女性 平衡家庭与工作 女性如何平衡家庭和事业之间的矛盾

  导读:最新一期《大西洋月刊》于7月正式出刊,本期封面文章是《女人无法拥有一切》。几十年来众多女权主义者宣称女性可以同时拥有完美的家庭和成功的事业,而美国前国务院高官安玛丽-斯劳特发现,新的一代认为“女人可以拥有一切”并不现实。在当前的美国经济和社会架构之下,女性在家庭和事业之间的矛盾将会长期存在,但这一矛盾并非无法调和。

  事实上,随着女性地位的不断提升,很多女性开始步入职场,不再只是单纯的家庭主妇。正所谓,女人撑起半边天。由此可见,封建社会里男尊女卑的思想已经过时了。在中国社会,大部分的家庭都是“男主外,女主内”。换言之,男人都在外边打拼,闯事业;女人则多半在家相夫教子,将全部的重心放在了家庭上。但是,越来越多的女性已经不甘于仅围着灶台转悠,而选择了走出去,和男人们一起在商界浮沉或是在政界起伏。

  巾帼不让须眉。在这个日益多元化的时代,女人和男人一样可以创造财富,拥有自己的事业。但是,鱼与熊掌不可兼得。在事业和家庭之间,女人究竟该何去何从呢?或者,女性如何在家庭和事业之间找到最佳的平衡点呢?对此,女强人的代表杨澜女士的回答或许可以很好地诠释这一问题。

  关于事业和家庭的关系,有很多媒体问杨澜这两者会不会矛盾,她又是如何处理的。杨澜如是说:“我曾经有个比喻:无论是男人或是女人都要担两桶水,这两桶水分别是事业和家庭。有的人觉得,如果我只挑一桶水会不会省点儿劲,但是力学的原理告诉我们不会。你一只手拎一只水桶特别沉,还不如拿一根扁担挑两桶水,这两个水桶彼此间有一个平衡关系。大家都是要挑这两桶水的,人生这一路上肯定会有两个桶不一样重的时候,也有可能洒出一点儿水的时候,不过每个人都在尽可能平衡两个水桶之间的平衡,希望在到达终点的时候不要洒得太多。”

女性 平衡家庭与工作 女性如何平衡家庭和事业之间的矛盾

  杨澜将事业和家庭比作两桶水,在她看来,家庭和事业同样重要,缺一不可。同样地,家庭和事业也可以找到相应的平衡点。只要找准家庭和事业的平衡点,那么女性特别是职场女强人便可同时轻松驾驭家庭和事业。具体说来,女性要想成功平衡事业和家庭之间的矛盾需要从以下几个方面入手。

  首先,要学会适当示弱。很多女强人都会犯同样的毛病,就是完全忽略自己是一名女性,比男人还男人。也许,若不如此,女性将很难在这个竞争激烈的社会立足。但是,如果女性懂得适当示弱,将会为自己赢得更多的帮助与慰藉。在事业上,女性可以风风火火,甚至杀气腾腾,非常强势;但在家庭中,女性则应该回归本真的自我,多倾听丈夫和孩子的心声,更忌讳将工作中的烦恼和情绪带入家庭中。只有这样,女性才能很好地维持家庭和事业的平衡。

  其次,要学会角色换位。职场女性在结婚后就不再只是一个人,而同时扮演着职场女性和家庭主妇的角色。所以,女性应该学会角色换位。两者不应该同时存在。在工作当中,一是一,二是二,一切按工作流程办事;在家庭当中,女性可以放下所谓的规矩和负担,全身心地融入到家庭的氛围中来。特别是要注意多和丈夫保持良好的沟通,如果有了小孩也应该注意和孩子定期交流。事业和家庭其实并不矛盾,只要学会角色换位就好。

  最后,要学会用心投入。其实,女性平衡家庭和事业的关键不是时间花费的多少,而是用心投入的程度。特别是有了小孩的职场女性,你可能整天跟孩子在一起,孩子也不觉得你有多重要;但是如果你时间不太多,只要跟孩子在一起,特别用心,孩子能真切感受到你给予的爱和温暖,这就足够了。有时候,你一个特别用心的动作,可以让孩子温暖很长时间,这样的话,孩子也会记忆很深刻,会感受到妈妈是爱我的。当然,对待家庭中的其他成员也同样需要用心。

  总之,女性平衡家庭和事业的矛盾的关键不在乎数量,而在于质量。所谓平衡力,这真的是境界和能力。家和万事兴,如果你不能很好地平衡家庭的话,那么在事业上也不可能走得很长远。女性只有拥有很好的平衡能力,才能在家庭和事业上不断地去反思,知道什么时候进,什么时候退,什么时候能够去妥协,从而实现家庭事业双丰收。

  

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