公司到了年底忙吗 公司里的“忙人”与“闲人”



 中国的民企往往是起来的快,倒下去也快,有人用“生如春笋,死如流星”来恰如其分的描绘着民企的生存现状,据统计国内民企有七八成活不过三五年,一二成在五年到十年内关门,能坚持十年以上的企业仅占5%,可谓凤毛麟角。

  我所在的企业应已走过十个年头了,虽规模很小,但在行业的夹缝中健康的生存着,当然企业之所以一路风雨一路歌的走过这十年,离不开老板在某些方面突出的能力、智慧和个人魅力。任何企业的成长历史都是由失败与成功交织而成的,在创业十年里的酸甜苦辣,也许只有老板最清楚。

  然而,企业的发展与自然界其它任何事物一样,有自己的规律和周期,随着企业人员的增多,规模的扩大,老板也变的越来越忙起来,但即便老板夜以继日的工作,也不可能把每件事都做到尽善尽美。而与老板的“忙”形成鲜明对比的是公司里某些员工的“闲”,公司里最闲的人是那些没有真正“领导”的人,没人给任务或给任务了没人监督或任务完成没人考核,更谈不上工作结果的反馈和面谈提高了,这样的员工当然比较“悠闲自得”了!管理者必须明白:多数人的自觉的是限度的,人更多的时候需要去约束。

  企业发展需要源动力,企业越办越大,推动企业发展的动力也需要越来越大,此时,只靠老板一个源动力是远远无法满足企业高速发展。

  企业在经过了生存期后,前面就是岔路口:是快速前进或停滞不前或逐渐衰退。此时,企业核心竞争力的差异,更多的不是取决于企业的战略而在于企业的“基础管理”,而基础管理的优劣关键取决于企业的中层队伍的素质和能力。而且事实证明,中层队伍由企业内部提拔和培养对企业发展更有易,因为没有人会比内部培养的人更了解和忠诚于企业。而对老板而言,其素质不仅仅体现企业经营能力上,更重要的是他如何搭建核心经营团队和培养中层人才的能力。

  机会对于任何一家企业而言都是十分渴求的,但在人才配备明显不足,没有过硬团队,缺少独当一面的“将军”的情况下,硬着头皮上项目,累死的是老板,损失的是企业信誉。

 公司到了年底忙吗 公司里的“忙人”与“闲人”
  

爱华网本文地址 » http://www.413yy.cn/a/9101032201/345831.html

更多阅读

到了美国才知道学英语的误区 英语学习的误区

作者:随心天成北美学习、生活的几年,既学到了很多东西,也因中西方文化冲突,长了不少教训。现在贡献出来,与国内的朋友们分享。希望各位今后在和外国人(英语是母语)交往中更富有成效;也使那些为学好英语而苦恼的朋友少走一些弯路,更快、更

读书《号子里的那些人》_啥都不着 号子里的那些破事全文

我只想把我看到的、听到的和想到的幻觉写出来;并不想告诉别人该怎么看、怎么听和怎么想 ——夏泊粪坑边上摔跟头----离死(屎)不远了 太阳 可以在一条死狗身上,养出蛆来“怀念已经逝去的幸福是愚蠢而有无益的”因为幸福既然已经逝去,

纯音系列 午夜小酒馆里的醉人情调——器乐爵士 小酒馆

【纯音系列】午夜小酒馆里的醉人情调——器乐爵士制作人:汐影 昏黄灯光下,窝在小酒馆最角落的沙发里 一杯残酒手中摇曳,半根烟一圈一圈 爵士音符在空气中弥散 时而慵懒闲适,时而低沉忧郁 时而轻松惬意,时而缠绵怀旧 半眯眼,细细聆听 微醺

独行侍卫 独行侍卫里的茧人是谁

  推荐给大家一部电视剧——《独行侍卫》,这是一部被我牵挂了五年的片子。  故事的情节比较简单,走的是除奸,夺宝的老路,不过在剧中人的演绎下,寻常的故事幻化出不寻常色色彩。  被故事里的主人公感染,这几天满脑子都是他们的音容

声明:《公司到了年底忙吗 公司里的“忙人”与“闲人”》为网友看那一叶春风分享!如侵犯到您的合法权益请联系我们删除