对讲机使用管理制度 对讲机使用管理制度范本精选

  为规范使用对讲器材,保证对讲机正常使用,确保各项工作正常运行,需要制定并实施相应的管理制度。爱华网小编今天为你带来了对讲机使用管理制度范本。

  对讲机使用管理制度范本篇一

  第一节对讲机的日常使用知识

  1、使用对讲机时要轻拿轻放,切勿抓着天线或外接耳机将对讲机提起;

  2、爱护对讲机并保持清洁,使用柔软布擦试外壳,不可浸水;严禁使用去污剂、酒精等化学品擦拭对讲机外壳;

  3、对讲机扬声器的外磁性很弱,请保持您的对讲机与电视机,电脑显示器等屏幕之间的距离大于10厘米,以免被磁化;

  4、为延长电池使用寿命,在对新电池首次充电时应持续充电不可低于12小时,并且不能超过16小时;平时充电,电能耗尽的电池通常在12小时内充满,不可超过14小时。

  5、非充电状况下,不要把对讲机留在充电器上,连续不断地充电将缩短电池寿命。

  6、取出电池前先关机;电池装在对讲机上时可以充电,但须将对讲机关机,方可保证电池充满;

  7、不要使用天线破损的对讲机,如果损坏的天线触及您的皮肤将导致小范围的灼伤;

  第二节对讲机频道的规定

  总经理9频段、前厅部8频段、餐厅厨房部7频段、客房部5频段、工保部6频段、公共1频段第三节对讲机的管理

  1、任何人不得将对讲机携带出公司,任何区域使用对讲机时必须佩带耳机;

  2、要使用标准对讲机用语,严禁对讲机内闲聊、骂人、说与工作无关事宜;

  3、对讲机领取时要做详细登记,并由领取人负责,如对讲机出现人为损坏、丢失均由负责人赔偿;

  4、持机人应熟记本机机身号切勿与他人调换,同时定期保养,及时维修,不得借给任何无关人员使用,如发现损坏现象,无合理解释,视为当事人责任;

  5、如对讲机负责人有人事变动,需先退还对讲机再做相应的变更手续;

  6、共用对讲机的人员必须严格履行交接班检查、验收、移交手续,在交接时所发现的设备故障视为移交人责任,由移交人负责修复或赔偿有关费用;

  7、如对讲机出现异常或信号不好,不得将对讲机敲打、磕碰或剧烈晃动;

  8、不得私自将对讲机拆装,对讲机附件需严格按规定配套安装;

  9、对对讲机要爱惜如同自己财务一样,不得随意乱丢乱放,以免发生丢失或震坏等现象;

  10、对讲机使用人不准乱调对讲机频率,如因使用不当而引起对讲机收、发效果不良者,其主管必须查明原因,并及时予以纠正;

  对讲机使用管理制度范本篇二

  一、对讲机只供员工工作时使用,严禁用作其它用途(转借他人、个人携带外出);

  二、使用规定的频道,严禁私自乱拆/乱调;

  三、通话时,应将对讲机靠近嘴边通话;严禁对讲机别在腰间直接通话;

  四、员工工作持对讲机时,应保持良好的仪容、仪表,严禁用对讲机指指点点等不文明行为;

  五、对讲机呼叫时,被呼叫方应及时应答;

  六、呼叫称谓必须使用规范用语:

  1、部门+姓名

  2、部门+姓氏+职务

  3、岗位或岗位编号,例如:“一楼管理员”或“一号岗、二号岗”等

  4、禁止用其它不规范用语;

  七、使用文明语言如“请问…”“麻烦你…”“请稍等…”“谢谢”“收到”等;严禁使用不文明用语。

  八、为了保障工作联系的正常进行,电池必须电量充足,下班时应及时充电;

  九、对不能使用的对讲机,应及时通知相关部门维修;

  十、因使用方法不当等人为造成损坏的或遗失,由当事人负责按价赔偿。

  对讲机使用管理制度范本篇三

  一、责任人(即使用人)必须保管好设备,保证正常工作使用,不得遗失和损坏,对讲机的使用按照谁使用谁保管,谁损坏谁负责的管理原则,如出现人为损坏,出现讲机维修或重新购买,所产生的费用由领用人负责。

  二、对讲机使用仅限于工作期间使用,不得私自转借、调换、改频和作为它用,严禁非公司工作人员使用对讲机设备。如有发现转借、调换、改频、非公司工作人员使用等行为,对责任人处以100元罚款。

  三、对讲机只限于工作信息交流传递,不得超出工作范围使用。通话用语文明,意思表达简洁明了,不讲粗话、脏话,不准使用对讲机闲聊。对于发现超工作范围使用对讲机的行为,对责任人处以100元罚款。

  四、配备对讲机切勿与他人调换,正常使用期间应保持设备干燥、清洁。对讲机如出现故障时,要及时上报后统一维修,严禁私自拆卸维修。

对讲机使用管理制度 对讲机使用管理制度范本精选

  五、由于距离过长,或有干扰屏蔽,有可能造成对讲机使用效果差,清晰度不够,在岗人员应及时主动转达信息,起到中转作用。

  六、在使用对讲机前请仔细阅读<使用说明书>,严格按照<使用说明书>上的操作方法进行操作。

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