第13节:第二章:你是别人的奴隶么?(7)



系列专题:《潜伏中的职场生存学:潜伏在办公室》

  如果是后者,那就需要重新规划你的职场计划了。

  案例:

  经过“保健下乡”计划折磨后的王小峰,整日闷闷不乐,既不做新单子,又天天很晚回家,整日不晓得在做什么。

  那天冯晖加班,准备回家,路过王小峰办公桌前说了句:“别想了,再想也没用,你又不能吃了他。”

  王小峰正一肚子委屈呢,立刻拉住冯晖:“你说做人怎么可以这样?”

  “这不是他的错,而是你的错。”冯晖低头看苦恼的王小峰,笑道,“当初你不答应帮他推计划,不就没今天的结果了么?”

  “我想做好事难道还错了么?”

  冯晖叹口气,知道走不成了,干脆坐下来:“‘人不为己,天诛地灭’这句话,我不同意。但就算你不为自己,也犯不着总给别人去奋斗吧。”

 第13节:第二章:你是别人的奴隶么?(7)
  “我是在帮看不起病的穷人啊,有错么?”王小峰委屈更甚。

  “你这不是帮穷人。”冯晖却连连摇头,“你从自己口袋里掏钱出来,捐给别人,那才叫帮穷人。而你们在做的是什么?加入林丛的计划,在林丛的指挥下,想用公司的资源去送人。这叫帮穷人么?不是,因为无论成功与否,唯一得利的人就是林丛,所以你帮的根本不是村里的农民,而是林丛。既然林丛是最后得益人,他选择了个最大好处的结果,并没错,错的反而是你。”

  “我被骗了,难道还是我的错?”王小峰想不通。

  “当然,你该怪的应该是自己,究竟是什么才让你失去了自己呢?”

  王小峰郁郁道:“还不是林丛忽悠的么,他三言两语就把我们说服了。”

  冯晖更是大笑:“在项目组里,你本来是有自己的计划的,为什么又会轻易被林丛说服呢?你轻而易举地放弃了自己的目标,而跟随林丛的目标,这么轻易放弃自我,把命运牵在别人手里,难道还不是错么?”

  “按你这么说,我们就不需要团队精神了?”

  冯晖顿了下,似是犹豫,但还是说了出来:“有句话说的好,团队精神只是弱者的借口。对于一个精神上的强者来说,团队精神只有在两种情况下出现,一种就是所有人以你的目标为目标,努力为你奋斗,这个时候团队精神就是绑住人的绳索,是利用人为你卖命的最好武器。而另一种情况就是最终利益大家共享,而事情的所有权共有,譬如大家都有股份的企业,这时候团队精神是让利益最大化的有效工具。”  

爱华网本文地址 » http://www.413yy.cn/a/9101032201/303790.html

更多阅读

第17节:你是公司的老实人么?(6)

系列专题:《职场生存学:潜伏在办公室·第二季》  "什么?"  冯晖和王小峰一起大叫。  张宇笑道:"我待人以诚,可也是有尺度和目标的。不会真的把自己当傻瓜,要不然总有一天他们会把我放在砧板上当鱼肉给切了。林丛既然想知道客户资料

第16节:你是公司的老实人么?(5)

系列专题:《职场生存学:潜伏在办公室·第二季》  王小峰有点尴尬,这情况,就连他这么老实的人都看出来了:"张副总,你对人也未免太诚心了,这么下去,吃亏的全是你,便宜都别人占,怎么成啊?"  冯晖仗着自己和张宇关系好,不客气地说:"林丛摆明了是

第15节:你是公司的老实人么?(4)

系列专题:《职场生存学:潜伏在办公室·第二季》  当初冯晖小时候,在乡间苦读,属于贫困学生,正是张宇暗地里资助了他,这也让冯晖一心奋发,最后才能和张宇在同个公司里共事。  在华东大区干过一年以上的人都知道,两个总经理中,鲜于是最阴

第14节:你是公司的老实人么?(3)

系列专题:《职场生存学:潜伏在办公室·第二季》  你要记得,大部分事情的结果都是可预测的,只要你结合过往的经验,以前发生的事情,以及有交集的人的性格,就可以大致推断出会出现的结果。  拥有预测结果的能力,这才是胜利的保障。  4.

第13节:你是公司的老实人么?(2)

系列专题:《职场生存学:潜伏在办公室·第二季》  然后对待毫无瓜葛的陌生人,你也可以诚心,这里值得注意的是,陌生人必须与你没有任何利益牵扯。因为他们害不到你,你也害不到他们,相互有利无害,自然可以诚心相待。如此一来,你不仅生活愉快,

声明:《第13节:第二章:你是别人的奴隶么?(7)》为网友半世晨晓分享!如侵犯到您的合法权益请联系我们删除