爱华网近日，人力资源和社会保障部副部长王晓初在第八届中国留学人员创新创业论坛大会上表示，截至去年底，留学回国人数已达到109万人，特别是近5年归国留学人员逐年增多，近80万人，接近改革开放以来前30年的3倍。去年一年回国27.29万人，同比增长46.57%。 教育部留学服务中心研究表明，我国正从“智力流失期”向“智力回流期”过渡。越来越多的高技能、高素质、高能力的海归回来了。这是否意味着史上最大回国潮来了？原因是什么？
新一轮“归国潮” 在十几年前，能够出国深造，甚至留在国外工作，一向被旁人所艳羡，难得的归国人士也被称作“海归”。然而近年来，出国留学已是普遍现象，留学生也早就不再是“稀有物种”。过去的“出国热”，与现在的“归国潮”，如何看待这两个截然不同的阶段？记者采访了江苏省社会科学院区域发展研究中心助理研究员王树华。 王树华分析，2008年爆发国际金融危机以来，国内外经济环境“冰火两重天”式的鲜明对比，在很大程度上加剧了“归国潮”的集中爆发。 “众所周知，国际金融危机爆发以来，美国、日本、欧盟等西方主要发达国家深陷债务危机困扰，经济形势复苏乏力，就业形势急转直下，再加上签证政策收紧等因素的制约，我国留学生在国外的就业形势趋于严峻。”而比起处于寒冬阶段的国际大环境，国内经济形势要好得多。 “我国政府通过采取一系列刺激经济的政策措施，国民经济连年保持着较快增长势头。今年前三季度我国经济增长7.8％，预计未来较长一段时间我国依然能够保持稳中向好的经济发展态势。国内经济的快速发展创造的大量市场机遇和就业机会是吸引大批出国留学人员回国的最重要原因。” 精英标签失色 另一方面，近几年的出国留学在很多方面与早期相比有较大差异。王树华举例，早期的出国留学，主要是为了科研和学术的提升，通俗点讲，早期的出国留学主要是为了“炼金”。而近几年的出国留学，大多数人是为了“镀金”，希望凭借留学的光环找到高薪工作。与20年前需要考高分拿奖学金方能出国的时代不同，如今中国留学生自费出国比例已经超过九成，许多留学生耗费重金，就读的并非都是名校。随着留学生人数的增加，海归“精英化”的标签已经出现褪色。 多一分理性 王树华认为，出国留学人员在选择专业和未来职业时，应该从国家的人力资源需求和经济发展的需要出发，将个人的学习生涯设计规划和未来的就业结合起来统筹考虑。“从海归的发展潜力和职场前景看，有才能的出国留学人员凭借国际化的视野、国际领先的专业知识和更加优秀的管理和创新能力，发展潜力和上升空间依然是很大的。这就告诉我们，对于出国留学，我们应该少一分盲目，多一分理性。 “从政府的角度来说，应该继续深化完善人才政策和制度，降低人才流动壁垒，形成让海归人才‘留得住、用得好’的长效机制。”
