在南京市事业单位招聘考试中,公共基础知识是重中之重,以下是由爱华网小编整理关于南京市事业单位公共基础知识测试题的内容,希望大家喜欢!
2017南京市事业单位公共基础知识测试题目(一)1、评价管理者不但要看“说了算不算”,而且要看“说了算的后果是否于事业有益。”可见,在对管理者进行评价时,应当( )。
A、动态分析 B、审时度势 C、相机权变 D、追求实效
2、“怯于竞争必然死亡,敢于竞争才有生路。”可见,( )。
A、竞争有助于排除垄断 B、市场竞争是企业生存和发展之道
C、竞争必将排斥合作 D、竞争必然提高企业的活力
3、亚当·斯密的《国富论》提出:“垄断者,通过经常保持市场存货的不足……以远远高于正常的价格出售他们的产品,从而无论是在工资还是在利润方面都提高他们的报酬。”由此可见,垄断利润的实现与( )密切相关。
A、市场供求 B、商品包装 C、社会化生产 D、消费心理
4、从哲学角度来看,“心想事成”体现了( )。
A、意识的能动性 B、矛盾的不可调和性
C、规律的客观性 D、真理的相对性
5、要允许不同声音,鼓励发表不同意见,学会从反面意见中吸取营养,可见,( )。
A、沟通是管理层内部的事 B、沟通流畅有助于信息搜集
C、沟通过多不利于观点的达成 D、通过沟通获得的任何信息都可用于决策
6、宪法是的根本大法,具有的法律效力,普通法律是根据宪法制定的,不能和宪法相抵触,否则要被撤销和宣布无效,以下名言中,和材料内容相一致的是( )。
A、宪法是法律的法律 (马克思)
B、个人的自由以不侵犯他人的自由为自由(穆勒)
C、最强之邦,由法善也 (洪仁