——2012年全国各省市酒类流通(行业)协会会长、秘书长联席扩大工作会议在山东德州召开
4月的鲁西北平原,风光秀美,春意盎然。
4月10日,一年一度的全国各省市酒类流通(行业)协会会长、秘书长联席扩大工作会议在京杭大运河畔的全国优秀旅游城市山东德州召开。此次会议由中国酒类流通协会主办,古贝春集团有限公司协办。来自全国24个省市酒类流通(行业)协会的会长、秘书长,以及酒类生产企业、酒类优秀营销商、行业媒体等相关单位的共计100余名代表参加了会议。
中国商业联合会名誉会长、中国商业企业管理协会会长何济海,原中国轻工业联合会副会长、中国工艺美术学会理事长杨自鹏,国家人力资源和社会保障部教育培训中心副处长仇建国,德州市政协副主席王惠萍,中国酒类流通协会常务副会长赵公微、副会长兼秘书长刘员、执行秘书长彭德骏等领导出席会议并讲话。会议由中国酒类流通协会副秘书长范震主持。
酒类行业立法提上议事日程
酒类行业的健康发展依然是刚刚结束的“两会”上的热门话题,这说明我国酒类行业发展的成绩得到“两会”代表和委员们肯定的同时,也还有很多工作需要完善。去年年底,商务部发布的《关于“十二五”期间加强酒类流通管理的指导意见》指出:酒类流通行业发展还面临着酒类法律法规和标准体系有待完善、行业组织化程度较低、现代信息技术与流通方式运用不足、经营管理水平不高及市场秩序亟需规范等一些亟待解决的问题。针对这些问题,何济海在会上特别强调要加快酒类行业立法工作,全行业从业者都要增强责任感。在市场经济环境下,充分发挥好酒类流通协会的重要作用,制订行规行约,推进行业诚信自律,对违犯行规行约的企业决不能姑息迁就,该罚的罚,该抓的抓。督促企业遵守行规行约,树立一批遵纪守法、履行社会责任的诚信经营企业典型。各省市协会更应该抓住当前的大好时机,促进酒业的健康发展。
杨自鹏认为,加快酒类行业立法是从社会和谐、人民健康的角度来做好酒类工作,是为了更好地促进酒类行业的健康发展。酒本身是不可替代的消费文化的载体,整个酒类行业都应该携起手来,千方百计推进酒类知识的培训和传播,让公众了解酒类知识,甚至学校的课本上就应该增加酒类知识的内容,向公众传播“大酒文化”,调动全社会力量促进“大酒行业”的发展。
管理人员培训成为重中之重
仇建国认为,解决酒的问题就是解决人的问题。按照商务部《关于“十二五”期间加强酒类流通管理的指导意见》制定的培训计划,“十二五”期间培训酒类流通行业高级营销管理人员3万人,中级营销管理人员10万人,初级营销管理人员20万人。在五年间,全行业培训总量33万人,任务是相当重的。因此,人力资源和社会保障部教育培训中心必须与中国酒类流通协会密切合作,发展各省市优势,建立培训基地,继续深入开展酒类行业的系统化、专业化培训,把加强酒类流通行业的人才建设、提高从业人员的整体素质作为今后工作的重中之重。
今年是实现“十二五”规划的重要之年,国内外的市场环境发生着巨大变化,酒类行业的发展将迎来一个挑战与机遇并存的新阶段。因此,本次联席工作会议肩负的责任更重,意义也更大。赵公微总结了2011年度酒类流通协会的工作,主要包括:积极响应国家相关政策,督促行业贯彻落实;创新工作模式,不断拓展和深化行业协会的桥梁作用,优化和整合更多的行业资源;配合相关政府部门,继续深入推进“放心酒”工程的开展;与人力资源和社会保障部合作,开展针对酒类行业的系统化、专业化教育培训工作,先后举办了“中国酒业高级职业经理人”和“中国酒业高级营销师”培训班;继续强化“营销商”概念,为广大酒类营销企业拓展发展空间;开展“中国酒文化形象大使选拔”等行业活动。据了解,这些活动在各省市协会的大力支持下,都取得了成功,并受到了行业的认可。
2012度酒类流通协会的主要工作包括:筹建“国家博物馆酒文化馆”,树立中国酒文化的整体形象;继续开展酒类行业的系统化、专业化培训,这是中国酒类流通协会工作的重中之重。协会将与人力资源和社会保障部紧密配合,首批计划在江苏、广东、山东、河南、河北、黑龙江等省建立第一批酒类行业的培训基地。目前,江苏、广东的授牌工作已经完成,相关培训已陆续展开;开好“2012年度全国酒类优秀营销商(企业)代表大会”;与中国收藏家协会合作,开展“最具收藏价值的历史文化名酒”的评选和推荐活动;开展针对行业发展的展览、论坛和相关会议等。
彭德骏对今年协会的几项工作进行了进一步解释:筹建“国家博物馆酒文化馆”,由茅台、五粮液、剑南春、洋河、泸州老窖、汾酒和古贝春7家企业牵头,与各省市酒类协会组成“国家博物馆酒文化馆筹备委员会”,对“国家博物馆酒文化馆”的选址、规模以及哪些酒品应该进来进行深入研究和探讨;在开好“2012年度全国酒类优秀营销商(企业)代表大会”的同时,一起召开酒具、酒器等“工艺美术设计博览会”;“最具收藏价值的历史文化名酒”的评选和推荐活动,由各省市酒类协会协助开展这项工作,积极进行选拔和推荐;酒类行业系统化、专业化培训基地的建设,先从成熟的6个省份开始,待积累经验后,再适时在全国推开。
