成功之道 理解职业成功之道

别厌恶你的职业,万一你对它有足够的动力与热心,即便再平常的职业,你也会化陈腐为神秘.以下是小编为大家整理的关于理解职业成功之道,欢迎阅读!

理解职业成功之道:

这是一个千年未遇的大好时代;这个时代提供了群龙争霸的大好舞台;这个舞台上演了无数创业成功的动人故事;这些故事启示了令人回味的人生真谛。在房地产这个舞台上,风风雨雨十几年,多少地产大亨群星璀璨,多少草寇落荒而逃。英雄不问出处,成功才是王者。

年轻的伙伴们,也许你在职场生涯上有点积累,正踌躇满志渴望成功,准备自己创业。然而你对成功的理解有多少呢?一个人能在事业上获得成功,这实际上是一种综合因素。在成功的道路上,一个人的勤奋、毅力与天赋是很重要的。然而机遇也是不可缺少的,再好的种子如果落在荒芜的沙漠上,那也是很难发芽成长的。机遇对成功是很重要,但它毕竟只是提供一种条件,一种可能,要变成现实,还是通过自己的顽强努力去拼搏才能实现。有时机遇就在你面前,看你是如何挖掘它。如果你没有丰富的阅历,没有一种敏锐的洞察力,机遇就可能瞬时而过。生活中处处都有机会,只要你能留心它,发现它,并善于抓住它。

人生的道路,几乎不会是一帆风顺的达到你理想彼岸的。历经磨难给人以更多的教诲,有时并不是坏事,反而是良药。特别对初创业的年轻人来说,商海不是室内泳池,它是如此温馨平静,没有惊涛骇浪。商海就是拼搏,就是战场,对于失败你有多少思想准备呢?我认为在商海里要有一种“任凭雨打风吹去”的稳定心态,使我们能在生活的惊涛骇浪中经得起考验,不会被环境中的波浪打击而偏离航向或者碰得粉身碎骨。而紊乱、失去平衡的心态不仅会贻误事业,也会使灿烂的生活变得黯淡无光。

对于年轻的你来说要首先积累经验,一步一个脚印,脚踏实地的在自己行业里滚打一番,你才会成熟,然后才有可能会成功,急功近利是万万不可取。在房地产营销代理界内,有这么一些年轻人,他们的精神是可嘉的,他们要体现自身的价值,他们急于想成功。然而在对这个行业整条龙的操作,各个环节的把握还很不清楚的情况下,也就在地产营销代理公司干了一二年,二三个青年人凑合起来,开一家咨询公司。开家公司是很容易,因为小一点规模的代理公司注册资金仅10万至50万,只要具备五个地产经纪人资格证书,公司就马上能开出来,所以前几年经纪人证书炒得满天飞,出借费每月高至1000元。但对于房地产开发商来说,一个投资至少几个亿的项目,他的身价性命都押在你身上,他们对你没有真正全程营销经验的超盘手能放心吗?年轻人无论从阅力、经验,对各种压力的承受心理都还较欠缺,再加上资金上的问题,往往一旦发生些困难或挫折,就无法承受下去,随之就昙花一现地夭折了。

英国作家萨克雷有句名言:“生活是一面镜子,你对它笑,它就对你笑,你对它哭,它也对你哭”。确实不管你生活中有哪些不幸和挫折,你都应以欢悦态度微笑着对待生活,面对困难,你应该承认这种现实,然后设法创造条件,使它向着对你有利的方面转去,化被动为主动。一个人的成功在旁人看来似乎是一下子的事情,而实际上并不然,他的付出远远比成功更多。一个人应在怀着远大抱负和理想的同时,随时坚定自己的信念,充分发挥你的创造力与聪明才智,一步步地实现你的目标,最后才能达到你的理想彼岸。

浅谈职业化的理解

——《赢在职业化》读后感

曾经听说过这么一句话:“找份你热爱的工作,你的人生有一半是幸福的。”“热爱”是一个十分可爱的词,它指的是爱的程度很深。深到何种程度呢?深到全身心地投入去奋斗、去付出、去享受和拥有。即使在遇到阻力和挫折的时候,仍然迸发出十足的热情。

我曾经满怀激情地投入房地产行业,从普通的话务员做起到业务员、案场置业顾问,但是到此就没有后话了。究其原因,除了楼市惨淡之外,我发现我在一年多工作当中,并没有学到更多的知识以及我想要掌握的工作技能,而老总关注的也仅仅是销售业绩,很少有相关的职业培训。因此我对工作的热情渐渐殆尽,甚至出现了迷茫和厌倦的情绪。

