职业发展策略 3个职业发展策略

  3个职业发展策略

  第1招

  小步快跑 专注两年

职业发展策略 3个职业发展策略

  别再问自己这一辈子要干嘛,一规划管终身的时代已经过去。你不用想那么远,就想想这两年你要干什么?

  但是请注意,你也不要把目标放得太短,因为所有的竞争和成就都是需要时间积累的,如果你今天往东,明天往西,肯定出不来。

  如果你天天看未来、天天做梦,可能今天你都过不去。刚进企业,你就想企业战略,很有可能实习期都过不了;但是,天天想得太近了、把工作干完就结束了,很有可能也没有明天,因为你没有为明天做准备。

  什么是一个远近恰当的时间?我的建议就是,两年。

  第2招

  提升基于产业链的个人竞争力

  前段时间,AlphaGo下赢人类围棋吓到很多人——一讨论,好多的职业都有可能被电脑灭掉。很多人才发现,固定的职业靠不住。

  那么,什么靠得住呢?产业链靠得住。

  你只要记得,我们要找到整个变化当中不变的那根“轴”,就是产业链。

  任何产业的逻辑底层都是:资源-产品-营销-需求

  人性不变,需求就不变;地球不变,资源就不变。产业链基本不变。

  第3招

  重视核心技能和迁移能力

  未来时代最宝贵的能力不是基于行业职业的知识,而是你的核心能力和可迁移能力。是不断“进化”自己的能力,不断的整合供应链的能力,不断的学习能力。

  至于到底是什么能力,我们总结了4种能力:

  高效能:

  高效能地学习,高效能地生活、甚至高效能地减肥。对于自我有极其深的理解,基于人性的高效能能力。

  影响力:

  包括感知和感染。感知和感染能力是不会过时的,因为这两者是基于人性的。

  自赏:

  如果你连自己都不理解,自己都不欣赏,自己都没法发挥自己的长处,没法用好自我,那么高效能和影响力也是无稽之谈。

  整合与共创:

  世界变化得太快,所以单纯专注于学习某项技能很容易被电脑替代。而你所需要的是,在这个之上,看到整合,能够共创。

  以前的那些能力,做表格,做模板,1—2年之内会对你有帮助。比如说学PPT,帮助提高你的审美能力,但是,把PPT做得很漂亮有持久的意义吗?如果你有搜索能力,上网一搜“模板”,基本上就做了80%了。

  所以,你要把周边这些某一小领域的技能,移到核心技能上来,这样就不太容易被时代淘汰。

  

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