爱华网一个优秀的审计从业人员要具备良好的专业能力和沟通能力，人品也是他看重的因素，他不会把这个团队交给一个仅仅在业务上优秀的人。事实上，他不能容忍那些道德上漠然的“商业精英”，他开除了一个对员工过于苛刻的副总经理。“仅仅与人交往这一点，我不相信他能把这个团队领导起来。”他说。
事实上他自己却属于一个异类，他是偶然从会计行业外转过来的，但他的沟通能力和开朗性格成功帮助他完成了这种职业转型，而这些，他归结为真诚乐观的生活态度。你对生活微笑，生活也会同样待你。他计划2005年把业务拓展到北京，他想让公司规模的更大些，“没有规模还是会受到打击。”他在考虑和更大更强的事务所合并，但他坚持自己明确的思路和人性化的管理风格。
如果一切遂愿，他想得到更多时间——静下来做自己喜欢的事。事实上有一个念头在他脑子里久久萦绕：他想去上学，研究社会学和人的行为。在这个奇妙的世界上，人的行为五光十色、千差万别，这些自然不过，但又颇有深意。他想知道这些事件背后的机理和力量。对他而言，似乎时间从来没有流逝，他仍然热爱学习所有问题，尽管人生有不如意，他仍像最初一样热爱着他的生活。
一切都取决于你的内心
不同于外界刺激带来的改变，激情是内心深处的兴奋剂。你的激情水平是由你的思维决定的。期待值和成就感是坚持不懈的原动力。期望成功使你尝试看上去不可能的路线；永不停息的自信让你走出外界环境带来的低谷；内心的想象造就你未来的现实。
期望成功
不管生活还是工作，应该全心期望成功。优秀的人总是相信他们能获得自我价值的实现，仅仅这种期待本身就增加了他们成功的机会。在生活中，要相信你所进行的努力会给你带来生命的改变，帮助你实现目标，这样的想法会让你产生更多的激情。简而言之，你必须相信你的行为和你期待的结果之间有着必然的因果联系。如果不这么想，你就会潦草行事，不能尽最大努力，或者干脆和朋友一起喝啤酒去了。
成就激励
激励值越大，激情越高。金钱不可能是主要的激情来源。大部分人的成就感来自于自我价值实现的高峰体验、被别人尊重、获得一项技能。越接近目标，你的动力就会越足。行为和回报相隔太远时是难以保持激情的。所以在你长期的大目标下面设立若干短期小目标，逐一完成，以保持持续的成就感。注意，目标不可太宽泛或太单一，要切实而且多样，才能达到效果。
为自己做一份生活目标的清单，完成一条就勾掉一条，这是一个很好的驱动器。如果你能按计划完成清单上的目标，你的每天都会动力十足。
想象成功
想象是最有力的提高激情工具。商务和体育界的成功人士都表示他们在收获季节到来以前，早就开始想象他们的劳动将会带来的成果。举个例子，想获得奥林匹克金牌的运动员，只要想象一下他们站在领奖台上，接受奖牌的场面，就会充满激情
想象你自己正在攀爬人生路线上的目标。切记，一定要看到你自己最后在成功的顶端！当你脑海中的图象明亮、清晰、非常细节化时，这种想象非常有效。让图象更夸张，你会感到更激情澎湃。听上去很怪异，但真的管用。
高昂的精神状态是严于律己的必须条件，对于获得成功而言，你需要更多的激情和献身精神。每个人都体会过激情减退的阶段。只有超越所有障碍，持续创造和保持高涨激情的人才能成为生活的顶级选手。
