有固定期限的劳动合同 不要误解无固定期限劳动合同



 有固定期限的劳动合同 不要误解无固定期限劳动合同

无固定期限劳动合同,是指用人单位与劳动者约定无确定终止时间的劳动合同。

由于缺乏对无固定期限劳动合同制度的正确认识,不少人认为无固定期限劳动合同是“铁饭碗”、“终身制”,认为无固定期限劳动合同一经签订就不能解除。因此,很多劳动者把无固定期限劳动合同视为“护身符”,千方百计要与用人单位签订无固定期限劳动合同。另一方面,用人单位则将无固定期限劳动合同看成了“终身包袱”,想方设法逃避签订无固定期限劳动合同的法律义务。

这里所说的无确定终止时间,是指劳动合同没有一个确切的终止时间,劳动合同的期限长短不能确定,但并不是没有终止时间。只要没有出现法律规定的条件或者双方约定的条件,双方当事人就要继续履行劳动合同规定的义务。一旦出现了法律规定的情形,无固定期限劳动合同也同样能够解除。

固定期限的劳动合同也是劳动合同的一种类型,在履行过程中,任何一方由于某种原因希望或已提出解除劳动合同,另一方只要表示同意,双方达成一致意见,就可以依据本法第三十六条的规定解除劳动合同。当法律规定的可以解除劳动合同的条件出现,或当事人在合同中约定的可以解除劳动合同的条件出现,无固定期限的劳动合同就可以依法定条件或约定条件解除。如劳动者有本法第三十九条规定的情形之一出现时,用人单位就可以解除劳动合同。用人单位有本法第三十八条规定的情形之一时,劳动者就可以解除劳动合同。由此可见,无固定期限合同并不是没有终止时间的“铁饭碗”,只要符合法律规定的条件,劳动者与用人单位都可以依法解除劳动合同。

另外,有很多错误观点认为无固定期限劳动合同是不能变更的“死合同”。无固定期限劳动合同和其他类型的合同一样,也适用劳动法与本法的协商变更原则。按照劳动法的规定,用人单位与劳动者协商一致,可以变更劳动合同约定的内容。除了劳动合同期限以外,双方当事人还可以就工作内容、劳动报酬、劳动条件和违反劳动合同的赔偿责任等方面协商,进行变更。

在变更合同条款时,应当按照自愿、平等原则进行协商,不能采取胁迫、欺诈、隐瞒事实等非法手段,同时还必须注意变更后的内容不违法,否则,这种变更是无效的。

  

爱华网本文地址 » http://www.413yy.cn/a/9101032201/296415.html

更多阅读

男生谈恋爱有什么实在的技巧吗 谈恋爱的技巧男生篇

男生谈恋爱技巧,其中有展现真实自我、不要什么都答应她、不要在大庭广众下指责她、沟通交流、和她的父母、亲朋好友搞好关系、尽量不提前任女友、学会倾听哦。男生谈恋爱有什么实在的技巧吗——工具/原料男生谈恋爱男生谈恋爱有什

8字开头的水果请不要买! z开头的水果

8字开头的水果请不要买!作者:艺龙彩大少8字开头的水果请不要买!法国经实验证实,吃改造基因的大豆的老鼠,第一代长很好,下一代有50%罹患多种疾病,再下一代全不能生育,美国已禁止改良大豆用在人类食物上,只能用在饲养的动物上

买的发光鞋灯坏了谁知道哪有能修的地方么 英国发光鞋

买的发光鞋灯坏了谁知道哪有能修的地方么?直接找鞋厂,要把鞋子拆开,再换灯,再装鞋不要直接找电子厂,电子厂只能提供灯,电子厂没办法修鞋灯容易坏:鞋厂贪小便宜,采购了价格低于40元的便宜灯,甚至某地价格才20多元或者30多元,容易出现充不了

声明:《有固定期限的劳动合同 不要误解无固定期限劳动合同》为网友帅到你怀孕分享!如侵犯到您的合法权益请联系我们删除