拉横幅抗议是否违法 国税局干部嫌工资低拉横幅抗议

江苏国税局干部嫌工资低拉横幅抗议:去年10万今年6、7万

11月21日上午,一些干部职工集结在灌云县国税局大院内,拉起横幅,要求“公开公正”,“反对愚弄”。这份题为《国税规范津补贴 “阳光”下隐藏着黑暗》的材料称,规范税务系统公务员津补贴,我们基层税务干部非常赞同,坚决拥护。

11月21日上午,一些干部职工集结在灌云县国税局大院内,拉起横幅,要求“公开公正”,“反对愚弄”。对此,连云港市国税局回应称,目前该局正在调查、处理此事,会按照相关法规妥善处理。

据澎湃新闻网报道,11月22日凌晨,新浪微博实名认证为“市场信息报记者”的网民@记者谈春平发布的一条微博,引起网友围观。谈春平在微博中称,11月21日上午,江苏灌云县国税局部分干部职工集中到国税局院内,挂横幅、分发资料,反映“待遇低,市县局领导不关心、体恤普通干部职工的工资、福利”。

微博中附上了5张图片,其中两张是现场图片,有人打着横幅“公开公正,反对愚弄”。

灌云县国税局职工陈杰(化名)说,21日上午8点20分左右,数十名干部职工在国税局大院内聚集,“我们系统有120多人,除去外出学习的二三十人以及一些中层干部没参加,剩下的80多人可能都来了,有些也是中层干部,可见,很多人心里都有意见。”

那么,灌云县国税局干部职工为何聚集“维权”?一份灌云县国税局82人签名的材料,或可一窥究竟。

这份题为《国税规范津补贴 “阳光”下隐藏着黑暗》的材料称,规范税务系统公务员津补贴,我们基层税务干部非常赞同,坚决拥护。现实中,我们(灌云)县与(连云港)市之间科员级最高和最低津补贴每月相差2275元,副科级每月相差2974元。材料称,从纵向看,十几年来,灌云国税人在全市国税系统中收入最低。从横向看,灌云国税人收入更是大大低于地税系统。

材料称,近两年来,经过大家努力争取,才有所改观,但好景不长,连云港国税局此次规范全市国税系统公务员的津补贴,拉大了市与县之间收入差距。陈杰称,在这次规范津补贴之前,市、县的收入差距本就比较大,“县国税局科员一年10万左右,市国税局科员一年17万左右。好些人就想方设法要调到市局。”

陈杰说,10月规范津补贴后,“一些奖金、津贴就不发了,我们算了一下,一年可能要少发三四万元。去年拿了十万,今年可能就五六万、六七万元了。而市局那边,可能没减少,或减少地没这么多,这就让大家流汗又流泪,都是干一样的活。我们要求不高,希望能同工同酬。”

让陈杰等职工郁闷的是,这次规范津补贴,他们却连相关文件都没看到。“平时本来就不太清楚工资组成的具体情况,好像是基本工资和职务工资加起来1000多元,其他的是津贴、绩效等几千块,加上每个季度发一些奖金、津贴,具体不太清楚。”陈杰说,连云港市局这下子出台规范津补帖的改革后,“更是不明不白地少钱了。这,我总有知情权吧?不公布文件,谁能服气?”

上述公开材料中也提到,他们强烈希望“在系统内公开文件精神,要使全体国税人了解、领会文件精神”,还要求公开“调整规范后的市县工资津贴数据”。

另外,材料还要求,“在系统内公开2005年至2014年市县工资发放情况,对县局少发部分予以补发”。

国税干部嫌工资低拉横幅抗议 普通工人应怎么办?

