第12节:职业长青(12)



系列专题:《优秀员工七个职业习惯:职业长青》

  【自测自评】职业倾向测评

  Ⅰ.社交与经营取向

  本测评通过测试你在经营和社交两个类型取向的职业兴趣,帮助你选择更适合自己的职业。每一个题目都给出一种活动或技能、职业,请你根据自身的实际情况选择。单号题测试你的经营取向,双号题测试你的社交取向。积分从A-E分别积1-5分。

  1.策划企业活动。

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  2.参加联谊活动。

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  3.领导促销活动。

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  4.调节邻里纠纷。

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  5.销售经理。

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  6.为公益事业做义务宣传。

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  7.企业经营顾问。

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  8.当教师。

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  9.投资商。

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  10.做职业咨询顾问。

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  11.市场行情策划。

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  12.安慰别人。

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  分数为12-24分,为较低水平;25-36分,为一般水平;37-48分,为较高水平;49-60分,很高水平。

  分数越高,表明你越喜欢该类型的工作。

  经营取向的个体喜欢诸如推销、服务、管理类型的工作。这种取向类型的人往往具有领导才能和口才,对金钱和权力感兴趣,喜欢影响控制别人。这种人喜欢同人和观念而不是与事务打交道。他们热爱交际、冒险、精力充沛、乐观、和蔼、细心、抱负心强。

  社交取向的个体喜欢社会交往性工作,如教师、咨询顾问、护士等。这类人通常喜欢周围有别人存在,对别人的事很有兴趣,乐于帮助别人解决难题。这种人喜欢与人而不是与事务打交道。他们助人为乐、有责任心、热情、善于合作、富于理想、友好、善良、慷慨、耐心。

  Ⅱ.艺术和研究取向

  本测评通过测试你在艺术和研究两个类型取向的职业兴趣,帮助你选择更适合自己的职业。每一个题目都给出一种活动或技能、职业,请你根据自身的实际情况选择。单号题测试艺术取向,双号题测试研究取向。积分同上。

  1.演奏乐器。

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  2.了解鸟类迁徙规律。

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  3.设计服装。

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  4.研究天空的星系。

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  5.创作诗歌。

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 第12节:职业长青(12)
  6.植物专家。

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  7.作家。

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  8.地理学家。

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  9.画家。

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  10.探讨骨髓的功能。

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  11.歌唱表演。

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  12.探讨人类的起源。

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  分数为12-24分,为较低水平;25-36分,为一般水平;37-48分,为较高水平;49-60分,很高水平。

  分数越高,表明你越喜欢该类型的工作。

  艺术取向的个体喜欢艺术性工作。这种取向类型的人往往具有某些艺术技能,喜欢创造性的工作,富于想像力。这类人通常喜欢同观念而不是事务打交道。他们较开放、好想象、独立、有创造性。如果他们没有成为艺术家,仍然能够选择那些能发挥其特长的工作。

  研究取向的个体喜欢各种研究性工作。这类人通常具有较高的数学和科学研究能力,喜欢独立工作,喜欢解决问题,喜欢同观念而不是同人或事务打交道。他们逻辑性强、好奇、聪明、仔细、独立、安详、俭朴。  

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