系列专题:《好下属的说话宝典:这样和上司说话》
14当众顶撞上司的话,千万不要说 你是否遇到过这样的事情,你一直都很信任的上司在背后说你的坏话?或者当众出你的丑?这个时候你感觉被欺骗、被出卖,你失望、沮丧,还有些伤心和难过,甚至于想当众顶撞他? 一旦出现这种情况,最好是让自己冷静,避免与上司发生冲突。把握住自己的机会后,再寻找时机与上司沟通。 是我恃才自傲了? ◆阿俊,25岁,设计师 刚毕业就找到了一家大公司做设计师,我觉得理所当然。因为,我的设计一直都是非常出类拔萃的! 但是,工作之后,我开始不断地有失落感。因为我总觉得自己被上司操纵了。我可能还不适应正常上班的时间,所以有时会迟到。但是每次都不会迟到多长时间,不会超过半个小时的!但是就因为如此,上司对我的态度一天比一天恶劣。我一直压抑着…… 直到那天,我又迟到了,上司看着我问:“怎么又迟到了?”我无所谓地说:“闹钟没响!”上司发怒了:“天天都不响?”我也吼:“难道你想送我一个?”上司满脸通红,下午就给我发了辞退书。我一直以为上司可以接受一个设计师的疯狂,但是我想错了!看来刚走入社会的我,还是没有经验! 我跳槽到一家小企业,心想:这下该受器重了吧? 这次上司是很器重我,但是有一点,凡事上司都要过问,时间久了,我发现自己的广告创意和公司规划相差甚远。于是我又开始和上司有了顶撞的行为,我又一次失业了…… 招数感悟: 恃才自傲的最基本原则是,你真的有才,并已将这种才能发挥出来了!只有当上司真正体会到你的作用,才能将你放在重要的位置上!但是,无论怎样,恃才自傲还是不提倡的,尤其是在与上司相处的时候。 面对即将发生的顶撞,我克制住了自己…… ◆宝荣,29岁,主管 我是从大学生过来的,经过这么多年的努力才当上主管,我刚毕业那时候,没有任何人帮我,很多事情都是我一个人碰,碰到头破血流才明白的。所以每当公司里有新进的大学生时,我都想起我当年的情形,所以我对他们都特别怜惜。 后来公司来了一个女孩,刚毕业一年,那个女孩特别乖巧,交代的事情总是很快就能做好。当然刚开始的时候她还是很多东西都不懂,我都不厌其烦地教她。不过她也很争气,学得非常快,所以我对她就很器重。我给了她很多机会去展示自己,在上司面前也对她褒奖有加。 那时候直接领导我的还有一个上司,这个上司为人和能力都很差,我对他也早有腹诽,对那个女孩很信任之后,我们也会偶尔聊起对公司的一些看法,也包括对其他人的评价。我把自己的真实想法跟她说了。
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但是,后来我制定的一个工作计划,本来在会议上都已经通过了,但是第二天我的上司却通知我取消。我当时挺生气的,当着全体员工的面通过的事情,怎么说取消就取消呢?我想向上司发火,说几句顶撞的话。还好我忍住了,我敲开了上司的门,走了进去,很耐心地问:“我想知道原因?我觉得这个方案真的不错!”