爱华网——本刊专访厦门中同能源科技有限公司董事长叶世乐 “每个人都会有老去的一天，每个人都不希望老来孤苦。我们奉献的不止是我们的点滴劳动，还有我们的一份真诚爱心和对老人孤寂心灵的慰藉！ 俗话说：老吾老以及人之老，幼吾幼以及人之幼。在我们赡养孝敬自己的长辈时，不应忘记那些同样为了建设祖国而奉献一生的老人；在抚养教育我们自己的小辈时，尽我们的能力帮助那些同样弱小的孩童。 我们不希望自己年老体衰后被社会遗弃，我们谁也不希望自己步入高龄却被子女嫌弃。 从现在做起！从点滴做起！不仅是为了给那些孤苦的老人带来一点点安慰，更为了我们的子孙建立一座永恒的榜样丰碑！” 中锐家基金中的一段感言，让我此次中锐空气能企业之旅回味良久、受益颇多。曾经参观过方太企业的“孔子堂”，对方太推崇“儒学”，以“儒家文化”治企的理念深感敬佩；而在空气能热水器行业中，中锐企业的“孝文化”在业内外同样也深受传颂。 后起之秀，以孝凝聚人心 在中锐企业偌大、宽敞的大办公区内，墙壁上随处可见张贴的《新二十四孝》企训画帖，以“二十四孝”作为企训，这在新能源企业中尚不多见，中锐空气能作为新能源行业的后起之秀，从创立之初，就把企业文化建设放在重中之重，用中锐董事长叶世乐先生的话就是“没有核心文化的企业，那只是一座没有情感的工厂，中锐要做的不仅是制造产品，更是为了回报社会”。 叶世乐，厦门中同能源科技有限公司董事长，中锐空气能热水器企业的掌门人，感觉其本人比照片显得更为年轻、精神百倍，这样一位年轻的企业家是如何带领一支年轻团队让中锐空气能在短短不到两年时间就在闽南地区崛起的呢?从中锐家基金的使命中我们可以看出一斑“遵循孝心，播孝扶弱、共建我家、服务大家”，中锐承诺，“取之于民，用之于民；中锐家基金要全方位实施项目，惠及全国所有孤寡老人”。 当笔者与之讨论，目前空气能热水器产业应该说已经到了整体产业快速发展，各企业争相攻城拔寨、开拓市场的关键时刻了，在其他企业现今以销量、以市场占有率作为衡量企业站位的标准时，中锐为何处之泰然，如此精心地在打造企业文化？叶世乐坦言“中锐目前是一个新生品牌，在有限的资金中依旧坚持拨出一部分基金作为中锐开展孝文化的基础，这是因为中锐企业站得更高、看得更远；从现在开始就想到未来5年到10年的行业竞争，一定是企业核心文化之争；抛开公司战略方向不说，实施孝文化其实也是中锐办企业最单纯的初衷，只要人人都能为孤寡老人献出一点点爱心，帮助他们，这个世界将更美好。” 中锐空气能副总经理邓翔先生对笔者说，中锐的员工年终的时候都不会自己拿奖金，中锐会把每个员工的奖金用信笺包好以邮寄的方式汇给他们各自的父母，以实践公司提倡的孝文化，公司还组织员工经常一起学习、探讨《弟子规》，“兄道友，弟道恭，兄弟睦，孝在中”，在中锐的大家庭中，同事间就像兄弟姐妹一样互帮互助，共同学习，共同进步；这就是叶世乐先生经常所说的理念之一，“中锐文化是地——让中锐人团结关爱，让孤单奋斗的同仁找到心灵的归宿！” 大家之范，以爱广洒众生 与叶世乐对话，你不仅可以感受到一个企业家的胸襟，更能体会到一个社会学家的大家之范和一个哲学家的冷静、睿智。对于选择从事空气能行业作为毕生事业，叶世乐在自己的微博中记录到“我自信低碳空气能产业能像互联网一样日新月异;像电视机一样走进每家每户;像汽车工业一样大规模、自动化. 我自信我的孩子能拥有更蔚蓝的天空、更清澈的水源，我们的地球充满着温暖的阳光，没有饥饿，没有战争，为了全人类共享低碳热水文明，让我们携手共创伟业…… ”
