第22节:做好上司的参谋长(3)
系列专题:《68岁欧巴桑秘书的成功史:沈夫人致后辈书》
一想到当年标记成VIP的他现在果然已经成了大成公司的顾问,我心里就分外高兴。不光是金顾问,在会长的联系地址本里,被标注为重要人物的人们,几乎无一例外的现在依旧与他们保持着良好的关系。因为我早就看出这些人是比较重要的人,所以在管理这些人脉的时候也是格外重视的。
记住别人的名字,他会很高兴的 帮上司管理名片是非常重要的一项工作,因为它们是上司人脉的基本资料。而记住别人的名字是最能让对方高兴的事情了,对方会感到:"看来我给他留下的印象不错嘛。" 并且,自己的名字被记住的事实,会让他觉得自己受到了重视,从而心情愉悦。听到别人准确无误地叫出自己的名字时,他会不知不觉地对你产生好感和信赖感。 在与别人交谈或互相介绍的时候,记住别人的名字是很重要的。假如说见到一个以前曾见过的人,却还要问:"不好意思,请问您叫什么名字?"那么对方的心情肯定会立刻一落千丈。相反,若是能准确地叫出对方的名字,你们的对话肯定会更加愉快,关系也会很容易地亲密起来。因为对方会认为你们是已经相识的熟人了。 历数社会上的成功人士,不少人都是善于记住别人名字的人。比如美国的杜鲁门总统,上至议会议员,下至厨房大妈,上千人的名字他都如数家珍,这一点至今为人们所津津乐道。各位读者,想像一下被美国总统叫出自己名字时的那种感觉吧。 如果遇到比较奇怪的名字或是发音比较难的名字,那就应该多多联系,等到再次见面时,准确地将对方的名字叫出来,一定会让对方刮目相看的,因为别的人都经常把他的名字读错,唯独你能够读得一字不差。 整理上司的名片,熟记大家的名字,乃是人脉管理的基本。然后便是帮上司写各种贺词和问候语。打电话时,认出对方的声音,在对方自报家门之前便说出:"您是XXX吧,您好。"也是人脉管理的一项高级技能。 人脉是最重要的社交资产。美国有句俗话:学习好的人只是头脑聪明的人,而善于与人合作的人才是有能力的人。所以,对于人脉管理的重要性一定不可小觑。另外,作为一个合格的副官,还要有能够从千千万万的人脉中"慧眼识金"的能力。 危难当头,援之以手 1990年3月28日,发生了一件难以置信的事情。海外开发部的一名股长韩国公司职位名。,以公司的名义从城市银行韩国的一家银行。贷了50亿韩元约合人民币2500万元。后便下落不明了。当时社长(即现在的会长)正在忠清北道"道"是韩国的行政单位,相当于我国的"省"。的一家锅炉工厂主持会议,一听到这个消息,立刻便马不停蹄地赶回首尔。我当时立刻与担任司机的郑洪课长取得了联系,嘱咐道:"要镇定,镇定,好好开车,不要超速,知道吗?"
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