g4出动 被炒鱿鱼 第2节:作者引言 头一份工作就被炒鱿鱼



系列专题:《女性职场必修的10堂课:工作要聪明》

  作者引言

  头一份工作就被炒鱿鱼

  虽然有些难以启齿,但我必须告诉你,我离开这辈子的第一份工作时,是被炒了鱿鱼的。当时我以为自己的人生就这样毁了,事情虽发生一年多了,但我至今仍然记得被炒后的懊悔与自卑。

 g4出动 被炒鱿鱼 第2节:作者引言 头一份工作就被炒鱿鱼
  这份工作带给我的失望与绝望,成了我撰写本书的动力。为了能够给女性职场新人提出建议,我与一百多名卓越的职场女性探讨她们的职场经验,并提炼出她们的智慧精髓与他人分享,在这个过程中,我学到了始料未及的宝贵知识。

  因为要撰写本书,我才得以用正确的态度检视自己的第一次工作经历。我现在知道,那份工作并不适合我,而且当时我还被上司恶整。我不想花一整天的工夫做PowerPoint简报和假装忙碌,但是我当时居然连自己该做什么都没问一下!就像许多刚参加工作的年轻人一样,我实在太没经验了!我很想知道,其他公司都跟我任职的第一家公司一样吗?上司就是不停找茬的吗?办公室里会发生很多事情,职场新人(不分男女)基本上都会碰到的,也有许多是年轻女孩特别容易碰到的,但是没有人告诉过我该如何处理那些状况。

  过去一年来,我非常荣幸地与不同行业、不同背景的女性进行访谈。我的采样主要来自纽约、洛杉矶、华盛顿特区与芝加哥这四大城市的100名年龄在22至30岁之间的女性,此外,我还和几位来自其他地区的女性聊过。其中20%是有色人种。但是我发现,地区、种族或职务并不是决定年轻女性职场经历的关键因素。无论我采访的是纽约金融分析师、洛杉矶模特经纪公司的助理、华盛顿特区国会的年轻助理,还是芝加哥非营利机构的雇员,无一不被类似的职场问题所困扰,诸如:"可以把上司当朋友吗?""我如何才能不做受气包?"

  在撰写本书的过程中,职业级别较低的女性给予我很大的帮助;而访谈对象则选择了1965~1985年与1982~1994年出生的职场女性,她们为本书提供了真实的生活事例以及确切的时代背景,否则书中的建议就只是纸上谈兵。

  我也采访了多位资深的专业人士。她们在各自的领域深具影响力,其中不乏非常知名的人物,例如:Bobbi Brown化妆品公司创办人暨CEO芭比·波朗;CNN著名主持人索莱黛·欧布莱恩;国际时装周筹办机构美国国际管理集团副总裁弗恩·马里斯;畅销书《职场千面人》作者盖尔·埃文斯;女性就业集团CEO暨美国广播公司(ABC)《早安美国》节目职业生涯专家托里·约翰逊,等等。除此之外,我还采访了各行各业的高层女性。我问她们的问题包括:

  "你在事业的起步阶段做了哪些事情才得以拥有今日的地位呢?"

  "你会给刚进入职场的年轻女性哪些建议?"

  "你认为年轻女性可能会掉入哪些职场陷阱?"

  "你认为这一代的女性能够打破性别歧视吗?"

  著名时装设计师戴安娜·冯·弗斯滕伯格给予女性职场新人的建议是:"我认为对年轻女性而言,工作是最重要的。即使你已拥有家庭,也还要有一个家庭之外的身份,要把真心与热情投入到工作中并全力以赴,享受这趟旅程!"

  我与不同行业的许多女性进行了访谈,包括已经成功的女性及正在拼搏的女性,因此获得了从事第一份工作时所欠缺的观察力,它帮助我取得了今日的成就。如今,我想和你分享我的经验。

  在研究他人经验的过程中我归纳了一些职场上应该注意的要点、一些该做与不该做的事,以及其他职场达人的必备法则,本书将与你一一分享。  

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