爱华网这670万人中，绝大部分的人选择了中小型企业。这些中小型企业都不好吗？也不是，有些中小型企业好得出奇，比世界500强、中国500还要好，这就是就业的第二条标准——选未来。选择中小型企业时，一定要从未来具有发展潜力的行业中选，也就是选择新兴行业。新兴行业的特点是企业比较小，但具有无限的发展空间。新兴行业与成熟行业相反，没有几家独大，只有群雄逐鹿。新兴行业里的企业发展迅猛，会给你提供锻炼和快速成长的机会。就拿十年前的互联网行业来说，那时候从事这一行的毕业生到现在，只要努力，都没有发展得太差的，这就是入对了行。高速发展的新兴行业中存在高速成长的中小型企业。这些企业运作高效，拥有满足市场多样化需求的产品和服务，具有独特的创意和高成长性的项目，注重培育创新为核心的企业文化，讲究团队合作，鼓励创新，看重专业人才的培养。更重要的是，这些企业的准入门槛不高，大学生容易找到适合自己成长发展的位置。
大学生在企业中发挥创新创意能力的同时，可以伴随行业、企业的高速发展获得丰厚的回报。以优酷网为例，这家公司成立于2006年6月，2007年招聘员工时，鲜有大学生问津，2010年12月公司上市，公司执行全员持股，500多名员工均身价过百万。当然，这仅仅是个例，但如果大学生们能够将目标锁定在朝阳行业的中小型企业上，通过对时代背景、行业信息、企业调研的认识和把握，通过自己的奋斗和坚持，一定能够创造出属于自己的财富生涯。有的同学会问：“我选的行业是新兴行业，我的公司就一定能发展起来吗？我的未来就一定会好吗？”新兴行业的企业比较小，风险高，倒闭的可能性比较大。但是，就算你选错了企业，所冒的风险还是比选错行业要小。因为公司倒闭了，你可以进入另一家同行业的企业。为什么能进入呢？因为你已是“业内”人士了，说白了，就是有行业背景的人。2000年，全球出现了第一次互联网低潮，海外投资者纷纷撤资，国内大批互联网公司陷入裁员、兼并、收购和倒闭潮中，许多网站最后或消失不见，或被迫转型。但早年就进入这些企业的人们都去哪儿了呢？只要留在这个行业里的，大部分都通过一次次的机会进入了当时还不大的新浪、搜狐、百度、阿里巴巴、腾讯等企业，目前他们都是这些大型企业的高层管理人员了，有着丰厚的薪资和股票期权。能否把选择标准定得更精确一些呢？也就是说，我能既选择了正确的新兴行业，又能尽量选对企业平台吗？这种可能性当然是有的。
