爱华网曲江大明宫投资集团职工工会自2009年成立以来，紧紧围绕企业中心工作，充分发挥工会组织的桥梁和纽带作用，积极推进企业经营方式和增长方式实现重大转变，使职工综合素质、企业文化建设、公司行业地位都得到了显著提升。 今年以来，集团工会通过开展“创建学习型组织、争做知识型职工”活动、加大“职工书屋”、“道德讲堂”及“职工健身房”等文化体育设施建设、丰富职工文化生活等，着力实现职工与企业共同进步，逐步形成了以“大任担当，积微致远”为核心的企业文化价值体系。 集团工会积极构建“职工创造效益、效益造福职工”的核心理念，不断充实民主管理内容，推动集团加快建立完善有利于人才健康成长和脱颖而出的体制机制。目前，工会依法建立了集体协商制度，进一步加强人力资源制度研究，推动企业建立与消费价格指数、企业利润状况、行业工资水平同步提高的工资增长机制。
作为集团发展的精神动力和智力支持，工会始终以改革创新精神不断推进工作，实现工会与集团中心工作“目标同向、责任同担、工作同步、协作同心”。 围绕今年中心工作，集团工会把推进企业“创新、转型、升级”作为首要职责，通过推进产业结构转型升级，全力打造资本运营平台，提升了企业发展的全面性、协调性与可持续性。目前，集团正逐步实现由规模优先向效益优先、由粗放型管理向精细化管理转型升级。 工会组织最大的优势是联系职工群众。一直以来，集团工会实地了解企业生产经营建设管理诸环节存在的问题，工会为企业发展提供决策依据，为职工发展谋求最大利益，把职工群众中蕴藏的无穷智慧和力量凝聚到推进企业发展战略实践中去。 在服务职工的同时，集团工会也在努力建立一支学习型、服务型、创新型和深谙群众工作方式方法、高效务实、清正廉洁的工会干部队伍。
