这样惩罚员工最有效这样的员工你要吗？-爱华网

2004年是我的公司最风光的时候，有一次一个朋友带着他的徒弟来我这里玩，住了一个晚上就走了，本来以为没有什么事情了，可过了几天我朋友打电话来说他的徒弟想到我这里来上班，他的徒弟说我们公司里好，我就说让他来看看再说吧。

第二天他人就来了，当时他和我说：“我虽然不懂什么，但只要老板你给我一个学习的平台，我是不会辜负你的，工资我也不要求太高，只要能吃的过去就好了。”听他这么说，我觉得这个人还是不错的，就把他留在了公司里，让他先跟跟老员工。

在开始的时候还看不出这个人有什么特别，他经常到我办公室里找我，和我说说他最近如何如何，我也没有在意，反正和员工我也经常一起谈心。可慢慢的他开始说这个老员工很懒，那个老员工在背后说您如何如何。最初我并没有当回事，因为我自己也在工作中观察，可说的时间长了我也有点相信了，但表面我没有怎么样。

一次偶然的机会，他又和我说一和老员工在说我坏话，而且说所有员工都在，大家都听到了。于是我就问我自己的表弟有没有这么回事，可我表弟说没有这么回事，这时我就感觉这个人的人品有点问题了。慢慢的我就对这个人敬而远之，有时候他想来找我我也说有事情，以后再说。

有一回一个公司主管莫名其妙的说要走，我就找那个主管来谈心，不谈还好，谈了以后才知道原来是那个新员工在说我在讲主管不管事情，要换人了。我现在才明白原来这个人是两头说坏话，他做好人。本来想把这个人炒掉，可一时没有人员替换，也就作罢了。这个人也干到我一直把公司转让才走。

不知道如果是你们是否会要这样的员工呢？

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