第3节:第一章工作的麻烦(2)



系列专题:《员工优秀培训读本:爱上工作的四个秘诀》

  跟工作相关的痛苦掠夺了我们最好的、最高效的日日夜夜。日益增多的压力和疾病、疲劳和短命,以及离婚、家庭破裂都由它而起,它破坏了我们的生活质量。

  工作的痛苦给老板带来的是很多损失,但它却让员工搭上了一切。

  开始行动〖1〗

  发泄

  如果你正在读本书,至少现在的工作中有一些东西是你不喜欢的。如果你像很多人一样,那么你不喜欢的就不只是“一些东西”。在我们开始尝试要改变这一切或是理解这一切之前,“把一切摆到明面儿上”是非常重要的。让我们具体些,给你自己拿一张白纸,找个安静的角落,开始发泄吧!

  方法是这样的:在纸的中央画一条垂直的线,在左边的顶端写上“问题”,并在其下列出工作中让你烦心的事情,任何一件事!可以很具体,也可以含混不清,可以列上人名、地点、具体工作、关系或是任何事。你唯一需要遵循的就是在每两条之间空出至少两行的地方,并且仅占用半边纸。如果需要,你可以多拿些纸来,然后把纸填满,每一页纸的格式都要保持一致,就像图1?1那样。

  图1?1“问题”与“证据”清单示例

  写完以后,我们再来些具体的工作。在纸的右半边的顶端写上“证据”,并在对应左边每一条的右侧,写上你是怎么得出左侧那些结论的。想想你自己把整个一天的工作都录了下来,然后你要向正在看这盘录像的好朋友解释带子里最坏的一部分。你会用什么来说明那些最坏的问题呢?

 第3节:第一章工作的麻烦(2)
  你或许无法为你列出的所有条目找到支撑的证据。尽力去想,但如果找不到个别“问题”的“证据”,你也无需担心。

  当你列完单子以后,通读一遍。你所列的都是你惧怕工作的主要原因,有些问题或许是可以解决的,有些问题则可能是永久性的,但所有这些都是你工作中负面经历的来源。

  是去是留?

  你的清单或许很短,或许很长。如果你讨厌自己的工作已经很长时间了,你可能很确定自己想走人。如果不是,你或许还想去修正那些问题,也可能对下一步毫无概念。在下面的三句话中选择一句,把它写在你所列清单的最后一页的底部。

  · 我想,我要找一份新的工作。

  · 我觉得我要留下来。

  · 我不知道是去还是留。

  对你的困惑而言,每一个选项或许都是最好的解答。在本书的诸多新观点中,很有价值的一点就是,它们将帮助你作出决定。  

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