管们,下达具体任务。80后们开始窃窃私语,甚至当面质疑:任务这么重,怎么可能完成?这活儿根本就不是我们部门该做的,为什么不向BOSS反映?这样的战略根本就是错的,BOSS在搞什么啊?!当然,也有斗志昂扬的时候,没等70后领导说完,就表示“知道了,知道了!”至于结果,谁也不可保证。当80后的主管们找到90后的“小菜鸟”安排具体工作的时候,问题将更具戏剧性,小菜鸟会明里或暗里的抱怨:“把事情都让我做了,你做什么呀?!”他们要的是公平,领导就该有特权?他们可不这么认为。

  在这常见的一幕中,我们大致可以看出这四代人在职场舞台中的“角色”。

  本色演出

  60后:最强话语权

  60后,50岁左右,在职场中已然是奋斗多年的“老前辈”,一般占据着企业中金字塔的位置,说他们是“boss”级别的人物丝毫不为过。他们都经历过激情燃烧的岁月,中国市场经济最为蓬勃的时候,也是他们职业生命最旺盛的阶段,他们有的从国企中“下海”,在淘金大军中靠着踏实、吃苦攒出第一桶金。有的在民企急需人才之时,依靠扎实的专业、敬业的精神加盟企业,如今成为“元老”级人物。

  在企业中,他们通常是资历最老牌。靠着长期摸爬滚打的经验和市场搏杀中训练出的敏锐洞察力,他们大多在企业中是无可质疑的“决策者”。即便是没有做到金字塔位置的60后,也会因经验丰富、忠诚可靠而在企业中拥有一定的话语权。

  70后:任劳任怨的中流砥柱

  70后在职场中历练多年,对事业、人生都有着渐为豁达通透的认识。在职场中,他们对于规则、灰度有着几近炉火纯青的灵活掌握。他们对事业的重视和忠诚在此刻都达到最高峰,这来自人生价值的追求,也源于生活的压力。在企业中,他们是被委以重任的中流砥柱,是企业战略实施的重要执行者。从他们那里,几乎听不到抱怨,像是任劳任怨的老黄牛。在下属眼中,他们几乎没有完不成的任务。对于下属,他们更多的在担任“师傅”的角色,用专业和人格魅力去引导初生牛犊的下属们攻城拔寨。

  80后:雄心勃勃的后起之秀

  80后,正是意气风发,雄心勃勃的年纪。当初70后各种看不惯和批判仿佛就在眼前,如今他们已成为70后必须倚仗的左膀右臂,甚至并驾齐驱的竞争对手。80后有激情,有干劲,也容易冲动,急于表达自己的观点,野心勃勃的要让职场听到自己的声音。经过几年的历练,他们的实力逐渐显现,已然开始担任部门主管甚至更高职务。作为一名管理者,80后还稍显青涩,面临很大的挑战,但无论如何职场的锦绣大道已在他们面前展开。他们需要的不过是时间。

  90后:职场新鲜风

  90后无疑是最受争议的一代。但他们如80后一样,必将从争议走向主流。他们正加快步伐涌入职场。他们就如一股新鲜的风,不管你是否愿意,都会被他的气息拂过面庞,并为之做出改变。因为,作为最年轻的一代,这个舞台终将是他们的。

  我型我秀

  因为年代的不同,造成这四代人的知识结构、人生态度都有很大的不同。如此形成的风格鲜明,立场不同,让这四代人打起交道来难免会磕磕碰碰或火花四溅。

  对工作态度不同

  60、70后对工作基本是任劳任怨的典型。但问题是,他们制定的任务要由80、90后们来完成基础的,也是最繁琐的部分。60、70们不畏艰苦、无私奉献的精神常常给80、90们带来巨大的压力。对他们来说,工作只是生活的一部分,对工作如此拼命不是他们所追求的。因此,在面对繁重工作时,他们心里常常抱怨被“老前辈”们拖下水。

  前辈不让贤后生不买账

  80、90后的性格中离不开一个“傲”字。因为信息获取的便利,他们对事物的敏感度、时代变化的捕捉力都优于前辈们。这难免让他们对60、70后领导们的“迟钝”、“瞻前顾后”感到急不可待。但在60、70后的眼里,晚辈们获取信息能力确实突出,但对核心信息的筛查、有益信息的应用还停留在“幼稚”和“想当然”的阶段。

  做事风格不同

  80、90们说话喜欢单刀直入,做事喜欢直捣黄龙。而60、70后则注重事事周全、顾全大局,做事更讲究艺术性。后辈们抱怨前辈“说话绕来绕去,做事瞻前顾后”。前辈们感叹后辈“谋略不足,勇气可嘉”。

 四代同堂满月酒讲话 四代同堂,谁是主角
  其实,不用计较在这职场之中到底谁是真正的主角,只要大家都用“主角”的标准和责任感要求自己,不管是60、70还是80、90都会成为职场上光彩夺目的一员。主角不可能是一个人,也不可能是一代人,在以团队素质决胜负的今天,没有谁唱得了独角戏。

  

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