街上缘餐饮 餐饮企业用工缘何供需脱节
2月21日,在银川市民航大厦餐厅、九州海鲜大酒店门前,招聘服务员、勤杂工告示醒目,而与之形成强烈对比的是,应聘者寥寥无几。 这并非孤立的个别现象。 当日9点,记者在银川市外来劳动力市场看到,来自石油城香八里拉面馆的冉老板正在与一位20多岁的外来务工青年商谈。这已是三天内,冉老板第二次来劳务市场招工了。他无奈地告诉记者:“原来聘用的服务员回家过节,餐馆人手短缺。昨天,我在劳务市场门口招了两个看着还算老实的打工者应急,谁知今天一大早人就不见了,我的手机也不见了。”快到中午12点,原本需要招10名服务员的冉老板才谈妥了1名。 记者随机采访了一位来自甘肃平凉的务工者:“为啥不去餐厅应聘?”他说:“这活不好干,又挣不上钱。去年在一家餐厅干传菜工,不小心打碎了一只碗,老板就扣了20元,太不合算了。” 银川市劳务市场工作人员孙川育介绍说,与往年不同,今年春节刚过,一大批农民工就陆续来这里咨询用工情况。可面对每天20多家餐饮业主在这里发布的招聘信息,很多农民工熟视无睹。据他估算,目前银川市60%的餐饮企业存在着用工短缺问题,全市大大小小近千家餐厅、饭馆,有2000多个岗位等待有人上岗。 面对如此大的缺口,为何进城务工者无人问津?带着疑问,记者走访了兴庆区中心巷蕊莉小火锅店,一位负责人说:“进城务工人员观念较守旧,不愿从事餐饮服务行业,认为是伺候人的活。从去年7月份开始,我店就在门前张贴了招聘启事,常年招聘服务员。原有4名服务员,春节后回来了3名,其中2名女服务员干了两天后,又不辞而别。” 来自甘肃天水的余生林,一年前和同村几位好友一起来银川找工作。见到记者,小余诉苦说,他进城打工主要目的是想多学些东西,以便能有一个好的未来。去年他在兴庆区一家中档酒店当服务员,每天工作10个小时,收入不太高,还经常遭到客人的训斥。最后,因为工资低,工作时间长,又学不到什么本领,小余还是离开了这家酒店。现在小余每天都来劳务市场看用工信息,希望能够找到一份理想的工作。站在小余旁边的一个农民工说:“现在一些餐馆待遇普遍不好,吃住条件差不说,有时干了活还不给钱。”据了解,在银川市餐饮业当服务员,一般月工资350元到400元,比相关部门规定的最低生活费380元高不了多少,倘若再被克扣,到务工者手中也就所剩无几了。
银川市劳务市场的一位负责人说,一些正规的大酒店一旦聘用务工者,都会签订劳动合同,而一些小的餐馆与务工者只有口头协议,一旦发生劳动纠纷,务工者无疑处于弱势地位。不像建筑行业与每一个务工者都签订劳动合同,这也是许多来银打工者宁可等待建筑工地开工,也不愿屈身到餐厅当服务员的原因。 就在记者结束采访时,能容纳300多人的劳务市场大厅里已挤得满满当当,但记者几乎看不到女性务工者。可这急需2000名服务人员的岗位,80%的比例又需要女性从业人员,谁来上岗呢?
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