刚愎自用的故事 第15节:第三章 自以为是 刚愎自用(1)
系列专题:《聪明反被聪明误:有一种缺点叫聪明》
第三章 自以为是 刚愎自用
别让你的“锋芒”刺伤自己 在聪明人身上,或多或少都有一个共同的特点,那就是他总觉得自己比其他人懂得多,见识也广,以至于在很多时候总是表现出要比其他的人高人一等的姿态。事实上,骄傲的真正原因并非是因为饱学,而是因为他们对自己缺乏足够的了解,他们可能有一点点本事,总以为自己天下第一,这一难以克服的缺点,使得他们虽然在某些方面较之其他的人要优秀,却真正的难以获得长足的进步和发展,甚至还可能导致人生惨败。王锋就是这样一个自认为了不起,事业上却毫无成就的人。 王锋是一位律师,他的聪明早已被业内人士所认可。前不久他买了一栋别墅,搬进新居没几天,他就对小区这也看不惯,哪也瞧不顺,不到一个月,他就给小区物业管理层上了洋洋万言的意见书,上至物业管理人员的工作作风和方法,下至普通居民的不良行径与嗜好一一列举出来,提出了周密的改进意见。在一次小区全体业主大会上,他还咄咄逼人地当众批评物业领导。结果怎么样呢?他被小区居民视为“自大狂”乃至“神经病”,他的建议不仅没有被有纳,还招致众人的嘲笑。 王锋作为聪明人的典型,在为人处世方面少了一根弦,未能处理好方方面面的关系,加上在一些事情上又不注意讲究策略和方式,结果不仅妨碍了个人才能的发挥,还招来了别人的妒忌和排挤。随着时间的流逝,这种人往往不是因聪明而走向成功,而是极易因屡受挫折而一蹶不振,以致被逐渐磨去了锋芒,成为毫无棱角的钝器。 小范毕业于上海某大学金融专业,毕业之后到一家国营大型企业担任技术员一职,试用期半年。在业务方面,小范完成得十分出色,一次业务谈判连老总都对他刮目相看。但令人意外的是,6个月试用期结束时,公司人事部门却委婉地告诉他:“‘五一’长假结束后,你不用来公司报到了。” 原来,小范自从下车间开始,就对单位的这也看不惯,那也看不顺,未到三个月,他就给总经理写了洋洋万言的意见书,上至单位领导的工作作风与方法,下至单位职工的福利,他一一综列了现存的问题与弊端,并提出了周详的改进意见。他被单位的某些掌握实权的领导视为狂妄、骄傲乃至神经病,当然,他的建议也没有被采纳,他牢骚更甚,意见更多。 事后小范才知道,单位领导和同事对他的能力没有任何疑义,但是对于他的综合表现给予了四个字——“锋芒太露”。过于希望崭露头角,不注意处理人际关系,对于前辈同事也不够尊重,这些都是小范的致命伤。更让领导和同事难以接受的是,对于他们的一些错误,以及单位某些制度上的不健全,小范都会毫不保留地提出,丝毫不注意情面。 一个人即使是天才,如丝毫不懂收敛,也是很难立足的,而且会导致别人的嫉妒和不满。提出建议是正常的,但如果像小范那样没有认清形势,摆不正自己的位置,不懂得自我保护,往往会使自己陷于不利之地。 因此,我们在为人处世的时候,不管自己怎样优秀,能力比其他的人要突出,但是我们不要因此而总是觉得自己很了不起,骄傲自大,而是应当以一种谦虚的心态去面对一切,也只有这样我们才能真正的获得长足的进步和发展。接下来,让我们再看看北宋著名文学家苏轼的故事。
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