发布时间:2022年04月15日 03:36:03分享人:夜店情殇来源:互联网16
对于风险投资商对执行人的考核,上海戈壁合伙人、副总裁徐晨认为,团队精神和管理层对职位的重视程度是最重要的两个方面。
他首先指出团队精神的重要性,整个团队在一起工作,互相之间应该有了解,很多时候不希望只是因为一个项目走在一起,互相不知道情况。人都有自己的性格,特别创业者,很多性格很鲜明。这就导致会有一些问题,大家会有性格上的冲突,或个人信念上的冲突。对于公司早期来说,人比较关键,而且大家的想法往往没有得到证实,大家都认为自己想法正确,这就需要一个协调。如果大家有一个比较好的协作经验也好,或者这样一个类似其他项目的交流也好,这样比较容易解决。很多时候不会因为不重要的问题,或者个人意见问题,导致公司走向不太好的方向。管理层决裂,这是我们不愿意看到的,所以团队合作精神很重要的。
另外,他认为,处于管理层的人如何看待自己这个职位的重要性也很重要。公司规模增大,作为创业者的能力或公司执行程度方面也会有一些局限,有时考虑替换你的职务,这时候你是不是愿意退居二线,比如作为公司运营总监,或者公司战略总监等其他不是站在前台CEO的位置,这也比较重要。
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人物简介 朱方 深圳力合创业投资有限公司总经理,清华大学工学硕士、荷兰代尔夫特技术大学工学博士,深圳清华大学研究院副院长。 从事过高科技工作、具有浓厚清华情结的朱方特别重视对中早期项目的投资,而投资领域也主要
徐晨,戈壁基金公司副总裁。毕业于同济大学工程管理系,先后在建筑业、金融服务业和IT业都有过从业经历。目前戈壁基金的投资项目主要有灵图公司等。 戈壁基金的主要投资项目: CSDN.net,中国最大的开发者网络,为开