我一直在思考,为什么我做事情总是三分钟热度,甚至过了那个“新鲜期”就开始变得被动消沉,缺乏自我管理。现在我在余世维老师的这本《赢在职业化》中找到了答案。

余世维老师被尊称为“华人管理教育第一人”,是美国诺瓦大学公共决策博士、美国哈弗大学企业管理博士、英国牛津大学国际经济博士后等世界多所著名大学客座教授并且有着卓越的管理经验。他在《赢在职业化》的前言中说道:“对每一个职场人士来说,无论你是董事长、总经理还是一名普通员工,都必须重视一个问题,即职业化。”

成功之道 理解职业成功之道

我回顾在商会网近4个月的工作状态,发现了很多导致我焦虑、自责的问题,例如:为什么上班总是迟到?为什么工作日志老是迟发?为什么总是临时安排一天的工作?为什么总是需要领导的督促?为什么总是被批评?为什么商会秘书长对我并不太热心?……余老师告诉我,究其原因,是我的职业化程度远远不够。

余老师从职业化的工作技能、职业化的工作形象、职业化的工作态度和职业化的工作道德四大板块,结合多年管理经验,旁征博引,围绕如何做到职业化给了我许多指导性的意见,我基于这四个方面,在重新审视岗位、定义自我的过程中找到了自己工作的改进方法和出路。

我认为采编外联岗位在商会网来说是一个特别的一个职位,也体现了我们商会网和其他网络媒体、平面杂志社的差异性——这也是我十分佩服何总的一个原因,这个看似并非要职,却承担起公司公关策略,直接实现和商协会的对接与合作。官方地说就像是商会与公司之间的桥梁,通俗地讲就是负责情报反馈和战情深入的“线人”。对于这一职位不仅要具备采编能力(学习能力)还有需要具备极强的外联能力(公关谈判能力)。我时常关注公司人员应聘情况,对于采编外联这一岗位真可谓是百里挑一,并非是人事不力或是张总挑剔,而是并非所有人都适合。而我也是在经过很长一段时间的学习和理解、批评与改进的过程中渐入正轨,因此在偶尔听同事抱怨的过程中,我反倒是暗自庆幸当初能被张总选中。

现阶段,适逢商会大会启动期,采编外联职业化迫在眉睫。这也是我需要从菜鸟迅速提升到另一个阶段,实现从自我认知到自我转变到优秀的自我管理的过程。我决定根据余老师的四部曲进行转变。

首先,在职业化的工作技能上,要做到认真做事和弥补技能上的不足。

“认真做事”即余老师所说的“我们应该有个做事的样子”,改正迟到、拖拉的恶习,提升工作的积极主动性,不要总是等张总告诉我答案和方法,要主动提出意见和方案,化被动为主动。能让工作变得清晰明了;

“弥补技能上的不足”指的是根据岗位任命书的内容和专业度进行的优化。需要做到:量化工作,做好计划和总结,不断提升自己的学习能力和工作效率,尽快形成好的工作习惯。坚持看书,丰富自己的知识。余老师在书中说道:“一个人天天上网没有用,重要的是抓了多少有用的信息。电脑不会代替我们去思考,反而会让我们沉迷电脑里边,不知道寻找答案。”十分在理。

其次,在职业化的工作形象上,我需要进一步改进。

杨澜说:“在与别人交往的过程中,谈吐与修养是最能征服别人的。喜欢看书的女孩,她一定是沉静且有着很好的心态,一定是出口成章且优雅知性的女人。”

衣柜里无需再添加花哨时尚的服饰,而是提升品位,选择适合自己的精品,穿出气质与品位来。

当然,我也需要坚持练习剑道,这对自己的胆识与风度、气质与内心是很好的修炼。

再者,职业化的工作态度尤为重要。余老师说:“所谓职业化的工作态度,就是用心把事情做好。”这就和演员拍戏一样不要永远局限在角色本身,而是要通过自我的理解和感应去塑造角色,就拿《亮剑》来说,说到李云龙,人们想起的就是李幼斌那张脸而不会想到黄志忠,为什么?因为作为演员,前者无论从演技还是经验、角色塑造上都更深入人心。我想工作也是这样,只有用心去工作,然后不断累积经验、不断学习才能把事情做好,才更能创造自己的可能性。

