底线思维能力 底线的思维路径(2)



不可理喻的老板

  我曾亲眼所见这样一个令人匪夷所思的例子:老板高薪挖来的技术高手因为一句玩笑而被开除,同时期的财务总监贪污600万元却获得加官晋爵。

  事情是这样的——

  电子娱乐行业中的高手老莫,曾被一家大型企业许以优厚onmouseover=displayAd(2);onmouseout=hideAd(); onclick=linkClick(2);>薪酬挖过去。

  自从老莫去了这家企业之后,三天两头,只要大老板有饭局,就总是叫上老莫,一边吃吃喝喝,一边畅谈产品未来的市场定位,彼此之间的交情也越来越深厚。

  有一天在饭局上,大老板和几个高管随意聊起天来,说起大家人生的愿望,老莫当时说了一句:我小时候最大的愿望就是当一个饭馆老板,天天吃饭不用愁,等我赚足了钱,我就开一家饭馆,到时候大家都去我那里吃饭……

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  听了老莫的话,大家同声大笑,气氛是相当的和谐而融洽。

  饭局过后的第二天,大老板就“出差了”,正式在公司里消失了,谁也找不到他了。

  紧接着发工资,老莫大吃一惊,事先说好的高薪没有了,高薪变成了高奖,产品还没有搞出来,哪来的什么市场业绩?没有市场业绩,他的工资当然不会比公司的勤杂工更高。

  紧接着,老莫又接到了onmouseover=displayAd(4);onmouseout=hideAd(); onclick=linkClick(4);>人力资源部的通知,吩咐他立即去库房搬货,至于产品研发的事儿,好像跟他已经没有关系了。

  当时老莫心惊不定,悲愤莫名。预算中的收入突然大幅度缩水,倒是件小事,可怕的是这件事将对他的职业生涯造成极坏的影响,他不无惊恐地发现,他将因为无法跟别人解释公司背信弃义的原因,直接导致他的个人职业信誉破产,人们会把这件事的原因归咎于他——肯定是他自己有问题,否则公司怎么会如此寡廉鲜耻?

  疯了一般的老莫在公司宽敞的写字楼里奔来跑去,想“讨个说法”,可是大老板早已消失了。

  “这是一个险恶的圈套!”老莫悲愤地仰天长恸:“有人陷害我,我比窦娥还冤啊!”

  就在老莫被扫地出门的时候,公司里又曝出了一桩全新的丑闻——公司的财务总监贪污了一笔高达600万元的经营费用,这个消息迅速地传遍了公司,引发了所有人的心灵震动。

  但最受到震动的还是老莫了。

  看看吧,老莫兢兢业业地替公司卖命,大老板却拿他当猴耍,而财务总监明摆着拿大老板当猴耍,大老板却拿那个贪污犯当人才,这个大老板的眼光,绝对是有问题的。

 底线思维能力 底线的思维路径(2)
  就在老莫的幸灾乐祸之中,大老板赶了回来,处理紧急事态。董事会的成员关起门来连吵带骂,老莫站在门外看热闹,他老莫被人家扫地出门,是很惨,可这里还有一位比他更惨的,贪污600万元的财务总监要蹲多少年监狱?

  老莫乐呵呵地瞧热闹。

  董事会议终于散了,垂头丧气的财务总监被叫到大老板的办公室,老莫听到大老板破口大骂财务总监,好像还动手打了人,没过多久财务总监就喜形于色地出来了,他加薪了,还有,他的奖金也升了一格,好像大老板特别欣赏这位贪污犯似的。

  老莫满脸莫名其妙地看着这一幕,还以为自己的脑子神经错乱了。

  老莫这么想,似乎也很正常,只不过,如果他以一个老板的投资思维来思考的话,哪怕只是思考一小会儿,他也会得出与此完全不同的结论。

  

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