看了这段话，相信很多人都能想起黑人领袖马丁路德金关于“我有一个梦想”的激情演讲，叶世乐也有一个梦想，“人一生很短暂。生命也很脆弱。关键如何把握今生的命运。有明确的目标和人生定位。才知道自己努力方向。我为什么要做中锐空气能，就是想把企业做大做强，去帮助那些社会弱势群体，他是我努力把企业做大的动力。”叶世乐从小生活在农村，看见过许多孤助无力的老人，从那时起，他就立志做强实业，让自己有更多的能量去帮助更多需要帮助的人。为“济世”之梦想而奋斗才能让其感到“快乐”，人如其名，可以说，叶世乐的大爱情怀已经渗透到他创办企业的每一个过程中。 随着中锐家基金的成立，中锐人开始定期向社会大众招募志愿者去照顾空巢、失独、孤寡老人，对于人选，邓翔先生介绍说，“我们对报名参加的志愿者都会定期培训，教会他们与孤寡老人们如何沟通、交流，如何照顾他们的生活起居，如何尽一份儿女的温情孝心……”，而董事长叶世乐本人也经常是亲自到一些最需要帮助的贫困家庭中去,亦门乡谢冬金女士于2011年3月查出不幸患上癌症，叶世乐得知消息后，第一时间带领中锐各部分代表以及中锐家基金成员赶赴当地，送上急需的资金和真诚的祝福，叶世乐鼓励谢女士，为了家庭一定要乐观地面对一切……南平乡贫困自然村有多名80岁以上老人，过冬存在困难，叶世乐又是身先士卒，为南平乡6个贫困自然村所有80岁以上老人送去浓浓的亲情…… 叶世乐有一次在看望孤独老人后，恻隐之心让他难以下咽，他提笔在日志中写道，2012年1月再一次到贫困村去看望孤苦的人。看到去年帮助过的老人今年有些已经不见了，还在的老人还是那么艰辛地过日子，心里真的不是滋味。多么希望有更多企业家去关心孤苦的人。我也一定会把中锐空气能热水器企业做好去帮助更多孤苦的人。 未来之星，以德布局市场 空气能行业自萌芽、成长、快速发展，至今已有十多年，行业的逐渐成熟让市场份额也在不断攀升，相比于传统热水器、太阳能热水器，空气能热水器的市场占比特别是工程份额在逐年上升，此时，对于渠道的选择至关重要。叶世乐认为，空气能行业应该吸纳更多社会优势资源进入，共同做大这个利国利民的产业，而不是局限在小我范围内，只懂得去谋取一城一池之得失。 中锐产品是生命——不断创新优化品质，永续提升客户满意度！除了在产品质量上精益求精之外，中锐商学院在建立厂商战略同盟的过程中发挥了重要的作用。中锐实施策略的是集团化运作，目前已在福州、厦门、泉州、漳州、南宁等设立多家子公司，是中国在福建省设立最多子公司的空气能企业，并计划在江西、云南、四川、湖南、湖北、江苏、安徽、广西等省份设立集研发、销售、售后于一体的子公司群。 哲学家歌德说“理论是灰色的，而生命之树常青”，市场如何做？客户如何开拓与维护？工程如何洽谈与安装等等一系列问题，中锐从不抛给合作商，中锐给的永远是答案，而不是问题和施压；目前中锐在福州、南宁、南昌等地的直营中心运作已成为典范，中锐人亲自参与市场开发与维护、产品安装与售后……，把这一切在实践中摸索和总结出来的成功经验，在中锐商学院上无偿分享给合作商们。 广西地区一位青年原本做建材生意，原本是想买一台热水器给家里二老改善一下生活，当他对热水器产品深入了解之后，他发现中锐空气能倡导的孝文化与自己的观念十分吻合；认为“以孝治企”的厂家生产出来的产品质量肯定是一流的，于是就为父母买了中锐空气能热水器；后来在机缘巧合中参观了中锐总部，以及直营中心之后，经过中锐商学院的实践培训，这位青年如今也成为了中锐大家庭中的一员，并说“中锐空气能，今后就是我一辈子的事业了。” 被中锐的孝文化感动，被中锐商学院的实战课程打动，既而加入中锐大家庭成为中锐合作商的例子还有很多很多，中锐人正用他们至诚至孝的情怀、大德大爱的心境在新能源事业的海洋中披荆斩棘、乘风破浪！
