爱华网听别人讲了不少，自己也讲过。无论对一个职业培训师来说，还是教师、政府官员、尤其是企业领导人，会演讲都是少不了的。大而言之，能说会道，那真是做人的一门功夫。
1、无视或者不完全考虑听课对象的水平和需求，讲听双方不能做到完美对接。双方认识视角、期待心理、情绪不能对接，就会失败。
2、一开篇不能吸引人，没有一下子说到听众心里去。要知道，听众的听讲欲望是需要调动的，是需要刺激的。在培训师心里只是完成了一件事情而没有让听众惊喜、震惊，激起他们的好奇心。
3、案例太少，讲得过于抽象，尤其不能满嘴理论词汇。
4、照本宣科，讲一句就低头看讲义，讲课内容不能做到烂熟于心，显得生疏。
5、贪多，未能在一点上深入下去，这样就不易让听众在某一点上有深入的认识，听过后的印象就浅了，不易记住。
6、对听众缺少实际的指导和帮助，要知道听众的时间有限，老远来听课，一定是想获得实际的帮助的，能讲出务实的操作性是永远正确的。
7、语速太快或太慢都不适宜，魅力会大打折扣。
8、使用过多的书面语言，不善于用大白话来表达思想。即使对国学这样的课程也一样，要将古人的思想转变为现今的语言，还可以穿插一些时尚词汇。
9、结尾时没有余音，完了就完了，没有留下思考题，没有训练内容。就象当年的说书人，要设法给听众留下余味，让其欲罢不能，等着听下一课。欲知后事如何，且听下回分解。
