四风问题的主要表现有哪些?先来看看四风是指什么。一是形式主义;二是官僚主义;三是享乐主义;四是奢靡之风。要彻底避免四风问题,我们先要搞清楚,具体的表现有哪些。
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四风问题的主要表现有哪些 1、
形式主义的主要表现
群众反映最突出的表现是追求形式、不重实效,图虚名、工作不抓落实。具体包括:1、班子团队深入基层调研不足,调研的时候蜻蜓点水、流于形式。2、在开展活动时注重形式,表面热闹,实际效果不佳。3、理论学习求形式,不注重实效,学习被动。4、以会议代替工作落实,而没有实际督促跟进,责任人工作追求短、快效应,没有从整体考虑。5、有时在执行上级规定是机械执行,死板操作,好事办不好,实事办不实。
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官僚主义的主要表现
群众指出,办事推诿,经常扯皮,效率低下,不作为、不负责任,礼貌差是官僚主义的主要表现。还包括:1、个人本位主义,主动服务群众意识太弱。2、倾听群众意见不够多,以家长作风做事,不和同事下属交换意见。3、工作方法有时太过简单,没有耐心做群众工作。4、工作完不成任务是或碰到难题时,强调客观原因多,寻求主观原因少。5、不按规章制度办事,对群众礼貌太差。
四风问题的主要表现有哪些 3、
享乐主义的主要表现
基层和群众反映最多的是一些领导干部安于现状、贪图安逸,缺乏忧患意识和创新精神。具体包括:1、缺乏艰苦朴素精神。2、各种公务往来用公款请客吃饭。3、利用开会、考察、参观等理由出游。4、节日用公款用公车送礼。5、处事不讲原则、讲人情,贪图享乐。
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四风问题的主要表现有哪些 4、
奢靡之风的主要表现
群众反映主要是条件好了,许多方面做过头,大手大脚、铺张浪费。具体包括:1、追求奢侈的生活,不爱学习。2、受到各种欲望的危害。3、开展工作,不讲究节俭办事。4、讲排场,接待安排超标准。
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防治四风问题的制度建设
1、端正“执政为民”“群众利益无小事”的观念,要做到深入人心。
2、完善可操作的制度建设,构建科学体系,结合自身实际,对有关制度规定进行梳理,细化贯彻八项规定的具体办法,确保转变作风有章可循。
3、牢牢把握好监督问责,对“乱作为、不作为、慢作为”的干部要严厉问责。
4、要深入剖析,切实整改。
四风问题的主要表现有哪些――注意事项解决四风问题对策及建议要结合实际情况,坚决执行。