爱华网系列专题：《好下属的说话宝典：这样和上司说话》
上司看了我一眼：“你是不是觉得你很有能力，甚至于超过了我？”我一愣，想起了前天对那个女孩说的话。根据我多年的经验，我意识到是自己被出卖了！于是我稳住了自己说：“每个人都有自己的特点，在策划上您可能没有我强，但是在管理上，我却没有您有能力！这就是为什么您是领导，我是下属。”这话领导听了，还挺受用。他看了我一眼，叮嘱我说：“你不要光顾着工作，要小心身边的人。” 我当然明白上司这话是什么意思，同时也知道了，自己的策划被通过了。但是关于那个女孩，我想，我也不会怪罪于她，我觉得这个女孩还是不聪明，因为我很快就知道了她两面讨好的用心。我虽然不是挟私报复的人，但是，我对她再也不会那么信任了。
招数感悟： 面对即将与上司发生的顶撞，一定要克制住自己，最好能明白上司为何要问你这样的问题，是不是出在自己身上。然后针对不同的情况灵活处理这些即将发生的顶撞！ 专家提醒： 在职场上经常会遇到一些上司或同事，出于个人的利益或其他的目的而伤害了你。上司的正常批评和指责，有时可能不够客观，但你还是可以接受。但如果是被他人陷害的，可能你就会觉得委屈而无法接受了！ 有些人为了避免这种情况，不敢跟同事走得太近，也不和上司多说什么。其实，很多时候事情发生后，都需要自己去调和，而不是顶撞！人性可能都有自私的一面，都会有因为保护自己的利益而伤害别人，甚至会做一些不光彩的事情。而且有时人的观点是不一样的，或者是一时糊涂，或者是看待问题的角度和方式不大一样等，这些都可能会使你觉得自己被伤害了，从而产生了和上司发生顶撞的想法或行为。 其实，即使上司是出于恶意而中伤你，你也要泰然处之，不要畏惧流言和成见，因为假的真不了，真的假不了。
