第24节:开放性成长(24)
系列专题:《从价值链到价值网络:开放性成长》
没有利润的收入增长是一种冒险,所以大部分企业都希望通过创造收入增长,最终实现创造利润的目的。与此相反,拥有开放性成长模式的企业最初的关注点是利润。它们可以更快、更灵活地查找和整合下一个利润增长点。它们经由成本的"可选择性"管理自身的成本结构、选择相对的固定成本、支出相对的资本,它们的重点是针对于外部资产的过程,而不是针对于企业的内部运作。这些企业的重点是超越自己的价值链,以建立价值网络为目标,并与自己的合作伙伴分享成长。正是这些具有主导能力、娴熟的运作关系以及敏捷性的企业,才可以在经济、工业和竞争业务领域内实现持续成长。 这些拥有开放性成长模式的企业也同样拥有技术能力--对组件进行标准化的能力、建立合作关系并整合价值网络的能力、提供成本的可选择性的能力,这些都可以让企业很好地应对市场、消费者和环境的改变,并做出恰当的反应。这就是我们所提到的需求性,即在有需求时和有时机时进行的,而且是整个生产程序、合作伙伴和服务之间端对端的过程,这一过程最具成果性。所有的这些能力都需要相应的技术,可以随时随地都能够使用,并能够及时地进行整合,而且不仅仅是指有效的技术,还应该包括资金上的增值性。一种由各种组件组成的商业需要同样组件化的技术。对开放性成长模式的每一个商业特点而言,它必须有一种与之匹配的技术存在,这一技术可以实现敏捷性、成本可选择性、速率、合作机会、人际关系以及端对端的整合。
更多阅读
第25节:开放性成长(25)
系列专题:《从价值链到价值网络:开放性成长》 仅仅在过去的几年中,商业战略和技术之间的协作已经变为大规模企业运作的可实践的和可升级的有效方式。尽管将开放性成长模式定义为一套管理原则,但这一套管理原则所需要的技术平台和工
第23节:开放性成长(23)
系列专题:《从价值链到价值网络:开放性成长》 联邦快递和联合包裹公司(FedEX and UPS)--这两个从前的包裹运输公司已经成为其他许多公司的物流部门、航运部门和经销商。在其他公司需要兴建设施和投资资金时,这两家公司则完全可以处
第22节:开放性成长(22)
系列专题:《从价值链到价值网络:开放性成长》 宝洁公司(P&G)--这一历史悠久的公司重新对自身进行了彻底的改造,创立了一系列新的经营风格,包括通过在一定的权力基础上对竞争者进行特许授权,对以前讳莫如深的专利组合许可进行组件化。现
第21节:开放性成长(21)
系列专题:《从价值链到价值网络:开放性成长》 塔尔公司(TAL)--这个香港服饰公司在全球价值网络上协调着上百家工厂、店铺以及其他的运营商,它可以让零售商根据需求进行少量的订货,并实现最小的库存。在这个产业里,塔尔公司拥有庞大的服
第20节:开放性成长(20)
系列专题:《从价值链到价值网络:开放性成长》 一些企业作为案例将在后边被一一列举出来,同时书中也会讲述它们是如何开拓组件化过程的。在下一个章节,我们将调查这些领导者们是如何实现增长的。这些例子仅仅为你提供一些线索,指出组