想想我 《打工请多替自己想想》第二章之记住你对老板的承诺



“这是你的工作!”每一个优秀的打工者都应牢牢记住这句话,哪怕遇到困难,你也要服从老板和上级的命令,也要做好与老板同舟共济、共担风险的准备。

其实推卸、逃避、搪塞、敷衍、刻意解释、寻找借口,这些现象在工作中随处可见。寻找各种理由和借口其实是一种不负责任的表现,但如果你在潜意识里认为是一种很平常的行为,不在意,慢慢地就形成了习惯。

 想想我 《打工请多替自己想想》第二章之记住你对老板的承诺
当然,在某些特定的环境下,可能需要一些解释,或者借口,但面对你的工作,面对你的责任,你就要正确地对待,勇敢地面对,否则一旦形成习惯,想改过来,并不容易,甚至当你想改的时候,已经没有了机会。

先想想自己应该承担什么,把产生错误的责任推给别人,是人性的本能机制。有时你并不想这样,但说出的话就是这样的趋向。也许这是一种口头禅,一种不经意的表达,但表现出来的效果是推卸自己的责任,希望别人承担。

在工作中,当问题出现的时候,你首先应该想想自己有没有责任,自己应该承担什么。

深圳有一家香港公司的办事处,只有一位主管和一位职员。办事处刚成立时需要申报税项,由于中国的国情特色,当时很多这样性质的办事处都没有申报,再加上这家办事处没有营业收入,所以也就没申报税项。

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两年后,在税务检查中,税务局发现这家办事处没有纳过税,于是罚了他们几万块钱。香港老板知道这件事后,就单独问这位主管:“你当时为什么没有申报?”

主管说:“当时我想到了税务申报,但有个职员说很多公司都不申报,我们也不用申报了。另外,考虑到可以给公司省些钱,我也就没再考虑,并且这些事情都是由职员一手操办的。”

老板又找到主管所说的这位职员,问了同样的问题。这位职员说:“不申报可以为公司省钱,我们又没有营业收入,而且其它公司也没申报,我把这种情况跟主管说了,最终申不申报还应由主管决定,主管没跟我说,我也就没报。”

老板很快就把这位主管炒了。

“这些事情都是由职员一手操办的”,这位主管不服气地说。

不言而喻,该主管犯了一个常识性错误,忘记了自己对老板的承诺,本应是他承担的责任却推卸给了一位普通员工,这样的部属老板都不会喜欢。

如果这位主管说,对不起,老板,这是我的责任,然后适当地把当时的情况解释一下。勇敢地承认错误,敢做敢当,老板一般是会原谅的。

你只是一位普通的打工者,在很大程度上你的打工之途是否顺风顺水取决于你的老板,所以朋友,为自己着想,请记住对老板的承诺。  

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