爱华网系列专题：《做人的黄金戒律：以德为先》
越是细小的地方越要精心，小小的细节则折射了很多的东西。销售员注意细节会让客户感受到一种责任，从而赢得信任与长期合作。财务人员注意细节，会减少公司资金漏洞及时挽回损失。关注细节不是小事大作，因为事情都是积累的，今天一件事情做不到位，到时候给自己堆积起来的会是一大堆的"差不多"工程，最后的结果是自食苦果。 一步不到位，以后的步步不到位，最后当你看到漏洞无法弥补的时候，也就是自己被惩罚的时候。 力争把工作一次性做到位，第一遍就把事情做好，第一次不把小事做好，以后就会在更小的事情上操劳。 现代职场中，很多公司的员工凡事都得过且过，工作总是不到位，在他们的工作中经常会出现这样的现象： --5%的人不是在工作，而是在制造矛盾，无事生非=破坏性地做； --10%的人正在等待做什么=不想做； --15%的人正在为增加库存而工作=蛮做、盲做、胡做； --10%的人没有对公司做出贡献=在做，但是负效劳动； --20%的人正在按照低效的标准或方法工作=想做，但不会正确有效地做； --只有40%的人属于正常范围，但绩效仍然不高=做不好，工作不到位。 只做事，而不是做成事的人也大有人在。不少人看起来一天到晚很忙，似乎有做不完的事，却忙而无效。要想从"做事"到"做成事"，首先要做到的是：任务一旦明确，就必须办成，不允许以任何借口和理由来拖延。 把小事做到位，大事自然就做好了。拼搏于职场当中，我们一定要把"做事做到位"当成一种习惯，当成一种态度，我们就会与"胜任"、"优秀"、"成功"同行。 一位大师曾经说过说："如果你能够尽到自己的本分，尽力完成自己应该做的事情，那么总有一天，你能够随心所欲从事自己想要做的事情。"反之，如果你凡事得过且过，从不努力把自己的工作做好，那么你永远无法达到成功的巅峰。
做事并不难，人人都在做，天天都在做，难的是把事情做成功、做到位。差不多意味着差很多，差不多不行，得对自己严格要求，做到精益求精。在这种严谨的工作态度下，才能不敷衍，认真去做，才把自己的工作做好，做到位。 把事情做到位是每个员工最起码的工作准则，也是一个人做人的基本要求。只有做事做到位，才能提高工作效率，才能获得更多的发展机会。
