爱华网常德财经学校是经省人民政府批准、常德市人民政府主办的一所国家级重点中等专业学校。学校分为主校区和江北校区。学校开设模具设计与制造、会计、旅游与饭店管理、计算机等11个专业，拥有先进配套的实训设施和近20个配置高档的多媒体教室、语音室，有高标准配置的电脑780台。学生公寓设施齐。
常德财经学校_常德财经学校 -学校简介
学校实行开放式教学，封闭式管理，强化学生品德、气质修养，注重专业知识的学习和技能训练，着力培养实用型、技能型人才，取得了较好的社会声誉，吸引了韩国学生前来就读。2002年2月在全省中等职业学校教学工作评估中被评为“优秀学校”，2003年度被教育部评为国家级重点中专，2006年被授予“湖南省职业教育先进单位”。常德财经学校深得领导肯定、家长信任、学生青睐、社会认可。常德市人民政府确定我校为数控技术应用、模具设计与制造专业和会计专业重点建设学校
常德财经学校_常德财经学校 -学校简史
财政伴随国家机器的出现而出现，财校顺应区域经济建设的需要而诞生。1980年3月，常德地区财税干训班作为常德财经学校的最初雏形应运而生，在以后的20多年里实现了三级飞跃。第一阶段为地区财政干部学校，时间是1980年至1987年，地址在武陵区新二村原地区财政局院内；第二阶段为财会职工中专，时间是1987年至1994年，地址在鼎城区武陵镇；第三阶段为1994年改制后的全日制普通中专。2003年12月，原常德市外事旅游学校并入常德财经学校，2004年4月，国家教育部授予学校“国家级重点中等职业学校”称号。常德财经学校_常德财经学校 -发展过程
财会干校阶段
（1980.3―1987.02）创建初期――财税干训班上世纪80年代初，湘西北地区财政税务、经济管理类人才馈乏，财会人员文化程度低、专业基础差，有些国营企业单位的财会人员没有一个财经专业中专以上（含中专）学校毕业的，业务水平一度停滞不前，严重影响地方理财效率。鉴于以上原因，原常德地区财政局于1980年3月开始举办财税干部轮训班，要求各县（市）财政局、公社财政所有计划地选送系统内干部参训，培训地点在原地区财政局院内（现武陵区新二村）。发展时期――财会干部学校1980年11月，干训班改为常德地区财会干部学校，并正式挂牌，由蔡隆富任校长兼党支部书记，赵云贵、苏俊朝任副校长。开设课程包括会计原理、统计原理、计算技术、工企管理基础知识、国家预算、国家税收、商业财务会计、工会经济活动分析等。每年招收学员2次。1982年举办了1期238人的新招税务干部培训班。从1984年开始，学校着手迁建工作，校址由市战备桥新二村迁至常德县武陵镇，占地面积40亩（26666m2）。1984年―1986年举办了4期230人乡财政所长学习班。1984年9月起，领导班子由蔡子荣、蔡隆富、赵云贵组成，蔡子荣任校长兼党支部书记。1985年11月破土动工新建校区。自1980年初至1986年底，学校共举办长、短期财税、财会培训班16期，共培训学员1237名。职工中专阶段
（1987.2―1994.1）申报改制时期1986年地区财政局上报省财政厅、省教委、地区教委，拟将常德地区财会干部学校改建为常德地区财会职工中等专业学校。
职工中专初创时期1987年2月23日，湖南省教委湘教函（1987）10号文件批准成立常德地区财会职工中等专业学校，同意开设财政、财会、税收三个专业，学制全脱产二年半，规模300人。刘盛生任校长，龙治家任副校长，唐建国任办公室主任。
1987年7月完成学校整体搬迁工作；9月，招收新生132名，新进教师15名，修订教学计划，狠抓师资队伍建设，完善学校制度，制订了《办公制度》、《教学管理制度》、《学生管理制度》、《生活管理制度》等。11月份，举行了首届冬运会。1987年12月21日，中共常德地直机关工委批准学校成立党总支，总支部委员会由蔡子荣、刘盛生、唐建国三位同志组成，蔡子荣任书记。
1988年3月，领导班子调整为：书记蔡子荣、校长刘盛生，副校长龙治家、唐建国。8月，常德地区财会职工中等专业学校更名为“常德市财会职工中等专业学校”，原任领导班子成员不变，11月21日，举行第二届冬运会。
