中国历史上著名的美男子中，潘安是最为复杂的一个。他人生的百分之八十堪称完美，却在最后的百分之二十走上歧途。此君高风亮节了五十年，五十岁之后突然个性大变，谄媚权贵，帮助一代奸后贾南风陷害太子，最后身首异处，实在令人惋惜。就他的结局
这是我网上购物7年以来给出的第一个“差评”！把“第一次差评”给了“好孩子”这样的大品牌，我是该高兴、遗憾还是愤怒？！在写这个文章之前，我还在考虑，我写了这个文章会不会有很多人出来骂，说我借题发挥、公报私仇或者有什么其他企图和阴谋
由欧美等西方国家开创的商务谈判理论，随着中国改革开放，经济活动频繁发生，传入中国以后，出现了一个奇怪的现象：西方理论不中国，而中国理论没架构。其实，并不是西方理论出了问题，而是在面对中国特殊的经济人文环境时，需要加以变通，需要加以改
系列专题：《外企最隐私生存法则：牛小米外企打拼记》 “你觉悟高了，就来整我？” “对事不对人，我针对整个事件，不是哪个人，哪个部门。” “那你的意思是要继续闹下去？” “不是闹，是争取。” “你不是争取，是借题发挥，公报私仇
勿让员工成铁杆对手 常见辞退不当有以下几种常见情况：许多企业存在辞退员工时无透明度，被辞退人员走得莫名其妙；管理者因为私人恩怨开除员工，公报私仇；克扣被辞退人员工资时有发生，特别是民营和私营企业；许多管理者对公司做出了巨大
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