爱华网系列专题：《从校园到职场：我是职业秘书》
当顾部长建议将小尤调离现有的工作岗位后，总裁办的一些秘书觉得这么做有些过分。从一方面来说他们认为秘书的确负有保密的责任，但肖鑫毕竟只是个普通的员工，提前透露他工作变动的消息，并不会损害公司的利益。从另外一个方面来说，作为女性，小尤这种情感是真挚的，要求她将工作调动这么大的事瞒着肖鑫，有悖人之常情。作为女性，小尤的行为完全可以理解，但是作为秘书，任何公司都不会容忍这种行为，因为它违反了秘书的职业道德。秘书必须保守秘密，秘书的秘，就是秘密的秘，在中国是这样，在国外也是这样，在英文中，secretary就含有secret的意思。在这一点上，男秘书女秘书都一样，女秘书不享有任何特权，女秘书也不应该用性别袒护自己。
在公司的所有机密里，人事问题永远是秘中之秘。公司上层领导的工作变动，由于工作作风和经营风格的不同，必然会导致公司经营战略和手段的变化，从而对客户和竞争者都会造成相应的影响。如果提前透露了这些消息，就有可能影响本公司整体部署和工作安排，从而损害公司的利益。对客户和竞争对手如此，对本公司也会产生一些消极影响，因为上层人事变动必定会涉及一些相应部门的人事变动，在一些人事关系还没有理顺之前，如果将人事变动的消息提前透露出去，就有可能造成领导人之间的相互猜疑甚至冲突，让微妙的人事关系更加复杂化。所以，不管在什么组织机构里，人事秘密向来都是秘中之秘。 避免感情用事女性因为性格比较细腻，为人温柔，善于沟通，适合给上司做一些服务性的辅助工作，从这个意义上来说，女性确实比男性更适合当秘书。但是一些女秘书也喜欢感情用事，例如，像小尤那样，明知不应该那样做，但最终还是让感情战胜了理智，从而导致泄密。
