爱华网今天的生活状态不由今天所决定，它是我们过去生活目标的结果；明天的生活状态不由未来决定，它将是我们今天生活目标的结果。
积极心态让人们把长远的职业发展与眼前工作结合起来，从而制定出当下切实可行的行动目标。目标给了你一个看得见的射击靶，随着这些目标的实现，成就感会油然而生。对许多人来说，制定和实现目标就像一场比赛。随着一个又一个目标的不断实现，你的思维方式和工作方式也会渐渐改变，你的人生将从此与众不同。
1970年，美国哈佛大学对当年毕业的天之骄子们进行了一次关于人生目标的调查：27%的人，没有目标；60%的人，目标模糊；10%的人，有清晰但比较短期的目标；3%的人，有清晰而长远的目标。
1995年，即25年后，哈佛大学再次对这一批1970年毕业的学生进行了跟踪调查，结果如下：3%的人，25年间朝着一个既定的方向不懈努力，现在几乎都成为社会各界的成功人士，其中不乏行业领袖、社会精英；10%的人，短期目标不断实现，成为各个行业、领域中的专业人士，大都生活在社会的中上层；60%的人，安稳地生活与工作，但都没有什么特别突出的成绩，几乎都生活在社会的中下层；剩下27%的人，生活没有目标，过得很不如意，并且常常在抱怨他人、抱怨社会、抱怨这个“不肯给他们机会”的世界。
其实，他们之间的差别仅仅在于：25年前，他们中的一些人知道自己的人生目标，而另一些人不清楚或不是很清楚自己的人生目标。
一个有目标的人，比没有目标的人对自己更满意，在人生道路上更有耐力，面对人生的挑战更加平静、更加自信。当一个人没有明确目标的时候，连自己都不知道该怎么做，那别人也无法帮助你。那么，我们应该如何制定自己的目标呢？
（1）瞄准标杆定目标。谁是你工作中、职业中的偶像？如何赶超？
（2）瞄准差距定目标。自己的理想状态是什么？而现在的状态是什么？现在的状态和理想的状态有什么差距？如何缩小差距？实现自己的理想？
（3）瞄准未来定目标。三年、五年、十年之后，你的职业目标是什么？达到什么技能水平？如何实现？将未来目标大致分为长期目标（比如十年目标）、中期目标（比如五年目标）、短期目标（比如年度目标、月份及周目标直至每天的目标），长短目标相辅相成，相互促进，最终将引领你走向成功。