国税局在很多人眼中是“金饭碗”,也是每年公务员考试竞争最激烈的热门岗位。可是,江苏连云港市灌云县国税局不少干部职工,心里却窝了一团火,觉得“收入低”、“工资结构不透明”。11月21日上午,一些干部职工集结在灌云县国税局大院内,拉起横幅,要求“公开公正”,“反对愚弄”。灌云县国税局职工陈杰(化名)对澎湃新闻称,在这次规范津补贴之前,市、县的收入差距本就比较大,“县国税局科员一年10万左右,市国税局科员一年17万左右。好些人就想方设法要调到市局。”(11月24日新华网)

拉横幅抗议是否违法 国税局干部嫌工资低拉横幅抗议

确实,收入低是让人很憋屈的事情,谁不想提高自己的收入水平?谁不想自己的生活质量更高一些?因此,面对这些“收入低”、拉横幅维权的国税职工,我深表同情。

然而,再细看新闻,笔者心里就不是滋味了。这些嚷嚷着“收入低”的国税职工们,收入真的低吗?到底有多低?据该局职工称“县国税局科员一年10万左右”。我的乖乖隆的咚,一年收入10万还嫌低,那么,一年收入多少不嫌低呢?而与那些在职工人相比,国税局的职工收入低吗?

一个地方的公务员工资是高还是低,既要横向比也要纵向比,而横向比要与当地的收入水平比,与当地的其它行业工资收入比。灌云位于江苏省北部,属于江苏的不发达地区,工资水平属于三类地区,按照江苏省规定,2014年11月执行的人均工资最低标准是1460元。据连云港市人力资源和社会保障局、市统计局2012年联合发布的公告数据显示,2011年全市在岗职工年平均工资为38817元。照此类推,2013年灌云的在岗职工工资不会高到哪里去。而国税职工一年工资收入达到10万元,远远高于职工平均工资数。然而,国税职工似乎并不满足,他们勇敢地拉起了横幅为自己“维权”。

年薪10万左右还嫌低,要我说,灌云县国税局的职工们真是身在福中不知福,他们拉横幅维权,让人觉得更像是一种讽刺。年收入10万嫌低,那些收入远远达不到这个数的职工怎么办?那些下岗工人怎么办?他们找谁维权去?

当然,灌云县国税局职工拉横幅“维权”,也并非没有积极意义,此事件再一次告诉我们,一些地方的公务员,其工资收入并不像某些人说的很低,而是他们对自己的收入水平并不满足。不管是哪里,那些嚷嚷自己收入低的公务员,其工资收入均比当地的普通职工要高得多。还有,就是公务员内部收入分配并不平均,导致了很多公务员心理很不平衡。如连云港国税系统,同样级别的县级公务员和市级公务员,其收入差距就拉得很大。据说,国税系统与地税系统的收入也很不般配,因此才导致了国税系统职工的强烈不满,瞧瞧,灌云县国税局职工拉横幅“维权”,看起来更像是一出闹剧。与那些普通的工人比,他们应该降收入才对。央企高管都降薪了,这些收入远远高于普通工人的公务员们,你们凭什么不降薪?

灌云县国税局职工陈杰(化名)说,21日上午8点20分左右,数十名干部职工在国税局大院内聚集,“我们系统有120多人,除去外出学习的二三十人以及一些中层干部没参加,剩下的80多人可能都来了,有些也是中层干部,可见,很多人心里都有意见。”图为维权现场散发的材料,灌云县国税局80多名职工的签名公开信。

有其他目击者说,“维权”现场,还有人分发材料,相互交谈、讨论。整个活动,可能持续了约1个小时。但陈杰说,大家理性聚集在一起,“对事不对人”,十分钟左右就散了。图为谈春平发布微博的截图。

  

爱华网本文地址 » http://www.413yy.cn/a/8103420103/93795.html

更多阅读

莫忽视张贴小广告的大危害 小区张贴广告是否违法

把无所不粘的小广告,比作城市“牛皮癣”是很贴切的:一样令人讨厌,一样顽固。张贴小广告者认为这种行为只是小事一桩,反正城管也不会管这些小事。所以,小广告在大街上到处可见,但是随处张贴小广告是有很多危害的,千万不能忽视。小广告,危害

798百雅轩艺术中心 版画交易“梦碎” 百雅轩关店裁员

     日前,国内最大的版画交易公司百雅轩,因扩张失败导致关店,原创始人李大钧把股份卖给IDG(International Data Group)后离职,200名员工裁撤剩下30余名,而因为裁员赔偿问题,被裁员工在798园区拉起横幅抗议。  受伤者也包括IDG。201

声明:《拉横幅抗议是否违法 国税局干部嫌工资低拉横幅抗议》为网友暫時情亽分享!如侵犯到您的合法权益请联系我们删除