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IBM的工资管理

IBM公司即国际商用机器公司，是美国一个拥有３４万职工、５２０亿美元资产的大型企业。该公司把职工的工资问题作为人事管理的根本工作，他们认为：在工资上如有不合理的地方，会使职工对公司和上司感到失望，影响职工的干劲，因此，必须建立完整的工资体系

IBM公司的企业文化是在老托马斯·沃森和小托马斯大林·沃森父子两代人共同生产经营中创造的。其公司的企业文化可从下面几个方面进行考察：　　第一、公司价值和公司英雄　　IBM公司经营的宗旨是尊重人、信任人，为用户提供最

2008年北京奥运会的临近，引发国际国内有实力的商业机构，搭乘奥运班车，获取更高的利润。不过，樱桃好吃树难栽，检索历年参与奥运企业的账单，既有成功到达目的的赢家，也有血本无归的失败者。本刊编辑部特别策划了此次体育用品商业机构营销秀

2008年北京奥运会的临近，引发国际国内有实力的商业机构，搭乘奥运班车，获取更高的利润。不过，樱桃好吃树难栽，检索历年参与奥运企业的账单，既有成功到达目的的赢家，也有血本无归的失败者。特别策划了此次体育用品商业机构营销秀的报道，记者

近日，重庆市一中院一审判决认定该市一摩托车企业所有的“宗申”商标为驰名商标。据悉，这是重庆市首次以判决形式认定涉案商标为驰名商标的判例。　　2003年上半年，重庆宗申摩托车科技集团有限公司（下称宗申集团）开发部人员发