职工中专发展、成熟时期
1989年5月31日，常编发（1989）5号文件将常德市财会职工中等专业学校定格为副处级事业单位。常财（1989）47号文件免去刘盛生同志常德市财会职工中等专业学校校长职务。常政组（1989）4号文件任命蔡子荣同志为中共常德市财会职工中等专业学校总支委员会书记。12月11日，常财办字（1989）37号文件任命蒋孝民同志为常德市财会职工中等专业学校第一副校长，主持全面工作；任命龙治家、唐建国同志为常德市财会职工中等专业学校副校长。常政人（1993）3号文件任命蒋孝民同志为常德市财会职工中等专业学校校长。
1989年招收新生143人，举办农税干训班1期。9月5日，湖南省教育厅表彰戴哲馨同志为省级优秀教师。1990年招收新生144名，举办短期培训班3个。10月26日，举行第三届冬运会。
1991年4月12日至28日，学校根据人事部、省人事厅以及市职改工作领导小组部署，对全校40名专业技术人员进行了全面系统的考核，顺利完成了职称评聘工作。根据国家教委和财政部成教司的部署，接受了全方位的评估验收，取得了90.258的好成绩，得到了国家教委评估小组的好评。当时有教职员工44人，专任教师平均年龄31岁，大专学历教师占教师总数的96.3%，本科学历教师占教师总数的51.83%。
1991年报考我校考生共589个，上录取线的有415人，正式录取280人，到校注册的有190人，完成招生计划的95%。举办股所长培训班1个，招收财政夜大班1个。1992年在校生557人，开设了财政、税务、财务会计三个专业。
1993年2月，湖南省教委授予学校“全省成人中等职业教育先进学校”称号。当年在校生620人，在原有专业基础上，新辟了电算会计专业。拥有教职员工74人，其中教师43人，干部13人，教辅工勤人员18人。至1993年12月，学校教师共著书8本，在市级以上刊物发表论文23篇，获科技成果奖1项。
普通中专阶段
（1994.1――今）招生并轨前的办学1994年1月25日，湘政办函（1994）20号文件批准成立常德财经中等专业学校，学校由市财政局主管，业务上接受省、市教委的指导，以全日制普通中专教育为主，办学规模为960人。学校的招生和毕业生分配纳入全省普通中专统一计划管理。学校开设财务会计、电算会计、财政、税务、审计5个专业。2月3日，副市长刘昌进主持召开专题会议落实省政府办批复。3月，黄显祥任校长，蔡子荣任总支书记，龙治家、唐建国任副校长。4月，投资120万元，购买了鼎城区审计局近10亩地、建筑物2400m2的院落。9月，招收普通中专学生300人，在校生720人。12月23日，常政函（1994）36号将学校定格为正县级，原隶属关系不变，班子成员未调整。学校设有四科一室，即办公室、教务科、学生科、人保科、总务科，成教部，丁建华任办公室主任；戴立权任教务科副科长；曾凡林、陈莉任学生科副科长；王建国任人保科科长，李朝宏任人保科副科长；赵启平任总务科科长，吕棣清任总务科副科长；刘全香任成教部副主任。
1995年开设了财税、财会、计算机与财会、审计、计算机信息管理5个专业。招收新生510人，在校生达950余人。6月27日，成立常德财经学校业余党校。8月，建成综合办公楼1栋，建筑面积3100m2。1996年招收新生494人，在校生达1300人。新建学生宿舍1栋，新建微机房2个，完善教学设施若干。1995年11月，学校参加全省中专学校运动会，在160多所学校中团体总分名列第九；在全省中专学校女子篮球赛中获第四名，在市中专学校男子篮球赛中学校获第二名。1994年至1997年上半年，在参加省、市级的5次大型运动会中，学校女子获得3次第一名、2次第二名，男子获得1次第一名、1次第三名。在省八运会中学校有2名运动员获得三金二铜的成绩。省中专政治课教学比武在学校举行，皮绍绒老师获第一名。全市珠算竞赛中学校获团体第二名。
招生并轨后的办学
