爱华网西方有句老话，一头狮子领导的一群羊可以打败一头羊领导的一群狮子。很多时候，人们喜欢将一个人的成功归结到他个人身上，却忽视了在他身后奋战的团队。其实，偌大的企业很难靠一个人的力量支撑下去，但凡成功的企业，都有相当优秀的团队精神，其领导也往往散发着让人无法抗拒的领导魅力。 马云建议人们做唐僧那样的领导，拉起一个“西天取经”的团队，而不是“刘备、关羽、张飞、诸葛亮”的组合。因为前者很现实，唐僧温吞吞，在降妖除魔上是外行，孙悟空能力虽大，但性格叛逆，脾气也不小。猪八戒有小聪明，喜欢打自己的小算盘，沙僧实在肯干，却为人木讷。随便一个公司，都能抓出一堆西天取经式的人物。而刘备、关羽、张飞、诸葛亮，都是人中才俊，光是将这样的人聚集在一起，就非常困难。况且，西天取经的团队最后战胜重重困难，取得真经，刘备的团队虽然留下了不少传奇，却没能实现一统天下的野心。 很多人把马云看作一个孔雀型领导。他总是众人瞩目的焦点，他无论在什么团体里，都受人欢迎，他振臂一呼，自有人跟着他的口号埋头苦干。其实，与其说马云是孔雀型领导，说他是唐僧型领导倒来得更准确些。 首先，和唐僧一样，马云目标明确，信念坚定。其次，和唐僧一样，马云也是“外行领导内行”。在“西天取经”的团队中，只有唐僧一人肉体凡胎，分不出妖精，打不了妖怪。而马云这个中国互联网业的先行者，真正的网络知识却少得可怜，用他自己的话说，他最多会发发电子邮件。此外，每当唐僧遇到危险，他的团队都会豁出性命对他不离不弃，而马云遭遇困境时，他的团队也未曾弃他而去。 1999年，马云离开北京前，曾将团队的所有人召集一起，告诉他们，他们每个人都面临一个选择，如果他们要到雅虎、搜狐这样的大公司去打工，那他马云就会帮忙写推荐信，保证他们得到收入丰厚的工作。如果他们想和他马云一起回杭州重新创业，那就意味着他们每个人都只能得到800块钱，只能自己租房子，只能窝在马云家里上班。 让马云感动的是，尽管他给不了他的团队任何承诺，大家还是选择了和他一起回杭州，从零打拼。博锐管理在线|www.aihuau.com| 马云喜欢把自己的团队叫做“18罗汉”。这“18罗汉”能和马云走到一起就像唐僧遇到他那3个古怪的徒弟，纯属偶然。这些人中有的在广告公司上班，因为到马云那里拉生意，不小心入了马云的伙；有人是记者，在对马云进行采访时，和马云成了好朋友；还有的是马云在北京的同事，见马云回了杭州，就跟了过来。 起初，马云这一伙就像一支“杂牌军”。 这支杂牌军窝在杭州开始了艰难地创业过程，由于不知道自己能否成功，马云嘱咐他的团队成员，为公司募集资本时千万别动过日子的钱，于是，大家七手八脚只凑到了50万元。 阿里巴巴建起来了，它被打造成一个减少商务成本、促进生意的网络平台。它刚开始时采取免费策略，无论对买家和卖家，都不收取任何费用。它的用户规模迅速扩充，可就在这时，中国互联网迎来了寒冬。 2000年，多家网络公司倒闭，刚刚起步的阿里巴巴也遭遇了巨大困难，马云随时有可能遭遇惨败。 这一年，马云打造了“西湖论剑”，一个互联网交流平台。当时，被邀请作为嘉宾的金庸很担心地问：“钱花光了怎么办，维持不下去怎么办？”可即便如此，“18罗汉”还是一如既往地支持马云，支持他那些大胆而疯狂地决定。 当阿里巴巴成功后，有公司用高出3倍的薪水挖“18罗汉”，“18罗汉”没有一个人动心的。马云遂开玩笑地说：“同志们，3倍我看算了，如果5倍还可以考虑一下。” 