发布时间:2022年04月15日 03:50:47分享人:花開終贁落来源:互联网7
系列专题:李开复离职
天极网1月21日消息(记者 方堃)Google公司中国区总裁李开复称从Google在全国20所高校招聘情况来看,中国的软件人才非常优秀,他的此次发言与前段时间麦卡锡公司公布的调查数据大相径庭。 咨询公司麦卡锡于2005年第四季度的一份报告称,中国缺乏训练有素的毕业生。中国毕业生只有不到10%的人拥有为外企工作的技能,而相比之下,印度的该比例则高达25%。该报告中称,中国每年新培养出约60万名软件工程师,是美国的9倍。然而,在中国160万名年轻工程师中,只有约16万名具备为跨国公司工作所需的实用技能和语言技能。
李开复在接受天极网采访时表示,他并未看到麦卡锡的这份调查数据。并称,中国软件人才非常优秀,他在中国已经招收到50名优秀的软件人才作为自己的弟子。李认为,长久以来由于给国内软件人才打破常规的机会较少,导致国内与国外的创新有所区别。但是,只需要给中国的软件人才一个放松的环境让其实践,就一定可以培养出顶级的、具备创新能力的软件人才。
李开复认为,在员工进行创新时,不能打击失败,同时也不能给予对方太大压力。压力越大,创新成功的机会就越小。
爱华网本文地址 » http://www.413yy.cn/a/9101032201/281986.html
更多阅读
系列专题:李开复离职本报记者 辛苑薇北京报道 “你好,辛苑薇吗?我是开复。” 9月4日14∶00,本报记者的手机响起,电流,来自发生在这天的一场“新闻风暴”的中心——李开复。 这天中午,谷歌中国公司正式宣布,谷歌全球副总裁兼大中华区总裁李
系列专题:李开复离职5月29日消息,创新工厂董事长李开复今日在站长大会上作出六大预测,他认为WAP(无线应用协议)时代已经过去、Android手机价格今年会降到 1500块、3G费用短期降不下来,娱乐加社交将成为中国主流应用、移动开发者的巨大
系列专题:李开复离职 用8亿元和自己的名声作赌注,李开复试图创造一个集天使投资、VC、软件公司、猎头、孵化器为一体的新模式。 “我不是你们所想的‘创二代’,我做的事情跟世界上任何人都不一样。” 这是9月10日下午,48岁的
系列专题:李开复离职 谷歌在中国的发展,跟正常的跨国互联网公司是有很大的不同,因为他们落地之后,就放弃了,我们跟他们最大的差别是我们没有放弃,我们对中国有长期的承诺。“这是近来最大的挑战”,7月22日,李开复对时代周报记者说道。
系列专题:李开复离职 世界企业家:新世纪需要我们用一种更平等、均衡,更富有创造力的心态来认识、理解和实践领导力。 作为一名管理者,我曾先后在苹果、SGI、微软和Google等四家富有激情和创造力的IT企业任职。在我从事领导工作