1997年黄显祥任校长，蔡子荣任党委副书记，任克勤、唐友福任副校长。学校开设财务会计、电算会计、财政、税务、审计、计算机信息管理6个专业。当年招收新生635人，在校生达1661人。参加全省专业课统考，3次获全省第二名、1次第三名；省市珠协举办的珠算竞赛获2次第二名、1次第四名，达标率占应届学生的96%。6月份，全省财经类中专学校专业课抽考中，95级审计二班荣获第一名。7月，学校首届普招毕业生287人毕业。
在“迎回归”系列活动中，阳岳文老师带领朱立波等14名学生参加全市书法展，有11人获奖；在全国邀请赛中，师生共8人获奖，阳岳文老师、朱立波、李后勇、贺薇4人简历被编入《世纪艺术家传略》；郑士琼同学参加市财办组织的演讲比赛获第一名；学生合唱队参加市政府组织的文艺演出获二等奖。在全省会计证、珠算等级证、英语等级证、计算机等级证考试中，合格率分别达81.4%、100%、83.8%、91.3%。10月16日，学校投资150万元购买市交警支队训练场土地30亩。
1998年3月4日后，任克勤任副校长兼党委副书记，主持全面工作，唐爱国、唐友福任副校长，蔡子荣任顾问。在校生1456人，教学班22个。3月30日，部分师生参加由国家语委主办的全国首届规范汉字书写大赛，教务科科长戴立权获组织奖，阳岳文老师、朱立波同学获一等奖，7名同学分别获二、三等奖。在“和平杯”国际书画展中，阳岳文老师、朱立波同学获书法类金奖。
4月13日，《校园生活报》复刊，并出版1998年第一期；5月8日，校刊《常德财经教育》出版发行。4月23日，学校田径运动场破土动工，总投资70万元。28日，学生宿舍动工，建筑面积2950m2，总投资180万元。5月10日，唐曾晶老师参加全省教学比武获二等奖。
7月3日―12日，学校实行了全员聘（用）任制、校内结构工资制、岗位目标考核制和后勤服务社会化改革。中层机构由原来的8个精简到6个。9月－10月，召开教代会讨论学校规章制度。11月19日，市政协15名委员来学校考察中专学校生存与发展问题。
1999年4月21日，省财政厅人教处副处长蒋德云等一行来校视察。5月7日―9日，全省财税中专学校第三届田径运动会在学校举行，出席开幕式的有省财政厅党组成员、纪检组长尹翠兰、市人大副主任周鸿翔、市政协副主席马桂迟等领导。省财校、衡阳财校、湘西财校、怀化财校、永州财校、郴州财校、邵阳计算机学校、益阳电子工业学校、岳阳财校、常德财校共10所财经类中专学校参加。运动会共破纪录19项，其中常德财校破纪录9项并获男子团体总分、女子团体总分、学校团体总分三项第一名。6月8日，表彰张芳等十名“十佳学习标兵”，各奖励人民币1000元。9月9日，学校自筹资金125万元新建的1栋建筑面积为1879m2的教学楼竣工并投入使用。11月21日，全省职教学会文秘分会99年年会在常德财经学校召开，55所学校参加会议，常德财经学校被评为先进单位，校长任克勤、办公室主任张新球被评为先进个人。12月8日，普招新生注册614人。2000年1月28日，常委试干（2000）1号文件、常政人试（2000）1号文件分别任命任克勤同志为常德财经学校校长兼党委书记。2000年是招生并轨以来招生受到严重冲击的一年，招收新生仅6个教学班，共411人。10月，学校被授予“省级园林式单位”称号。12日，2名学生参加全市中等职业学校会计专业技能竞赛获一等奖。2000年学校被市委、市政府评为目标管理红旗单位。
2002年9月14日，市委副书记莫道宏来校视察工作。26日，学校参加“庆祝十六大”文艺演出获特等奖。11月12日，《常德日报》报道学校王星、彭洁凌两名学生义救军分区战士张胜海事迹。12月3日，阳耀芳老师参加常德市中职学校英语优质课竞赛获一等奖。12月，省教育厅授予学校毕业生就业先进单位，招生就业科科长戴立权被评为毕业生就业工作先进个人。2001年、2002年均被市委、市政府评为目标管理先进单位。2002年在全省教学工作专项评估中，名列全市第一，被省教育厅评为教学工作优秀学校。
