麦积区地方税务局党组,结合实践科学发展观的学习教育活动和地税工作实际,努力构建和谐地税,在加强税收征管和干部队伍建设的同时,不忘关心干部职工生活,他们把每一个干部职工的身体健康作为提高干部队伍综合素质、提高地税干部队伍战斗力和工作效率的重要组成部分,给予了特别的关注和高度的关心与重视。
党组书记、局长李小林,是一名从基层税收岗位一步一步成长起来的领导干部,他对税收工作岗位的工作强度、难度、精神压力、辛苦,感同身受。地税工作点多线长,税种繁多,遍及城乡和偏远艰苦地区,干部职工经常是超负荷地工作。他们每年在税收任务紧张、税收征管改革、信息采集的时候,都会没日没夜地加班加点,睡不好觉,吃不好饭……这些很不为外人所知的工作环境和压力在一定程度上严重地危害和影响了税务干部的身体健康,事实上也就造成了税务干部队伍的非战斗减员,损害了税务干部队伍的战斗力。正是基于这样的认识,李小林带领党组一班人,转变观念,与时俱进,改变了以往重工作安排、轻干部职工健康,甚至认为干部职工健康纯粹是个人事情的错误观点,把干部职工的身心健康与税收工作的完成、与提高干部队伍的综合素质挂钩,彻底改变了该局自地税组建以来从未组织安排职工体检、从不过问干部职工健康状况、忽视干部职工身心健康的不正确观念。
近几年来,该局在经费紧张,工作繁忙的情况下,抽出经费,安排时间,对每一名税务干部职工包括离退休人员都进行身体健康情况检查,有计划地安排干部职工正常休假,督促有病的干部职工及时到医疗机构进行诊治。在第一年局里首次组织的体检中,局里就有五名干部在参加体检时发现了不为己知的疾病,并且都得到了及时地手术治疗,他们对党组和领导的感激之情都化作了做好税收工作的动力和实际行动。在此基础上,局里还想方设法克服困难,先后挤出几十万元解决了干部职工历年住院就医拖欠的应该报销的医疗费。在局主要领导的努力下,通过争取省、市局和系统干部职工捐款与局里尽最大能力出钱的方式,麦积地税局为本局一名身患肝病进行了肝移植手术的优秀的年轻税务干部解决了数万元的医疗经费,挽救了一个年轻的生命和家庭,局里还对这个家庭给予了持续的关心与救济。近年来,该局坚持利用每年安排大家参加体检的机会,经常邀请当地医院的医生、专家来局里举办健康知识讲座,给干部职工传授医疗保健知识,提高大家的自我保养意识,该局的做法不仅给整个干部队伍的身体健康提供了有效的服务与保障,更重要的是温暖了地税干部职工、家属的心,使他们感受到了党组织和领导对他们的关爱,激发了他们为国聚财、为民造福、为地方经济发展作贡献的极大工作热情。麦积区地税局的税收收入也有了飞跃性地增长,从1994年的1700多万上升到了2008年的25168万元,实现了历史性地突破。