没有签定劳动合同 签定采购合同前,必须掌握合同的一些基本内容



  采购合同是达成共识的买卖双方在平等互利、公平公正的基础基础上,签定的实现双方权利和义务的书面协议。

  那么采购合同的条款应具备哪些主要条款?

aihuau.com

  1.产品品种、规格和数量

  产品的品种应具体,避免使用综合品名;产品的规格应规定颜色、式样、尺码和牌号等;产品的数量多少应按国家统一的计量单位标出。必要时,可附上产品品种、规格、数量明细表。

  2.产品质量和包装

  合同中应规定产品所应符合的质量标准,注明是国家或部颁标准;无国家和部颁标准的应由双方协商凭样订(交)货;对于副、次品应规定出一定的比例,并注明其标准;对实行保换、保修、保退办法的产品,应写明具体条款;对产品包装材料、包装式样、规格、体积、重量、标志、及包装物的处理等,均应有详细规定。

  3.产品价格和结算方式

  合同中对产品的价格的规定要具体,规定作价的办法和变价处理等,以及规定对副品、次品的扣价办法;规定结算方式和结算程序。

  4.交货期限、地点和发送方式

  交(提)货期限(日期)要按照有关规定,并考虑双方的实际情况、产品特点和交通运输条件等确定。同时,应明确产品的发送方式(送货、代运、自提)。同时明确装卸费、运输费的承担责任。

  5.产品验收办法

  合同中要具体规定在数量上验收和在质量上验收产品的办法、期限和地点。

  6.违约责任

  签约一方不履行合同,违约方应负物质责任,赔偿对方遭受的损失。在签订合同时,应明确规定,供应者有以下三种情况时应付违约金或赔偿金:

  A.按合同规定的产品数量、品种、规格供货产品;

  B.未按合同中规定的产品质量标准交货;

  C.逾期发送产品。购买者有逾期结算 货款或提货,临时更改到货地点等,应付违约金或赔偿金。

  7.合同的变更和解除条件。

 没有签定劳动合同 签定采购合同前,必须掌握合同的一些基本内容
  在什么情况下可变更或解除,什么情况下不可变更或解除合同,通过什么手续来变更或解除合同等情况,都应在合同中予以规定。

  8.其他事项

  为稳妥起见,应该注明不足或不完善之处,双方另行协商约定。

  9.纠纷仲裁

  最好约定发生纠纷时的仲裁机构范围。

[品牌专家-许广崇 小简]——

  许广崇,署号许高崇。中国年度100位优秀品牌专家,第三届中国管理大奖管理专家奖,品牌中国年度人物及系列活动评委。1965年3月19日来到人间,广西天等人,书法家,文案怪才,品牌咨询顾问,培训师,设计师。

  文章散见《中国医药报》《医药导报》《医药经济报》《粤港信息日报》《市场周刊》《销售与市场》等。著作《品牌道和术》《区域市场道和术》《私营企业道和术》《广告?品牌?》(编著中)。多家报刊和网站特约撰稿人、专栏作家。

  

爱华网本文地址 » http://www.413yy.cn/a/9101032201/352522.html

更多阅读

大学毕业前,必须做哪十件事 大学毕业前计划

大学毕业前,必须做哪十件事——简介小鱼儿写过,80后的大学生要在大学四年里做的事,现在,我在和大家分享一下,美国学生在大学毕业前,会在学校里做哪些事情呢?事情或许会有很多,小鱼儿只摘取重点来讲,谢谢大家来欣赏。大学毕业前,必须做哪十件

经济补偿金案例:解除终止劳动合同经济补偿金案例解析

1.支付了经济补偿金,就能解除劳动合同吗?【案例】2009年3月,老张像往常一样到公司上班,下午公司人事部经理突然来到他所在的部门,宣布公司因效益不好决定裁员,并告知老张被列入裁员名单,限他2小时内离开公司,同时承诺公司将按照高于法定标

入职登记表可以视为劳动合同吗 劳动合同领用登记表

【案情简介】老黄于2010年12月26日入职某航空用品公司。入职时,公司要求老黄填写《劳工入职登记表》,内容包括个人情况、家庭情况和工作履历等,又让其在公司制作好的《服务自愿书》上签名。此后,公司没有再另行通知老黄签订书面劳动合

声明:《没有签定劳动合同 签定采购合同前,必须掌握合同的一些基本内容》为网友能笑就绝不哭分享!如侵犯到您的合法权益请联系我们删除