爱华网系列专题：《世界500强选人标准：责任胜于能力II》
一个士兵说："她和一个又一个的伤员说话，向更多的伤员点头微笑，我们每个人都可以看着她落在地面上那亲切的影子，然后满意地将自己的脑袋放回到枕头上安睡。"另外一个士兵说："在她到来之前，那里总是乱糟糟的，但在她来过之后，那儿圣洁得如同一座教堂！"
故事体现出了南丁格尔的圣洁的人格，她始终保持着宝贵的奉献精神，受到世人的尊敬。这种品质，使得一个人区别于其他人，并且使我们能很自然地记住这个人的名字。她的事迹告诉我们，具有责任感的人应该受到所有人的尊敬。人们永远尊重有责任感的人，就像永远尊重对自己的人格负责的人一样。 责任是一种伟大人格的体现，一个人最有魅力的时刻莫过于他承担责任的那一瞬间。意大利哲学家马志尼说过这样的话："我们必须找到一项比任何理论都优越的教育?则，用它指导人们向美好的方向发展，教育他们树立坚贞不渝的自我牺牲精神，这个?则就是责任，这种责任是他们终生的责任！" 责任是一个人品格和能力的承载，是一个人走向成功必不可少的素养。所有成功的人，都有一个共同的品质--责任感。聪明、才智、学识、机缘等固然是促成一个人成功的必要因素，但缺乏了责任感，他仍是不会成功的。 阅读思考 1.南丁格尔的故事带给你什么启示？ 2."责任是一种伟大人格的体现"，你是如何理解这句话的？ 选择了工作就等于选择了责任 当你因工作的难题而苦恼时，记住这是你的工作。你选择了它，就要有为它负责到底的准备，因为这是你的责任。 生存在这个世界上，我们每一个人都有责任。有些责任是与生俱来的，有些责任是因为工作、朋友而产生的，这些责任是每个人都推脱不掉的。我们每个人都有自己的角色，要想阐释好角色赋予的意义，就得肩负起这个角色本身连带的责任。 在这个世界上，没有不需承担责任的工作，相反，你的位置越高、能力越强，相应的责任也就越大。第二次世界大战期间英国首相温斯顿·丘吉尔曾说过："伟大的代价就是责任。" 卓越的人的一大特点就是具备强烈的责任感。责任感如今在职场是领导尤为看重的品质之一。责任意识会让我们表现得更加卓越。只要你还是企业的一员，就应当抛开任何借口，拿出自己的责任心，将身心彻底融入企业，尽职尽责，处处为企业着想。这样说毫不夸张。《论语》中说"治国先齐家"，你能为自己的小家承担起责任，让它成为最甜蜜的负担，那么企业这个大家呢？你也是这个大家中的一员，因此，工作在，责任就在。 如今，在越来越多的企业中，员工是否具有崇高的责任感已成为选人、用人、留人的重要标准。"责任"也演变成了企业的第一准则、最核心的价值观和卓越理念。 在生产奔驰、宝马的德国公司里，每一位员工都视工作为生命，对工作精益求精。面对奔驰、宝马，你一定能感受到德国工业产品那种特殊的技术美感。从高贵的外观到性能良好的发动机，每一个细节都无可挑剔，从中深深地体现出德国人对完美产品的无限追求。德国产品因其高品质，已成为"精良"的代名词。 日耳曼民族素以近乎呆板的严谨、认真而闻名，对于德国的工业产品而言，正是日耳曼民族的严谨与认真造就了德国产品卓越的口碑。 不过，很少有人知道，是什么造就了德国人的严谨与认真，不知道这一点，我们就永远无法学到日耳曼人打造精良产品的诀窍。 我们要说的是：心诚，产品就好。德国产品之所以精良，是因为德国人用宗教般的虔诚来看待自己的职业和产品，而不完全是受金钱的刺激。实际上，当一个人怀着宗教一般的虔诚去对待生活和工作时，他是能够感受到责任所带来的力量的。 美国独立企业联盟主席杰克·法里斯曾对人说起他少年时的一段?历。 在杰克·法里斯13岁时，他开始在他父母的加油站工作。那个加油站里有三个加油泵、两条修车地沟和一间打蜡房。法里斯想学修车，但他父亲让他在前台接待顾客。