2003年7月4日，熊昌本任学校校长，唐爱国、唐友福、李华任副校长，唐建国任工会主席。2003年10月，在全市中职教师说课比赛中，王晓慧老师获一等奖。11月，学校被确认为省中职财经商贸旅游类副主任学校和常德财经类联组主持学校。12月，市人民政府第98次专题会议决定将原常德市外事旅游学校并入常德财经学校。
2004年4月，国家教育部授予学校“国家级重点中等职业学校”称号。当年招收新生1303人，教学班级50个，在校生达3100人，办学规模创历史新高。修建了一栋建筑面积为4235m2的教学大楼、一栋建筑面积为3942M2的学生公寓。11月，陶莉老师共同制作的《旅游概论》电子教案，获全省财经商贸旅游类竞赛第一名。周东波老师在全市中职学校数学说课比赛获一等奖；段丽萍老师在全市中职学校语文说课赛获二等奖；蒋秀英老师辅导学生参加全市语言艺术大赛获二等奖
常德财经学校_常德财经学校 -办学现状
专业设置及办学规模
学校开设了会计、计算机及应用、财经文秘、商务英语、饭店服务与管理、旅游服务与管理、市场营销等专业，其中会计专业是学校的骨干专业，且是市级示范专业。《当代教育论坛》曾对该校的专业特色进行过专题介绍。现有在校中专生3110名，并与中央财大、上海财大、中南财经政法大学、北京航空航天大学、湖南大学、湖南商学院等高校联办了专、本科函授、现代远程学历教育和研究生课程班。同时，学校还依托财政，紧密联系税务、金融、劳动等部门，开展广泛社会培训。学校注重产教结合，共有校办产业4个：学校后勤服务中心、财政干部培训中心、计算机维修与软件开发中心和学生银行。
教学设施及配置
学校逐步建立、完善了校园网，并于1999年实现宽带联接Internet，建立卫星接收站1个、语音室2个、多媒体教室4个，各专业实习实训设施齐全，其中会计模拟实验室6个(199个座位)；计算机房8个(450个座位)；图书馆面积为1187m2，设有采编室、借书室、图书库、教师资料室、过刊阅览室、学生阅览室、电子阅览室。现有各类藏书和电子图书共10.15万册，订有各类杂志215种，报刊30种。学校体育设施、场地完全能满足体育教学、学生课外活动及大型体育比赛的需要。现有400m环形跑道标准田径运动场一个、足球场1个、篮球场5个、排球场2个、羽毛球场4个、乒乓球台8个、体育器材60余种。
办学主要成就
共培养了5640名中专毕业生，其中大多数已成为财政系统及企事业单位领导或业务骨干，还有部分学生成为资产过百万的企业老板，毕业生深受用人单位好评，毕业生就业出现了供不应求的可喜局面。目前，学校还是湖南省体育教学常务理事学校、湖南省职业教育学会常务理事学校、常德市财经类专业教研联组主持学校、常德市职业技术教育学会理事单位、国家“十五”计划重点课题《学分制改革研究》和《职业指导和创业教育》实验学校和核心成员学校。为此，财政部《财政教育简讯》、《常德日报》、常德电视台、《当代教育论坛》等媒体多次予以报道。
师资队伍建设
学校对教师的要求是不仅要学历合格、素质达标，还要争当教学的能手、管理的强手、教研的高手，提倡师德与师能并重、要求与奖励并行。学校的措施是对双师型、高学历(研究生以上)、高职称人才实行分配上的倾斜，对完不成教研任务的教师、教研室评优评先实行一票否决，在教学检查评估、评教中，实行末位淘汰，对承担国家级、省、市级科研课题者予以经费和时间保证。
制定完整系统的规章制度，先后制定包括教师岗位考核制度、工作量考计制度等在内的近30项教育教学管理制度。制定了健全、规范、切实可行的管理制度，对学校各项工作的规范化起到重要的保障作用。依制度严格教学常规管理，学校教务科具体抓教学管理。下设6个教研机构：财经教研室、文秘与旅游教研室、数政教研室、计算机教研室、英语教研室、体育教研室。
