物流业态认知与创新 创新认知



     时值当下,全球高通胀经济环境以及“内压”趋势形成的诸多不确定因素,似乎又将大多数快速发展的中国民营企业推到了一个十字路口,如何生存与突破是企业家思考的又一命题。而以创新求发展的理念,似乎是企业转型阶段的最佳法则。

    长期以来企业都在呼唤创新,都在寻找并鼓励具有创新能力的管理者。“唯一不变的是永远在变”,这是我们经常挂在嘴边的内容。但什么才是企业需要的创新呢?笔者认为一是思维模式的创新;二是细节的创新。思维的创新取决于相对的借鉴与模仿,既不是机械地照搬,更不是“试错”,关键在于借鉴和掌握创新思维的要义。而细节的推进与完善,对一个组织而言更是企业升级的基础前提。“论持久战”的伟大意义,不仅仅在于坚持,而是要积小胜为大胜,因此企业的细节提升、精细运做,正是企业提升生存能力的切实可行之举。

    但,仅有创意是不够的,把一些人员集中起来进行一次头脑风暴,是容易的,也会产生一些令人有想象空间的思路,“三个臭皮匠顶一个诸葛亮”,这一点,古往有之。但是,创造性的新构想如果以不负责任的方式提出来,只会阻碍而不是促进企业的发展。知识爆炸、给我们的企业带来众多的管理信息,也确实给我们众多的企业高管带来很多茅塞顿开的惊喜。一些企业家凭借着自身的理解与感觉,加上以往成功事例的惯性依赖,刻意的要求自己的下属实现这种模仿创新,可又不能提供对于涉及的风险和如何加以实施的细节,而是把他们统统施加到负责执行的部门中,根本不考虑运营部门的诸事缠身与企业组织的复杂性。此创意一旦成功,又被加以多方面的粉饰,如不成功,则是经理人的无能。这种不负责任的创新,不仅干扰了企业的正常运营,甚至会影响员工的努力方向与工作心态。其实,即便创意实现,实际上也只是创意执行的结果(依赖的是员工的自身能力,但拥有这样的员工是有很多先决条件的)。因此,对于创新性多多的领导人建议:一创新的基础要适应本企业的实际环境,更要认识到执行层的工作内容与工作压力;二是新的提案中一定要提及实施方法、风险、成本以及时间周期;三、把握学习成功而非复制成功;四、不变等死,变可能找死…

 物流业态认知与创新 创新认知
  

爱华网本文地址 » http://www.413yy.cn/a/9101032201/297021.html

更多阅读

也论山水诗的继承与创新 继承与创新作文

也论山水诗的继承与创新——兼析传统山水诗的特色及文化意蕴王志成我国幅员辽阔,山河壮丽,且自古以农业立国,故国人对山水大地无不卓有深情。因而就连我国古代著名的思想家、教育家、

传承与创新的作文素材 传承与创新

     ——中华玉雕走进CBD国际论坛暨中华玉文化传承与创新发展论坛、中华玉石雕刻大师及当代中青年才俊作品鉴赏会在京举行  近日,“中华玉雕—传承与创新—走进CBD国际论坛暨中华玉文化传承与创新发展论坛、中华玉石雕刻大师

如何创新思想政治工作 企业思想政治工作优化与创新策略

     新形势下企业思想政治工作的优化与创新需着眼于新的实践和新的发展。要坚持“三贴近”原则,透析思想政治工作面临的新情况新问题,探索新形势下思想政治工作的新特点和新规律。只有努力促进思想政治工作的理论创新和实践创新

文化经济与创新驱动 技术创新驱动中国经济

     中国已进入必须依靠科技进步和创新推动经济社会发展的历史阶段,提高自主创新能力、建设创新型国家是国家的战略核心,也是科技发展的战略目标。自主创新作为调整经济结构、转变增长方式、提高国家竞争力的中心环节,成为科学发

声明:《物流业态认知与创新 创新认知》为网友剑舞天涯分享!如侵犯到您的合法权益请联系我们删除