职场着装 什么样的职场着装最合适?

   初入职场的人往往为着装烦恼,穿得太花哨,怕给人留下不好的印象,让人觉得自己不够重视职场礼仪,穿得太素,又怕别人觉得死气沉沉没有朝气和积极性。职场着装如何搭配?什么样的装束最得体,最“安全”?

  职场仪表礼仪:入职面试着装

  入职面试着装的得体与否直接决定了给考官的第一印象。首先着装的样式一定要避免复杂,以简洁别致为好。从颜色来说,白色和蓝色为主色调都是不错的选择,白色是一种接受度很高的颜色,选择白色服装可以让大多数人觉得舒服。大家平时如果注意观察也不难发现,很多公司的员工制服衬衣都是白色的,这个颜色严谨而不失优雅。而蓝色代表沟通,表达能力和理解能力,让职场新人在沟通中更自信。

  职场仪表礼仪:正常的办公室坐班着装

  首先,正常的办公室坐班工作的人大都是长期看电脑的一族,这群人每天上班8小时看电脑,下班加班继续看电脑,回家后没准还上网淘个宝啥的。长期看电脑伤眼睛伤神伤颈椎!选择健康的白色服装和绿色服装都不错,有人通过观察发现,如果一个人连续两天都穿白色的衣服,他的感冒症状会减轻。而绿色的波长正好对视力有益。当然,你也可以选择别的颜色,例如温和的粉色、温暖的橙色和开朗的黄色,但是别忘了在电脑旁边放上绿色植物。

  职场仪表礼仪:严肃会议着装

  在严肃的会议中穿正经职业装自不必说,另外作为职场新人,在这样的场合也不要太引人注目,还是严肃低调为好。深蓝色、黑色、白色都是不错的选择。深蓝色带来深层平静的能量,黑色是一切色料的混合,白色是一切色光的混合,这两种颜色都是饱和度和接受度较高的色彩。

  职场仪表礼仪:外出谈判及客户会见着装

职场着装 什么样的职场着装最合适?

  浅蓝色!当然是浅蓝色!这里给大家分享一个例子。曾经有一个朋友去参加一桩商业谈判,去之前他并不了解色彩能量学,但巧合的是——他穿了一件浅蓝色衬衣。谈判结束后朋友聚会,他说这桩谈判很难缠,他自己去的时候也没什么把握,但是很奇怪,这天说话居然对方很容易听得进去。我说这不奇怪,浅蓝色是一种容易让人平静的颜色,穿这种颜色的衣服应该可以让沟通更顺畅。

  职场仪表礼仪:公司文娱活动(晚会)以及户外活动(旅游)着装

  这是展现自己的热情和开朗的时候,这种场合里大家都比较放松和快乐,所以,着装适当夸张并展现个性,也不会给人造成不好的印象。红色代表热情、兴奋、活力、动力、刺激,给自己和周围的人带来更多激情和能量,穿红色衣服是可以适时挑动气氛的喔。开朗的黄色和温暖的橙色也是不错的选择,此时的着装事宜选择富于热情和动感的暖色调。

  

爱华网本文地址 » http://www.aihuau.com/a/751471/61857301.html

更多阅读

伴郎应该穿什么样的衣服 伴郎应该穿什么衣服

伴郎应该穿什么样的衣服呢?这应该是很多伴郎头痛的问题。一般情况下伴郎与新郎的服装要差不多,就是如果新郎穿西装打领带,伴郎也要这样着装。只是新郎如果打红色领带,伴郎就打

什么样的家具没有甲醛 干家具,还有没有前途?

很多老板一见面就迫不及待的问我:“王老师,您看这个市场干家具,行不行?”当听到这个问话时,我通常的回答是:我只看了你的卖场,不了解市场,我没有发言权。在一个城市能不能干家具,干多大面积的家具,卖什么样的家具产品,不是凭感觉的,要有一定的

第31节:企业需要什么样的员工?(2)

系列专题:《职场成功第一法则:做不抱怨的员工》  故事中的威林肯定是那种特别受顾客欢迎的司机,也正是顾客需要的司机。在企业中,同样需要这样的员工:他们不会像鸭子一样抱怨,而是像鹰一样在高空展翅翱翔。  日本管理学家川上真史在

第30节:企业需要什么样的员工?(1)

系列专题:《职场成功第一法则:做不抱怨的员工》  2. 企业需要什么样的员工?  企业聘用你,不是为了供养你,而是因为需要你。不怕被"利用",就怕你"没用"。愿意奉献与付出的员工,一定能成为企业里的"大忙人"与"抢手货";那些满嘴牢骚、满腹

声明:《职场着装 什么样的职场着装最合适?》为网友护你余生分享!如侵犯到您的合法权益请联系我们删除