学校鼓励教师参与教研、科研，并采取“选苗子、结对子、压担子、让位子、结果子”的方式，鼓励教师参加教研工作。学校制定了一系列鼓励教师参加教研的政策，鼓励教师围绕教学各环节开展深入的研究工作，对取得科研成果的教师给予奖励。学校明确规定，凡省市行政部门和财政部门组织的有关教研活动，学术活动、人员培训、教材编写，学校均派员参加，全额报销往返旅差费、会务费，其他机构组织的学术活动，也根据需要积极参加。2001年承担市级科研课题《通用工资管理系统》、《中学田径运动会通用管理软件》的研究、开发，还参加了全国教育科学“十五”规划教育部重点课题《职业指导和创业教育的研究与实验》的实验和《学分制改革研究》实验。教师参与教研科研的积极性普通较高，学校每期组织一次教育教学工作经验交流，每年编一期《优秀教研论文》和一期《学生工作》共2部论文集，有的教师还自己出了论文集。近5年来，公开发表的论文有155篇，获奖论文46篇(国家级16篇、省级19篇，市级11篇)，学校教师主编教材4本，参编教材18本。教师参与科研，极大地提高了教学水平。积极开展以骨干教师为重点的全员培训，根据《常德财经学校师资队伍建设规划》，采用“请进来、走出去”、校内培训与校外实践相结合等方式，提高教师水平。在校内对全体教师进行计算机各个方向培训；派出了黄明光等21名教师到高校参加各种培训、进修。鼓励教师自学，提高学历层次，树立终身学习理念。3年来，600人次参加各类培训，20人提升了学历，21人提高了职称，8人参加了研究生课程学习。
学校实行校长负责制，设有七科一室，即办公室、组织人事科、教务科、继续教育科、学生科、招生就业科、保卫科、后勤科。现有教职工142人,其中专任教师105人,占73.94%，专任教师中，基础课、专业课教师均具有本科以上学历；有高级职称者32人，占基础课、专业课教师的32.7%，有中级职称者44人，占44.9%；双师型教师32人，占专业课教师的53.3%。有研究生学历者和在读研究生共计10人。
一是实施用人制度改革。学校主动适应社会发展潮流，大胆实行机构改革。1998年起实行“三制一化”改革，工作人员实行竞聘上岗、中层干部通过竞聘，形成了能上能下的机制，鼓励年龄大的同志让位子，加大对优秀青年的选拔力度。2004年1月，学校实行中层干部竞争上岗，戴立权任办公室主任，李坚任办公室副主任；邹明慧任组织人事科科长；刘春晖任教务科科长，皮绍绒任教务科副科长；夏春波任继续教育科科长，张云飞任继续教育科副科长；王承欣任学生科科长，毛和平、王晓慧任学生科副科长；李年贵任招生就业科科长，罗毅刚任招生就业科副科长；丁建华任保卫科科长；李建辉任后勤科科长，胡方雷任后勤科副科长；肖跃进任劳动服务公司经理，鲁建华任劳动服务公司副经理。本着机构精简，人员精干，立足岗位管理和学校用人的原则，因事设岗，并明确各岗位目标，设定各岗位工作量系数，鼓励一人多岗，充分挖掘各方面潜力。6月，选举学校党委会，熊昌本兼任党委书记，唐爱国、唐友福、李华、唐建国、邹明慧、夏春波、刘春晖、王承欣为党委委员；选举成立学校纪律检查委员会，唐建国兼任书记，皮绍绒、李坚为委员。
二是实行校内结构工资制。根据工作责任、工作量设定工作岗位系数、工资奖金系数和岗位工资基数，彻底打破大锅饭、平均主义，注重向教学一线倾斜，将教师超课时津贴提高到每节15元，班主任津贴提高到每月平均450元左右。坚持每月考核，评等定级，考核结果与工资奖金挂钩，每月兑现，极大地增强了教职工的工作责任感。
三是加强后勤保障。学校一方面尝试部分后勤工作实行社会化运作，校内实行目标管理，另一方面狠抓服务意识培养。学校商店、食堂实行目标管理，引入竞争机制，在学校实行限价管理的同时，对质量、服务态度进行师生座谈测评打分，员工工资奖金与之挂钩。学校基建、维修严格实行预算审核制，成立了工会、纪检、财会等人员组成的招投标领导小组，进行全程监督。
常德财经学校_常德财经学校 -学校荣誉
国家级重点中等职业学校
湖南省中职改革与发展研究会副主任委员学校
湖南省职业教育先进单位
湖南省中职财经商贸旅游类专业副主任学校
湖南省学生管理工作优秀学校
常德市职业院校英语教研联组主持学校
湖南省教学工作优秀学校
常德市职业院校财经类专业教研联组主持学校
常德市毕业生就业工作先进单位
常德市职业院校机械加工制造类专业教研联组主持学校
