创造力的培养 第39节:第六章 培养创造力(7)
系列专题:《做人做事有能力》
如果一个人敢于向自己以往的表现和能力水平挑战,当遇到困难时,便会尝试学习新的方法来解决它,经过不断学习,他的能力就会有所提高,他就实现了超越自己。设定具有挑战性的目标可以提高人的创造力,可以使人不断地发展自己的能力,超越自己现在的水平。 只有具备积极的自我意识,一个人才会知道自己是个什么样的人,并知道能够成为什么样的人。因而他能积极地发挥和利用自己身上的巨大潜能,干出非凡的事业来。 罗斯福曾说过:"杰出的人不是那些天赋很高的人,而是那些把自己的才能在尽可能的范围内发挥到最高限度的人。" 拿破仑在学校读书时,简直笨得出奇,不论是法语还是别的外语,他都不能正确地书写,成绩也一塌糊涂。而且,少年的拿破仑还十分任性、野蛮。在他的自传中,曾这样写道:"我是一个固执、鲁莽、不认输、谁也管不了的孩子。我使家里所有的人感到恐惧。受害最大的是我的哥哥,我打他、骂他,在他未清醒过来时,我又像狼一样疯狂地向他扑去。"不仅如此,拿破仑还袭击比他大的孩子,脸色苍白、体态羸弱的拿破仑却常让他的对手不寒而栗。他家里的人都骂他是蠢材,人们都称他"小恶棍"。 可是,在这个遭人白眼的孩子心中,信念的力量悄悄地滋长着。他朦胧地意识到自己的与众不同,然而他还未真正地认识它。而且他心中有一种狂妄而任性的想法:凡是自己想要的东西,都要归自己所有。 一天天长大的拿破仑开始更理智更成熟的关注自己。他常沉溺于同龄人所无法想像的冥思苦想之中,他又疯狂地迷恋着各种复杂的计算,他已学会用冷静而彻底计算过的理智很好地控制自己的行动。他惊奇地看到自己表现出来的出色的思考力,第一次真正地认识了自己。他的行动变得果断而敏捷,富于抗争精神。一种崭新的渴望点燃了他生命的热情,终有一天,他明白无误地告诉自己:"是的,我具有出色的军事家的素质,权利就是我要得到的东西!"清醒的自我意识一旦形成,便发挥出巨大的推动作用。拿破仑在成功之路上连战连捷。35岁时他登上了法国皇帝的宝座。 拿破仑的奋斗过程告诉我们:积极的自我意识形成的过程同时又是不断和现实抗争的过程,不断地认识自我、超越自我的过程。创业者也正是在拼搏中认识自我、最终实现自我的。 □ 打造6种钻石品质 创造性人才都有某些相同的人格品质,这些人格品质展现出他们创造性思维的自我特质,与普通人比较而言,创造性人才是活跃积极的、独立而有主见的,他们一直与周围世界保持接触、联系,并为更好地理解这世界、改造这世界、更好地生活于这个世界中而努力。 1.青春态度
创造性的一个普遍特点是:不论人的年龄和经历如何,对人生、对事物都具有青春感、新鲜感。在这种精神状态下,人就会变得更为灵活机智,对任何事物都愿意去尝试一下,这类人也就更容易注意到事物中需要改进的方面。心理学家指出,人越是注意到生活中需要改进的不完善的地方,就越容易走上创造性发展的道路。 2.自信心 在发现生活中的不完善的方面,力图改进生活条件的过程中,我们每个人都必然会遇到挫折、失败。许多人或许就会认为,这种自然的、健康的失败就是个人的失败(科学家们把他们研究中类似的失败称为负发现)。实际上,生活中的许多失败,其原因在于新的情况,而不在于进行探索的人。然而,创造性的尝试常常受到非难。要抵制这些消极的影响,创造型的人就必须具有高度的自信心;他们要实践自己所认定的真理,就必须有自信心和力量。 3.勤奋刻苦 在一项对卓越的科学家、艺术家进行的研究中发现,他们都有一个共同的特点,即勤奋刻苦、持之以恒的献身精神。显然,这一发现是有道理的,因为正如我们已经知道的,有效的思维需要时间和精力。马斯洛对创造性和勤奋态度之间的关系有他明确的看法。他指出:"我的大部分时间是在勤奋工作中度过的。我感觉我们的学生没有意识到这一点……很明显,人们的印象就是:创造性犹如在某一伟大时刻爆发于人脑中的闪电。而富于创造性的人都是勤奋刻苦的这一点却被人遗忘了。" 4.对体验的开放态度 创造型的人对自己的良好感觉(心理健康的迹象)使得他们能够接受更多的来自无意识的以及外部的世界的体验,这种行为同以防御为目标的行为正好相反。以防御为目标的行为把来自于无论是外部还是内部的体验或者封锁或者歪曲,不让它们进入意识领域。要促进人的创造性行为的发展,那就必须使他有安全感、尊严感和自由,否则,用诗人威廉·希莱克的话来说,"人把自己封闭了起来,只从自己洞穴的缝隙里望世界。"
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