解决生活中的难题作文 二次洗牌,钢构企业必须解决的四个难题



    中国钢构业第一轮洗牌大战还没有结束,第二轮洗牌大战就已经接踵而至,其标志性事件应该是,2005年12月,三维钢构一纸《钢构价格白皮书》所引发的行业“地震”。可以说,钢构行业平静的时代已经渐行渐远。其实,不只是钢构业进入了洗牌的大潮中,其它行业也是如此,如空调业、手机业等等。而且,几乎每个存在真正意义上的市场竞争的行业都必须经过这些阶段,可以说,这是市场经济发展的必然。

    站在钢构企业决策者的角度来说,任何企业的决策者都不愿自己的企业成为洗牌大战的牺牲者,但是市场竞争的残酷无情,决定了最后的胜者或“剩者”都只能是少数。那么,钢构企业如何才能够成为笑到最后的“剩者”呢?我认为,关键的一步是钢构企业必须努力解决眼前的四个难题:战略难题、人力资源难题、质量难题、品牌难题。

    我在三年前的一篇文章——《钢构企业四类观念急需转变——民营钢构企业生存之道》中,对民营钢构企业的发展做了一定的分析,指出了其要生存就必须转变相关的人力资源观念、营销观念、产品观念以及品牌观念。事隔三年,不少企业做了较大的改进,并取得了较好的业绩,但是仍然有很多企业喊着漂亮的口号,却走着老路,以至于企业的产品质量出现大的问题,危害深远。这不能不说是一种遗憾。

 二次洗牌,钢构企业必须解决的四个难题

    因此,在钢构业迎来二次洗牌的今天,我想再一次谈谈钢构企业的生存之道,只是这一次钢构企业的时间更为紧迫。

    首先,钢构企业必须解决战略难题。每个企业都应该有自己切实可行的战略规划,但是根据相关资料显示,很多钢构企业都没有。这就造成很多企业行为的盲目性,如,盲目扩建、盲目多元化、盲目拓展新市场。另外,我们还可以看到,前几年高调进入钢构行业的公司,由于缺乏可行的战略,依靠“三自经”——“自吹自擂、自命天高、自以为是”,如今已经有不少企业一蹶不振,甚至黯然神伤的退出了钢构市场。所以,二次洗牌的到来,钢构企业必须结合社会发展趋势、行业发展趋势及现状等等,做好企业的内外部调研,制定一套富有远见,同时又行之有效的战略。而且,人力资源、质量控制、品牌等问题都应该纳入公司战略规划中,而不能只是在口头上非常重视,行为上听之任之。

    其次,钢构企业必须解决人力资源难题。人力资源几乎对于所有的企业来说都是一个难题,人才流失更是问题中的关键。但是,不管是人才流失还是金员工出走,不管是消极怠工还是得过且过,钢构企业面对的人力资源问题同样必须解决。企业必须建立适合企业和行业现状的人力资源制度,稳定员工,提高工作效率。更进一步来说,钢构企业还必须学会借助企业外部的人力资源,毕竟企业不可能把所有需要的人才都招聘到企业。所以,如何恰到好处的整合社会的人力资源,是钢构企业在二次洗牌的竞争中需要继续重视的一个关键。

    再次,钢构企业必须解决质量难题。尽管在一定程度上,中国钢构企业的质量控制已经不是什么难题,工程质量的同质化现象也比较严重,但是我们仍然不能忽视不同企业之间存在的千差万别,以及由于急功近利造成的质量隐患。甚至可以说,很多钢构企业的质量都有待提高,否则,这些企业在二次洗牌大战中自然是在劫难逃。例如,2005年,钢构行业有关质量的大事故远远不止一个,这应该是行业发展的一个警钟。如果企业不给予足够的重视,那么其最终会收到市场经济规律的严惩。另外,三维钢构抛出的《钢构价格白皮书》尽管在一定程度上有助于行业自律和“他律”,但是要解决钢构行业的质量难题,单靠三维钢构的一纸白皮书还是远远不够的,其起到的只是抛砖引玉的作用。

    最后,钢构企业必须解决品牌难题。塑造强势品牌有利于企业招聘人才,留住核心员工;强势品牌有助于提高企业的盈利能力;有助于提高企业的核心竞争力等等。品牌的作用这里不用多谈,很多钢构企业都已经意识到了品牌的重要作用。但是,很少有钢构企业将品牌塑造提高到战略高度,也很少有钢构企业进行科学系统的品牌建设。面临二次洗牌,钢构企业要想取得胜利,塑造强势品牌是一个至关重要的环节。钢构企业急需解决这个难题。2004年,我在《建筑企业品牌塑造的三步走》对于建筑企业的品牌塑造问题做了比较系统的论述,钢构企业可以说属于建筑企业的范畴,有兴趣的读者可以参考参考。还有,值得一提的是,品牌营销是营销的最高境界,所以,如果钢构企业能够成功塑造品牌,那么营销问题自然能够在品牌塑造的过程中得到改善和解决。

    欢迎与aihuau(爱华网)专栏作者探讨您的观点和看法,谢付亮,远卓品牌(www.yzpp.com)策划总监,著名品牌策划专家,人性品牌策划理论创始人和实践专家,国际注册高级商务策划师,擅长“超低成本塑造品牌”,曾任跨国电器公司品牌经理,为多个品牌创造过业绩连年翻番的佳绩,爱华网、中国管理传播网、中国营销传播网、销售与市场等30余家媒体专栏作家,著有《品牌即人品》、《品牌第一》、《“3+3”成功塑造品牌》。手机:13588268508,E-mail:[email protected]

  

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