马云自己也对“18罗汉”感到自豪，他曾告诉采访他的记者，为什么他马云能在几年的时间里取得巨大成功，而另一叫王峻涛的互联网先驱就还在为创业打拼，原因就在“18罗汉”，“我在前面说，演讲，做宣传，作势，而我背后，有一帮人在实干，苦哈哈地卖力干，而王峻涛身后没有‘18罗汉’。我说过的，有人做；他说过的，就说过了，说过了而已。” 很多人都羡慕马云运气好，别的老板找一个死心塌地又能力突出的员工都很困难，他马云一找就找到18个。实际上，得到“18罗汉”的相助，和马云的运气没多大关系，和马云的唐僧式领导关系紧密。 一个领导要有一定的组织能力，唐僧能把孙悟空、猪八戒、沙僧这3个个性、经历毫不相同的人组成一个团队，他的组织能力可见一斑。一个领导要有高尚的品质，唐僧在道德上无可挑剔，所以他能让叛逆的孙悟空，狡猾的猪八戒和曾为吃人妖怪的沙僧都心服口服，并像他一样，吃斋念佛。一个领导要有坚定的意志，要在困难面前不屈不挠，唐僧历经九九八十一难，无论是被精怪绑上餐桌，还是被美女妖精色诱，都未曾动摇取经决心。 至于马云，他能将各类不同职业的人网聚到一起，调动他们的长处，组织能力有目共睹。他不是没有缺点，但他严格遵守他为人的底线，他早就预测到网络游戏能带来巨大利益，只是考虑到那些沉迷游戏的人，他坚决不肯涉足网游领域。说到意志坚定，“18罗汉”之一的戴珊曾说，无论什么时候看到马云，都能从马云的眼睛里看到自信，看到一定能赢的信心，跟着他，你就会充满活力。 要想笼络到忠心的团队，既和领导人的管理方法有关，也和领导人自身的素养有关。唐僧式的领导，乍一看没什么特别，实际自我修养要求很高，他严于律己，善于思考，懂得让各类人才扬长避短，同时还谦逊善良，正直执著。因此，尽管降妖除魔比不上孙悟空，说笑打浑比不上猪八戒，扛东西走远路比不得沙僧，却依然能让这些人对自己服服帖帖。唐僧的人格魅力就是吸引各路人才的法宝，尽管孙悟空也曾因意见分歧要和唐僧分道扬镳，却最终还是回到了唐僧的身边。 作为统摄全局的领导者，必须让人在一定程度上仰望，你要有狮子般的大气魄，要能服人，能率众。别看马云貌不惊人，他站在台上，自有做大事的风范，看到他，别人就会觉得跟着他干一定没问题。 领导力，靠的是领导魅力，唐僧式领导刚好印证了这个道理。 唐僧以他完善的人格博得了徒弟们的尊敬。而在现实生活中，你也可以很自然地将那些有领导魅力的人从一大群人里挑出来，一个有领导魅力的人只要静静地站在那里，就能让人向他行注目礼。 如果你想成为那种被人信赖、不怒而威的唐僧式领导，那你首先要从完善自我做起。要知道，领导魅力是装不出来的，它不在于你说了什么，做了什么，它会不经意地流露出来。 没有人天生就会具备领导魅力，你如何做一个有领导魅力的人呢？ 首先，要注意你的仪态。大多领导总少不了抛头露脸，当你出现在公开场合，别人就会不自觉地打量你，他们会考察你的穿着，观察你的神态，要知道，别人对你的第一印象很大部分取决于你的外表。你未必要玉树临风，但你一定要自信，要有修养，要高贵老练，你需要传递给别人这样一个信息“我可以掌控局势”。在这方面，马云有个优势，他做过老师，他懂得如何不哗众取宠，就能吸引他人的目光。 人会更信赖有自信的人，你要让别人感觉到你的重要，但为了避免给别人造成自大的负面影响，你还有必要展现平易的一面。