爱华网系列专题：《三十而富金科玉律：毕业5年决定你一生》
也许你担心自己吃小亏， 但要相信人生有大福 在工作中，活干得比别人多，你觉得吃亏；钱拿得比别人少，你觉得吃亏；经常加班加点，你觉得吃亏……其实，没必要这样计较，吃亏不是灾难，不是失败，吃亏也是一种生活哲学。现在吃点儿小亏，为成功铺就道路，也许在未来的某个时刻，你的大福突然就来了。 有这样一个脑筋急转弯：你最不想吃但却经常吃到的是什么？答案是"吃亏"。几乎在所有人的意识里，亏是吃不得的。 其实，并非所有的便宜都值得庆幸，并非所有的幸运都值得高兴，同样，并非所有的吃亏都令人难以忍受。一个不愿吃亏的人，会在斤斤计较中损失更多的资本，得小利而失大利。不懂吃亏，就不能完美地领悟人生；不懂吃亏，就不会有事业上的壮丽辉煌。 能吃亏是做人的一种境界，是处世的一种睿智。 NO1．吃亏可能是企业考验你的地雷 小刘和小王是大学同班同学，毕业后他们在一家皮具生产公司找到了工作。上班第一天，经理把他们带到生产车间的流水线旁，让他们跟领班熟悉岗位，并说："公司为你们提供一个月的试用期，是否继续聘用你们，就看你们的表现了。" 开始的时候，两个人干起活来都很有积极性，虽然每天重复着简单的劳动难免让人厌烦，而且上夜班也非常辛苦--不仅要聚精会神工作，还要与瞌睡作斗争，但他们还是非常努力地去做了。
一个月的试用期很快结束了，他们对自己信心百倍。试用期的最后一天恰好是夜班，经理在晚饭后叫住了他们："很抱歉，经过公司人力资源部的考察，你们两个人都没有通过公司的试用，上完这个夜班，你们就可以走了。"说完，他把这个月的工资交给他们，转身离开了。 没想到会是这样，两个人都呆呆地站在那里。不知道过了多久，小刘说："该去上夜班了，我们走吧。" 小王说："你傻吗？我们已经被解雇了！" "可是，如果我们都不去上夜班，那厂里的生产线怎么办？" "你想吃亏你去吧，反正我不去了。"小王说完就走了 小刘决定继续去上夜班，他想这怎么能算吃亏呢？公司给了一个月的薪水，自己虽然被解雇了，但那是明天的事儿，只要在职一天，就应该负责到底。于是，他像什么都没有发生一样换上工作服去上夜班了，没有因为已经被解雇而有丝毫的马虎和懈怠。 第二天一早，当小刘收拾好东西走出车间准备离开的时候，却见经理满面笑容地迎了上来，说："恭喜你，你的试用期正式结束，请你明天到办公楼去接受新职位的安排。" 小刘大惑不解，经理说："你们两个人都很优秀，但我们只能留下一位，和你的同伴相比，你对待工作的态度更让我们敬佩！" 山重水复疑无路，柳暗花明又一村。其实，有时候，表面上让你吃点儿亏，可能正是企业在考验你呢！如果你能以职业精神通过这个考验，迎来的就是职业生涯的一路鸟语花香！ NO2．乐于加班的人拥有更多加薪机会 现在，加班是再正常不过的事儿了，但有些年轻人就会抱怨："下班了，我有自由支配时间的权利，为什么还要侵占我的私人时间？"或者说："加班要给加班费，不给报酬，凭什么让我多干活？" 加班，从法律意义上来讲，的确不是你的义务，但是却是职场成功的潜规则。 卡洛·道尼斯是世界知名的投资顾问专家，他最初为杜兰特工作时，职务很低，但现在已成为杜兰特先生的左膀右臂，担任其下属一家公司的总裁。他之所以能快速升迁，秘密就在于"每天多干一点儿"。 "在为杜兰特先生工作之初，我就注意到，每天下班后，所有的人都回家了，杜兰特先生仍然会留在办公室里继续工作到很晚，因此，我决定下班后也留在办公室里。是的，的确没有人要求我这样做，但我认为自己应该留下来，在需要时为杜兰特先生提供一些帮助。工作时杜兰特先生经常找文件、打印材料，最初这些工作都是他亲自来做。很快，他就发现我随时在等待他召唤，并逐渐养成了招呼我的习惯……" 道尼斯自动留在办公室，使杜兰特先生随时可以看到他，并且诚心诚意为他服务。这样做获得了报酬吗？没有。但是他获得了更多的机会，赢得老板的关注，最终获得了提升。 在工作中并不是多做事或多帮别人干点儿活就是吃亏。如果领导让你加加班、赶赶任务，别以为自己吃了大亏，反而应该感到庆幸，因为领导只叫了你，而没叫其他人，说明他信任你、赏识你。吃亏是一种贡献，你贡献得越多，得到的回报也就越多。乐于加班，就是这样的一种吃亏。