这其中,余老师谈到了学会理解和发现自己,了解自己的优点,学会帮助别人。“予人玫瑰,手留余香”体现了好性情与大智慧。

最后,职业化的工作道德是我要倾其一生去寻求的方向。“所谓职业化的工作道德就是对一个品牌的坚持,对一个品牌信誉的坚持”余老师如是说。在书中我也并没有找到最终答案,我只能浅薄地谈一点自己的观点,即:在其位,谋其正,忠于职守。现阶段,作为员工而言,我需要做的是认同公司的文化及发展战略,不遗余力地去工作,将个人品性和公司理念相结合,并且在未来的发展中始终如一。不要总是抱怨公司的管理制度如何,薪资待遇如何,而是通过自己的“忠于职守”,真切实际地为公司创造利益,体现自身价值的前提下,对公司存在的问题要敢于直言,寻求合理性。但是我们往往容易曲解、甚至根据自己粗浅的见解去歪曲一些事实。

正如李嘉诚所言:“无论从事什么行业,如果要成为领袖,就要比同业多走一步。”

阅毕余世维老师的《赢在职业化》,有如醍醐灌顶,思路清澈。人并非生而知道自己终其一生要做什么,需要做什么,这终将随着阅历与自我了解不断去变化。如果人连“活在当下”的觉悟都做不好,又如何去谈十年、二十年甚至百年以后的规划?

这本书即是告诉我作为一个员工需要去做什么,怎么做,如何做到更好,在这样一个探求、学习、犯错、改进过程中去赢得自己想要的结果。那么,未来有一半的生活才可能是幸福的、成功的、收获良多的。

“职业道德修养是从业人员的立身之本,成功之源”的原因:

从生活中的许多情景都能渗透出这句话的意思。例如:有警察时尚能遵守交通规则,没有警察时便横闯红灯;在众人面尚能前讲究卫生,没有人时便乱扔果皮;有老师时尚能认真学习,没有老师时便拿出武侠小说沉醉于刀光剑影之中……他们之所以这样,是因为他们缺少慎独的品质。

“慎独”是古人所推崇的一种高尚品质。孔子说:“君子戒慎乎其所不睹,恐惧乎其所不闻。莫见乎隐,莫显乎微。故君子慎其独也。”意思是说,品德高尚的人在没有人看见的地方也是谨慎的,在没有人听见的地方也是有所戒惧的。越是隐蔽的地方越是明显,越是细微的地方越是显著。所以,品德高尚的人在一人独处时也是谨慎的。人不仅仅应该在公共场所表现出一定的修养,独处时同样须要这样。保持高尚的品质不是为了沽名钓誉,不是为了博取他人的赞赏

  

爱华网本文地址 » http://www.413yy.cn/a/255761/247064617.html

更多阅读

如何做一个合格的酒店职业经理人 酒店职业经理人证书

职业经理人的概念酒店是中国最早开始职业化管理的行业。自改革开放的八十年代初期,随着外资酒店品牌的不断涌入,酒店职业经理人的概念也就越来越广地影响着热衷于酒店行业的年青人。从一开始的盲目跟风,到九十年代后期的逐渐成熟,直到

脑白金的广告成功之道 脑白金的广告词

脑白金的广告成功之道摘要:在保健品业里,史玉柱是一个传奇人物,他的传奇在于他一手创办的巨人在中国保健品史上占据过一段长久辉煌的历史,他的传奇也在于巨人在辉煌中一夜崩塌,但更大的传奇在于他摔倒以后还能再度起来。脑白金是这个传

职业锚职业定位CarceerAnchor 免费在线测评 carplay测评

一苇网 一苇堂 版权所有,转载请注明出处每个人对自己都有一定的认识,这种认识在不同的职业阶段都发挥着关键的作用,而职业锚正是一个人在职业发展过程中永远不会放弃的最重要的东西。专家们经过长时间的研究,对处于不同职业阶段上的几

什么是真正的职业化? 什么是职业化课后测试

什么是真正的职业化?按照字面来理解职业。所谓职是职位,或职称。通常,社会组织中的角色往往是任命或选举的,无论你是经理或律师,都是社会经济活动赋予你的角色。也就是说,是这个组织的权力部门或个人“定义”你是什么职,你有什么权,你应该

声明:《成功之道 理解职业成功之道》为网友七分冷酷分享!如侵犯到您的合法权益请联系我们删除