作为中国酒类流通协会各项工作的重要支撑,“五省酒协联盟”成员在会上相继发言。山东省糖酒副食品商业协会常务副会长薛剑锐、河北省酒糖副食流通协会常务副会长兼秘书长杨景立、河南省酒业协会秘书长蒋辉、广东省酒类行业协会秘书长彭洪、河南省糖酒食品流通协会副会长彭希安、江苏省酒类行业协会会长陈国锁等省酒协领导对2012年中国酒类流通协会的工作计划,提出了建设性的意见和建议,并表示将一如既往地积极参与和支持中国酒类流通协会的各项工作。
刘员主持了会议的讨论环节,与会人员针对各协会的主要工作进行了深入交流和探讨。江苏省酒类行业协会副会长兼秘书长王建英对江苏省开展酒类流通行业的培训工作进行了详细讲解,引起了与会人员的极大共鸣。陕西省糖酒副食流通协会秘书长陈树森、新疆维吾尔自治区酒类流通协会副会长金小平等相继对教材的编写、师资力量的建设、培训证书的取得以及培训管理等问题提出了自己的看法,使培训工作成为各方关注的焦点。仇建国和彭德骏对相关问题一一作了解答,并特别指出:开展行业培训的着眼点在于提高从业人员水平,打造一支高素质的酒类营销管理队伍,不是为了追求经济利益;培训的基础是师资力量和教材,但师资力量是核心;各省市的酒类行业发展水平不同,使用的教材应灵活掌握,既着眼行业全局,更应符合当地的特点,应大量使用直观案例,突出其实用性和前瞻性。各省市协会领导纷纷表示,希望能够在当地设立培训基地,仇建国表示,基地授牌是十分严肃的事情,有严格的要求,只能本着“成熟一家,授牌一家”的原则循序渐进地进行。酒类培训基地的建设是一项很复杂的工程,今后还有很多详细的工作要做。
古贝春的发展令参观人员动容
古贝春集团有限公司全程协办了此次会议。目前,古贝春集团正在“开疆扩土”,在全国范围内开展古贝春旗舰店建设活动。3月30日,古贝春集团海南旗舰店在海口市开张。古贝春集团董事长、总经理周晓峰指出,发展是企业永恒的课题,集团的扩张一刻也不能停止。古贝春不开消费者不满意的店,不开经销商不赚钱的店。作为全国人大代表的他经常挂在嘴边的话是:“我是人民的代表,就要发出大众的声音。”基于此,古贝春集团计划在2012年新开旗舰店100家左右,届时古贝春在全国旗舰店数量将突破300家。此前,他们针对全国市场环境,调整和优化产品结构,提出了“巩固核心市场,培育发展目标市场,寻找国内机会市场”的总体战略构想。
古贝春集团对开设旗舰店的法人标准有非常高的要求,其中,要求县级市场经销商资产需达2000万元以上,地市级市场经销商资产需达5000万元以上。在选址方面要求处于当地的核心商业位置或住宅繁华地段。作为酒行业山东省第一家中国驰名商标、第一家博士后科研工作基地、第一家发改委服务平台,古贝春集团将向国蕴旗舰店提供价值86亿元的品牌无形资产。同时,“国蕴”酒作为公司的高端战略品牌,拥有优秀的品牌基因,可为经销商带来丰厚的经济效益。
2012年,古贝春还将迎来集团六十周年厂庆、第十届文化节以及“国蕴”酒封坛大典等重要活动。实践证明,发展是解决所有问题的金钥匙,要想赢得企业和卖场的双丰收,还要在品牌美誉度和营销上勇于“亮剑”,把有刚性需求的顾客吸引到古贝春来。古贝春2012年除了要完善已经推出的“绿色健康”、“无质量问题”、“销售送货零延迟”等服务措施以外,还计划推出“明码实价”服务,把营销触角延伸到“天涯海角”,让消费者享受绿色健康饮品的同时,帮助经销商提升销量、增加效益。为此,他们大力推进“一城一园一基地”工程建设,力争在“十二五”末,实现销售收入100亿元,白酒主产业和其它产业分别实现50亿元,将古贝春打造成集“中国古贝春酒城、古贝春科技工业园、古贝春生态农业基地”三大产业为一体,涉及白酒生产、生态农业观光、文化旅游、绿色循环产业、金融服务、房地产开发等一系列产业的综合性现代化企业集团。
全国各省市酒类流通(行业)协会会长、秘书长联席扩大工作会议结束后,与会嘉宾和代表参观了古贝春集团的酿造、生产、包装车间、藏酒洞及酒文化博物馆,并品尝了古贝春原浆酒。该厂花园式的厂区,科学文明的现场管理等给与会人员留下了美好而深刻的印象。
据不完全统计,去年全年到古贝春集团参观旅游的党政领导、文化名人、社会各界人士及经销商、客户有1716批次达3万多人。他们都亲身感受了古贝春集团“5A级绿色生态酒城”的魅力,增进了客户对古贝春集团及产品的了解,增强了经销商做好古贝春的决心。亲密的厂商合作关系正成为古贝春不断发展壮大的新动力。