第46节:简历写作模板与技巧(4)



系列专题:《500强高薪求职密码:四项修炼》

  另外,诚恳的态度也是打动HR的有力武器之一。对某些经常需要加班、出差的工作,可以直接在简历上写 "愿意在晚上和周末工作"、"能够适应经常出差"等。当别的应聘者都不愿意作出牺牲时,你就自然蜕变为唯一的最佳人选了。

  下面的简历片段就是一个很好的例子。这部分内容的最大优点就是抓住了HR的心理,恰当地表现自己的优秀。比如实习经历--一家公关顾问公司,对于不熟悉这个行业的人来说,这个公司的名字不能引起什么兴趣。但通过罗列这个公司位列世界500强的客户,可以给人一种暗示:这家公司是优秀的公司。当然,简历中对工作内容的描述有很多可取之处,其中我们对涉及的关键词和细节部分的文字进行了加粗,供读者参考,这些加粗的部分就是简历的得分点。

  实习经历:

  杰西顾问公关公司职务:顾问助理中国北京2003.9~2003.11

  -媒体与外事部门的助理,负责项目策划及实施、媒体跟踪、信息调查以及新闻分析,主要客户包括奥迪、米其林、花旗银行等

  -帮助奥迪A6 2004年车型在上海成功进行6场市场投放活动

  IBM计算机公司职务:销售分析员中国上海2003.5~2003.7

  -负责全球大客户部每日销售报表统计与分析,销售人员绩效评估

  专成功策划、组织并完成办公室"环境改进与减压提效"项目

  3.数据导向原则--教你商业语言的技巧与妙用

  很多求职者很纳闷,自己的工作或实践经历很丰富,并且成绩不错,为什么在简历筛选环节屡屡受挫呢?其实,求职也是一个自我销售的过程,简历则是你进行自我推广的宣传单。在制作简历时,我们一定要使用符合商业环境的语言风格,才能使HR对你的经历产生兴趣。

  用词准确、简洁,尽量避免无显著意义的副词、连词(如"了"、"的"等);使用简单句,多使用数据等定量化语言代替定性语言是商业化语言的基本特征。数据能增强简历的可读性,充分展示你的商业价值,使HR能够轻松确定你是否适合所应聘的职位。数据导向原则主要通过以下几个方面实现:

  资金:如果你通过自己努力为所在企业成功节省开支、提高收入,或支配大额预算,HR便会被你的工作能力所打动。比如,你可以这么写:

  "通过调研找到一家新的外包服务商,降低公司采购成本超过20%"

 第46节:简历写作模板与技巧(4)
  "拜访20家企业客户,为某项目筹集2万元赞助款项"

  "担任某项目负责人,管理8万元项目预算"

  时间:公司总是设法在更短时间内取得更大成绩。如果能证明你会成为一个总能在计划期限内完成任务的高效率员工,获得职位的可能性就会大大增加。  

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第54节:简历写作模板与技巧(12)

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第53节:简历写作模板与技巧(11)

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第51节:简历写作模板与技巧(9)

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