譬如马云，就将自信的分寸拿捏的非常好，比如，当他讲完成功经验后，他会告诉人们“我的成功，意味着80%的年轻人都能成功。”既向别人展示了他的自信，又告诉别人“我也很平凡”。 其次，你还要学会说话的技巧，把握好说话的时机。你需要做一些谈话方面的练习，那些在台上侃侃而谈，底气十足的人，很多都在台下下了工夫。不管你参加的是哪种类型的公开活动，你都要事先想一下说话的要点，为你的发言理好思路。马云由于当过老师的缘故，口才很好，经常妙语连珠，很吸引人。 其实，仪态、谈话技巧都还只是增进领导魅力的表面工夫，作为一个领导，在观察员工的同时，员工也在观察你。你需要有丰富的内心，并时刻提醒自己做员工的榜样。你要求员工和你一样执著事业，那你需要先想想自己是否做到，是否比员工做得好。你不喜欢看到员工在报告中出错，那你就必须反复检查你的报告。做榜样，这是成为唐僧式领导最困难的一点，你需要不断地努力。为什么要费这么大力气成为唐僧型的领导？因为这大有好处，想想看，那顽劣成性的孙悟空连如来佛都不看在眼里，却心甘情愿为唐僧干活。如果说现代企业的竞争就是人才的竞争，做唐僧型领导将让你立于不败。马云的逆市增长智慧：大胆、乐观，敢于迎接挑战。用积极的心态塑造成功；放弃，也是一种智慧。追寻财富就好像在冒险，你总会碰上一些难以解决的麻烦，这些麻烦似乎随时都有可能让你多年的努力付之一炬。不仅如此，当你自信满满地向人们诉说你的伟大目标时，他们的反应未必是支持，他们会打击你，嘲笑你是在异想天开，让你十分受挫。现实的确让人无奈，特别是你深处逆势的时候。但这并不代表你要默默承受命运的嘲弄，很多时候，打倒你的不是麻烦本身，让你放弃伟大设想的也不是他人的冷眼，而是你自己。无论遇到什么困难，如果你萌生了“我应付不了”的念头，那你就输了大半。好好观察一下那些已经做出大成绩的人，他们都有经历挫折的惨痛境遇，其中一些人还一度被认为是“傻子”、“疯子”、“狂人”。没有谁能决定你的命运，除了你自己。
马云曾说过这样一句话：“每次打击，只要你扛过来了，就会变得更加坚强。我又想，通常期望越高，结果失望越大，所以我总是想明天肯定会倒霉，一定会有更高更倒霉的事情发生，那么明天真的有打击来了，我就不会害怕了。你除了重重地打击我，又能怎样？来吧，我都扛得住。扛打击的能力强烈，真正的信心也就有了。”想成就一番事业，没有点“坚持到底”的魄力不行，但在坚持的同时，也要知道在恰当的时候，聪明地放弃一些东西。坚持，是指对事业本身的坚持，放弃则针对那些有碍于我们前行的东西。所谓“舍得”，有舍，方有得。为了让自己专注经营赚钱的生意，有必要丢开那些经营不力的部分。放弃的过程，就是认识自己的过程，放弃掉自己的弱项，然后才好专注地向自己的强项进军，一个患得患失的人永远不可能成功。人不一定要到“撞了南墙”的时候才考虑“放弃”的问题，适时地离开，是为了让自己走得更远，更是为了避免造成更大的损失。就好比炒股，很多炒股被套的人都是因为“该收手时不收手”，总想赚得更多，结果不赚反赔。又好比治病，一个长了肿瘤的人，如果舍不得把这块肉割下，癌细胞就会扩散，最终威胁人的生命。放弃在经济学里被称作“机会成本”，渴望财富的人需要对“机会成本”多些关注，因为舍不得而不放弃，或者不懂得放弃，都会让人在财富之路上栽跟头。比尔8226;盖茨为了经商放弃读大学，就因为发现读大学的机会成本太高。都说发大财的人要有大魄力，其实，这大魄力就表现在该放弃的时候，能不能果断地放弃上。
